Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Работаю администратором, устраивает график работы, коллеги очень отзывчивые и доброжелательные. Компания надежная, можно не переживать, что завтра останешься без пенсии.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.11.2024
Spar подойдет в качестве работы студентам или мамочкам только вышедшим из декрета. Сама не так давно устроилась сюда, но мне нравится. Форму выдают, в магазине тепло, предоставляют обеды. С графикам проблем не возникает, работаю спокойно и особо не напрягаюсь. Атмосфера в коллективе здоровая, конфликтов нет, на помощь есть кому прийти.
08.11.2024
Работаю в спаре уже не первый год и не вижу никаких минусов, разве что ДМС нет, но это не так важно. График гибкий, времени на семью и свои дела сполна хватает. Зарплата мне тут нравится, в целом из-за нее я и закрепился тут, стабильность есть. Форму выдают удобную и по сезону, поэтому зимой не мерзнешь. Периодически устраивают мероприятия для коллектива, атмосфера дружеская и коллектив сплоченный. Еще и точка недалеко от моего дома, поэтому проблем нет, спокойно добираюсь и без суеты.
06.11.2024
После учебы сразу сюда пошел, чтобы опыта набраться, но уже 2 год работаю и уходить не собираюсь. Работа повара конечно не легкая, но мне в Спаре нравится все, начиная от коллектива, заканчивая уровнем дохода. Начальство на одной волне с нами, строгое где надо, но может и посмеяться с нами на равных в перерыве. Зарплата чистая, нет никаких непонятных списаний, платят стабильно и без задержек. В общем, условия для работы комфортные, жаловаться точно не на что.
30.10.2024
Работа в Спар меня устраивает, платят хорошо. Надо понимать, что работа многозадачная, так что офилонить явно не получится))) и не подойдёт тем, кто хочет просто сидеть и ничего не делать. В общем, если вы реально стараетесь и руки у вас из того места, то будет и зп нормальная, и премия, и уважительное отношение от руководства.
25.10.2024
Когда у нас в семье начались проблемы с деньгами я пошел в Спар чтобы хотя бы иметь возможность платить за квартиру. Благо график был удобный, я мог заодно и ходить в университет. Как же я удивился, когда понял, что смогу и его до конца оплатить со своей зарплатой. При этом отношение ко мне с моим объемом работы было ничуть не хуже, чем к сотрудникам с большим опытом.
25.09.2024
Устроилась работать в Спар кассиром и совсем не пожалела. Уровень в разы выше, чем в аналогичных магазинах, я там тоже поработать успела. Начальство адекватное и коллеги хорошие, по зарплате все как первоначально обещали и всегда вовремя. Сотрудникам даже обеды и поздний развоз оплачивают, так что для меня одни плюсы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Spar. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.11.2024
+ Зарплата без задержек, белая + Мотивация прозрачная и понятная + Есть карьерный рост + Отличное, профессиональное обучение + Программа 1С очень адаптированная и удобная для работы + Интересная корпоративная культура + Взаимодействие отделов эффективное
26.10.2023
Заработать реально только если пашешь как лошадь Начальство лезет не в свое дело, интересуется личной жизнью Используют сотрудников
20.02.2024
График и выходные: только 2/2 по 12 часов. Выходные отсыпной-выходной. Коллектив и начальство: Бригадир ок ответственный человек. С начальником не общался толком не могу сказать. Все вопросы через бригадиров решаем. Но я так посмотрю до начальства достучатся тут реально. Зп подняли осенью например и обеды начали возить на работу за счет заведения так сказать. Зарплата: Было маловато, сейчас хватает. Для Радумли ок, для области все-таки поболее надо бы.
05.06.2024
Стабильная работа, где не страшно остаться без денег. Все выплаты получаем. Ни разу не было разборок с бухгалтерией, выплачивают всё по-честному. \Работа на севере не такая страшная, как про нее рассказывают. В Норильске не так уж и холодно, а летом вообще тепло. Из проблем могу назвать только коллектив. Не все готовы реально вкладываться в работу, но таких тут сразу подмечают и увольняют. По итогу остаются ребята, которые знают свое дело и не филонят.
04.07.2024
Попала на развод от мошенницы гадалки Милы, корю теперь сюда почему не прочитала отзывы о ней и не думала своей головой, попала на 60 тысяч рублей
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы