Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
В принципе все хорошо, График единственное сменный,кому-то наоборот нравится, столовой не хватает,с собой приходится носить
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
08.06.2025
Положительные стороны: работа рядом с домом, большая парковка, сокращенный на 1 час рабочий день, ДМС (оплачивается частично), лояльное руководство. Отрицательные стороны: если вы опытный бухгалтер или бухгалтер, желающий повысить свои профессиональные навыки, искренне не советую устраиваться сюда работать, т.к. в данной организации для ведения бух. учета используется не программа 1С, а своя собственно созданная база, логика которой уникальна и почти не имеет ничего общего с 1С, и которая имеет свойство часто давать сбои, особенно в отчетные периоды. Поэтому, проработав несколько лет в этой базе, потом может быть проблематично устроиться на другую работу. Коллектив: всего в бухгалтерии около 30 человек, разбитых по разным отделам. Замы главного бухгалтера – адекватные, подойти с вопросами можно, поддержку оказывают, особенно в период адаптации нового сотрудника. Главный бухгалтер – также вполне милая и адекватная женщина, с которой можно поговорить по душам, но ярко выраженный человек настроения. В отделе по работе с покупателями (62 счет) самая большая текучка, туда постоянно требуются бухгалтера. Соискателям на должность бухгалтера в этом отделе, новичкам и коллегам следует обратить внимание на двух персонажей из этого отдела: Эльмира Т. – получила продвижение по службе благодаря уходу в декрет основного сотрудника. Потеряв человеческое обличие и всяческую порядочность перед лицом так долго желаемой должности, Эльмира не брезгует использовать различные методы для ее получения. И да, ей это удается. Не удивлюсь, если через несколько лет ей таким же образом удастся занять кресло главного бухгалтера. Татьяна Ч. - ее редко можно застать на рабочем месте, т.к. большую часть рабочего времени она либо бегает по этажам, собирая сплетни, либо проводит в кабинете у главного бухгалтера, ведя там светские беседы. Об их теме остается только догадываться, но определенные льготы, благодаря им, Татьяна все же получила. Например, ей было разрешено посещать спортивный зал прямо в рабочее время (да-да, вы не ослышались). Также благодаря своим заслугам перед руководством (отнюдь не профессиональным), Татьяна, уволившись из компании в августе 2024, года вновь вернулась на работу в декабре 2024. Невероятно, но факт. Подводя итог, хочу сказать, что данный отзыв написан не на эмоциях, прошло достаточно времени после моего увольнения. Не верите – приходите убедитесь!))))
28.02.2025
Проработала в компании 11 лет — остались только тёплые воспоминания. Всё было стабильно, зарплату всегда платили вовремя. Коллектив дружный, с многими до сих пор общаемся. Условия удобные, в офисе короткий рабочий день — приятный бонус. Ушла только из-за переезда, иначе бы продолжала работать.
24.02.2025
Хочется, чтобы руководство чаще прислушивалось к сотрудникам. Обязанностей становится больше, а оплата остаётся прежней — это демотивирует.
17.02.2025
В компании Netlab работаю полгода - ничуть не пожалела о своем выборе. Компетентное руководство компании, высокий уровень профессионализма как руководящего состава, так и команды. Дружелюбная и здоровая рабочая атмосфера в коллективе, что встречается не так часто. Есть много возможностей для профессионального развития, главное - захотеть! Не приветствуются переработки, рабочий день на час меньше, чем в других компаниях. Если все же переработки случаются, то их без проблем оплачивают. Также возможно 1 день в неделю работать из дома. Для сотрудников компания организовывает прекрасные корпоративные мероприятия пару раз в год. Ну и в целом - одна из самых стабильных компаний в своей сфере.
17.02.2025
Работал я в этой компании с ноября 2022 по декабрь 2022 (и еще пару месяцев сидел дома просто получал зп) Работа чисто - Fun, если тебе нравится собирать компы то можешь устроиться на месяц или два, но только не сразу после нового года так как в это время работы просто нет.
Помогите составить детальное представление о работе в компании NetLab. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.12.2025
По зарплате все четко. На руки получается честно оговоренная сумма, без сюрпризов. Премии бывают, но зависят от результатов. Нравится, что есть понятные условия, а также возможности роста в компании
20.07.2024
Система, выстроенная в Аспломбе рано или поздно погубит саму компанию. Ивановой досталась компания от мужа и она верно ведёт её к развалу
09.07.2024
СоюзСпецОдежда отличается особой корпоративной культурой, позволяющей сотрудникам прокачиваться в различных направлениях. Здесь хорошо развиты: молодежка, волонтерское движение, спорт, много творческих мероприятий для детей, да и в целом хорошая поддержка сотрудников. Привлекательная компания, интересные мероприятия, на которых можно показать себя, море активностей, насыщенная жизнь. Корпоративный командный дух. Много хороших и искренних людей. Образованность сотрудников, вежливость и взаимоуважение. Классные инструменты по обучению ОТ, ПБ и Э, для подбора СИЗ, спецодежды и спецобуви.
05.11.2023
Близкое расположение офиса, всего 20 минут до него. HR произвела приятное впечатление. Она позвонила, чтобы подтвердить время собеседования, и оформила результаты встречи с начальником. Коллектив вежливый, все приветливо меня встретили.
03.07.2024
берут на работу пенсионеров, за что спасибо, зарплата у меня здесь больше чем пенсия выходит, хорошие девушки, с праздниками всегда поздравят, уважают мою работу и меня.
28.10.2025
Преимущество компании - это её лояльность как по отношению к клиентам, так и по отношению к персоналу - стабильная и достойная оплата труда, соцпакет, компенсации мед услуг и спорта, различные бонусы и проч. Широкие возможности для роста по карьере и развития, обучение, тренинги.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы