Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании NetLab
Москва
Комментарий
В принципе все хорошо, График единственное сменный,кому-то наоборот нравится, столовой не хватает,с собой приходится носить
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании NetLab
08.06.2025
Положительные стороны: работа рядом с домом, большая парковка, сокращенный на 1 час рабочий день, ДМС (оплачивается частично), лояльное руководство. Отрицательные стороны: если вы опытный бухгалтер или бухгалтер, желающий повысить свои профессиональные навыки, искренне не советую устраиваться сюда работать, т.к. в данной организации для ведения бух. учета используется не программа 1С, а своя собственно созданная база, логика которой уникальна и почти не имеет ничего общего с 1С, и которая имеет свойство часто давать сбои, особенно в отчетные периоды. Поэтому, проработав несколько лет в этой базе, потом может быть проблематично устроиться на другую работу. Коллектив: всего в бухгалтерии около 30 человек, разбитых по разным отделам. Замы главного бухгалтера – адекватные, подойти с вопросами можно, поддержку оказывают, особенно в период адаптации нового сотрудника. Главный бухгалтер – также вполне милая и адекватная женщина, с которой можно поговорить по душам, но ярко выраженный человек настроения. В отделе по работе с покупателями (62 счет) самая большая текучка, туда постоянно требуются бухгалтера. Соискателям на должность бухгалтера в этом отделе, новичкам и коллегам следует обратить внимание на двух персонажей из этого отдела: Эльмира Т. – получила продвижение по службе благодаря уходу в декрет основного сотрудника. Потеряв человеческое обличие и всяческую порядочность перед лицом так долго желаемой должности, Эльмира не брезгует использовать различные методы для ее получения. И да, ей это удается. Не удивлюсь, если через несколько лет ей таким же образом удастся занять кресло главного бухгалтера. Татьяна Ч. - ее редко можно застать на рабочем месте, т.к. большую часть рабочего времени она либо бегает по этажам, собирая сплетни, либо проводит в кабинете у главного бухгалтера, ведя там светские беседы. Об их теме остается только догадываться, но определенные льготы, благодаря им, Татьяна все же получила. Например, ей было разрешено посещать спортивный зал прямо в рабочее время (да-да, вы не ослышались). Также благодаря своим заслугам перед руководством (отнюдь не профессиональным), Татьяна, уволившись из компании в августе 2024, года вновь вернулась на работу в декабре 2024. Невероятно, но факт. Подводя итог, хочу сказать, что данный отзыв написан не на эмоциях, прошло достаточно времени после моего увольнения. Не верите – приходите убедитесь!))))
Старший бухгалтер
28.02.2025
Проработала в компании 11 лет — остались только тёплые воспоминания. Всё было стабильно, зарплату всегда платили вовремя. Коллектив дружный, с многими до сих пор общаемся. Условия удобные, в офисе короткий рабочий день — приятный бонус. Ушла только из-за переезда, иначе бы продолжала работать.
Работник
24.02.2025
Хочется, чтобы руководство чаще прислушивалось к сотрудникам. Обязанностей становится больше, а оплата остаётся прежней — это демотивирует.
Работник
17.02.2025
В компании Netlab работаю полгода - ничуть не пожалела о своем выборе. Компетентное руководство компании, высокий уровень профессионализма как руководящего состава, так и команды. Дружелюбная и здоровая рабочая атмосфера в коллективе, что встречается не так часто. Есть много возможностей для профессионального развития, главное - захотеть! Не приветствуются переработки, рабочий день на час меньше, чем в других компаниях. Если все же переработки случаются, то их без проблем оплачивают. Также возможно 1 день в неделю работать из дома. Для сотрудников компания организовывает прекрасные корпоративные мероприятия пару раз в год. Ну и в целом - одна из самых стабильных компаний в своей сфере.
Работник
17.02.2025
Работал я в этой компании с ноября 2022 по декабрь 2022 (и еще пару месяцев сидел дома просто получал зп) Работа чисто - Fun, если тебе нравится собирать компы то можешь устроиться на месяц или два, но только не сразу после нового года так как в это время работы просто нет.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе NetLab
Помогите составить детальное представление о работе в компании NetLab. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
23.07.2024
Работала 2 месяца. Ушла сама, за невыплату зарплаты. При попытки вернуть, начальник Дмитрий Степанов показал себя во всей красе. Зарплату за последний месяц он не выплатил. При звонке оскорблял, очень хамоват и наглый, как в принципе и поступает воришка. Не вздумайте идти в компанию Лидофон. На площадках на hh эту компанию давно уже вышвырнули за нарушение прав. Так они умыдряются платить деньги сторонним компаниям за то, что бы они под ником другой компании набирали операторов, которые в свою очередь перекидываю на лидофон обещая золотые горы. Сам он скрывается конечно, аморальщина полная! Возникает вопрос так лучше платить деньги оператором, чем платить сторонней компании за такие хитросплетения) В прочем работая там полный треш в лице данной личности, а вернее субъекта с низкой ориентацией))) Очень смешной злопаметный персонаж, не вздумайте идти туда работать иначе побываете в психдиспансере, в главной роли директора пациент!
Оператор call-центра
29.07.2024
Компания обеспечивает профессиональный рост и развитие. Для эффективной работы предоставляют все необходимое. С коллективом и руководством сразу сложились хорошие отношения, всегда помогут по любому вопросу. У нас постоянно проходят обучения и тренинги, есть возможность протестировать продукт, который реализуем.
Менеджер по трейд-маркетингу
01.11.2024
Хороший коллектив и руководство, которые всегда поддержит, подскажет и поможет, если это нужно. Достойная ЗП и премии. Возможность расти и развиваться.
Оператор колл-центра
20.11.2023
Не советую устраиваться в эту "компанию", успокоительные дороже выйдут, чем то, что вы тут заработаете. Смена руководства, в лице менеджера Натальи привела к тому, что почти весь кц был сокращен без предупреждения и объяснения на то причин. Договора о сотрудничестве у вас не будет, поэтому оспорить "увольнение" вам не удастся. На лицо явные махинации с контактной базой, а так же сговор среди выше стоящих сотрудников.
Оператор по подбору персонала
23.02.2026
В качестве азартного игрока, я уделяю особое внимание качеству игрового процесса, и apparat.online не разочаровал. Играя в рулетку и блэкджек, я нашел в этом казино идеальные условия для комфортной игры. Раздел с лайв-дилерами предлагает разнообразные столы, что позволяет экспериментировать и находить любимые варианты. Я впечатлен качеством трансляций — они стабильные и без задержек. Это является важным фактором, особенно когда речь идет о таких динамичных играх, как блэкджек. Кроме того, я ценю, что на карточках сразу указаны лимиты — это очень удобно для игроков, делающих ставки на минимальном уровне. С учетом большого числа игровых провайдеров, выбор игр невероятно разнообразен. В целом, apparat.online стал для меня надежным партнером в мире онлайн-гемблинга, и я смело рекомендую его другим игрокам.
Клиент
06.03.2023
Неграмотный hr,с завышенным чсв. Собеседование проводила некая [Я.] [А.]демонстрировавшая свои прямо таки безграничные знания во всех отраслях. Причем навязывает свою точку зрения,уже на собеседовании роняя свое достоинство и откровенно хамя. Не стоит с ними связываться!
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы