Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Ввести удаленный режим работы для сотрудников. Увеличить штат высокоуровневых программистов. Хорошее место для старта карьеры. Отличный коллектив. Адекватное руководство. Будет определенный рост, но после 3 лет работы, как правило, ребята программисты двигаются дальше по рынку.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Хотелось бы запланировать профессиональное обучение персонала на ежемесячной основе и побольше корпоративных мероприятий, которые помогут поднять корпоративный дух в коллективе. Руководство всегда открыто для диалога, компания выполняет все обязательства по оформлению; никогда не задерживает заработную плату; есть возможность карьерного роста как горизонтального, так и вертикального; человеческий подход к каждому сотруднику, уважение личных границ и жизни. Я довольна работой в компании, это надежный работодатель, который ценит своих сотрудников.
23.07.2025
Увеличить количество вариантов кафе для обедов) Отличная компания. Есть карьерный рост. В компании ценят трудолюбие, интеллект, сознательность. Корпоративные обеды за счет работодателя, светлый чистый офис. Дружная команда, особенно можно это заметить когда долго работаешь в компании. Поддержка коллег, очень ценно
19.07.2025
Коммуникация между сотрудниками Хотелось бы иметь ДМС и гибридный график Стабильная заработная плата Возможность профессионального роста Приятный коллектив Разные проекты
17.07.2025
Дать больше свободы отделу маркетинга и поставить компетентного директора, создать нормальную систему взаимодействия и постановки задач, научить руководителей брать ответственность за срывы сроков с их стороны и перестать влезать в работу специалистов Ввести наконец возможность удаленной или гибридной работы Стабильная зарплата в пределах рынка, неплохая компенсация обедов
15.07.2025
Тринадцатую зарплату. Отличная компания с точки зрения устройства взаимодействия, оперативная помощь в любой ситуации от hr-сотрудников и непосредственного руководства, возможность проходить внутренние курсы повышения квалификации, много интересных активностей от киберспортивных турниров до выступлений на прямых трансляциях.
13.07.2025
Доработать KPI, ещё можно было добавить ДМС для сотрудников, отработавших определенный срок (например, от года). Хотелось бы подчеркнуть, что в компании предлагается достойная оплата труда и широкие возможности для профессионального роста. Кроме того, здесь созданы комфортные условия для работы, руководство отличается лояльностью и пониманием, а коллектив очень дружный.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Razio Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.10.2025
Недавно начал использовать account.coreinvsideas.com и не могу не поделиться своим опытом. Платформа действительно удивляет своей скоростью и функциональностью. Никаких технических заминок, что позволяет мне сосредоточиться на своих сделках. Широкий выбор активов — это просто находка для меня, ведь я всегда стремлюсь пробовать что-то новое. Процесс пополнения и вывода средств проходит без задержек, что очень важно для активного трейдера. Служба поддержки всегда на связи и готова помочь в любой ситуации. Я очень доволен работой этого брокера и с уверенностью рекомендую его всем, кто хочет получить качественный сервис.
22.06.2025
Сменный график, можно выбирать самому, когда выходить на работу. Средняя оплата труда для нашего города. Нет прямого контакта с покупателями, для моего склада характера - это то, что надо.
17.02.2025
Соблюдение озвученных условий, своевременное выплаты зп, возможности роста, очень хорошие руководители.
25.08.2023
В компании уже давно тружусь, коллеги хорошие, всегда поддержим друг друга, поможем. На обучении помогаем новичкам. Для сотрудников созданы все условия, если что-то не можешь сделать, тебя не бросят одного, всему научат. Самое приятное - помогать людям, вот прям бальзам на душу.
14.04.2023
Серая зарплата, ген.директор охреневшая в конец
05.08.2024
Привет Всем! Сегодня была на консультации у эзотерика Даны. И сразу хочу сказать что она все расставляет по местам. Итак. Моя история знакомства с Даной началась 5 лет назад, когда у меня было очень тяжелое семейное положение. Вернее, это тяжелое положение сделала я сама. Так Вот))) Она все разложила и объяснила что будет если такую дорогу выберу, а что будет если другую. Слава Богу! Я прислушалась к ее словам. Сейчас Вспоминаю то время, как страшный сон! Ходила еще 3 года назад за советом, а сегодня обратилась за советом касательно сына и его дальнейшего пути ))))) Все что Дана говорила на прошлых встречах сбылось на 150% Надеюсь, что это не последняя встреча! А то с кем я буду советоваться и кто мне все разложит по полочкам и объяснит?
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы