Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Обманывают во всем.Выплата премии (месяц, квартал,проекты) будут проходить мимо Вас, не смотря на оффер. Констр. диалога нет, будете задавать вопросы по существу - сразу попадете в немилость. Если Вы в отпуске - премий тоже нет, при этом на собеседовании Вам распишут все красиво, даже бумажку с расчетами "возможных выплат" пришлют на почту. Фиксируйте все в труд. договор - оклад на время исп. срока, после исп. срока, все премии и методику расчету. Сразу скажу - Вам откажут. Экономия не выплатах носит массовый характер во всех отделах, обстановка в отделах напряженная, агрессивная. И да стандарный прием запугивания и быстрый "прием" увольнения неугодных - зафиксировать фактическое место работы в договоре офис, при этом у всех график работы гибридный (офис, из дома), а когда вы работаете из дома прислать приказ о прогуле! В компании процветает концепция морального релятивизма - принципиальных и нерушимых норм не существует, нравственность и правильность трактуется в зависимости от ситуации. Все! Все прописывайте в договоре!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.10.2025
Бухгалтер по сверке расчетов с покупателями. Такого ада еще нигде не было на моем опыте. ЗП ниже рыночной, но ты продашь душу дьяволу, пытаясь сделать вагон не реальной работы, объемы растут каждый день в 3,а то и в 5 раз. Работать до инсульта. Абсолютно не адекватные контрагенты. Должен иметь мозг выше айкью Эйнштейна, чтобы разобраться с тем бредом, что наваливают. Роста нет вообще. Индексация каждый год ущербная, зато сдохнешь все объемы отрабатывать и с твоей шеи никто не слезет. Если нравиться Садо Мазо- добро пожаловать сюда.А если цено своё здоровье и время-бегите и не оглядывайтесь. Белая зп, отпуска, больничные, подарки на нг, частично удаленка.
11.09.2025
Если вдруг решите обратить внимание на вакансию офис-менеджера, обходите стороной, ищут замену декретнице, которая вот-вот может выйти, потому что уже отсидела полтора года дома и просто мурыжит начальство отсутствием ответа, в случае чего вас просто попрут скорее всего Их нет
03.09.2025
Что можно улучшить: Микроменеджмент, у некоторых руководителей переходящий в "чайка-менеджмент", что это значит почитайте. Переработки. Заполнения дублирующих друг друга эксель табличек. Срок по задачам - вчера. Профи в отделе нужны в меньшей степени, конформисты и подлизы в большей (моё оценочное суждение), Готовьтесь к тому что руководство включит вас в проект, доп. оплату за который получат они, работу будете делать вы. (Участвовал в таком лично). Отношение к подчинённым, зависит от руководителя, но в основном свинское. Обязанности размыты. Процессы настроены «приблизительно». Следствие: высокая текучка кадров, вакансии постоянно открыты. Должность: Байер ЮВА Статус: Бывший сотрудник Место: Москва, БЦ Интеграл Что хорошего: Из плюсов, - удаленная работа, достойный офис, белая зарплата выше рынка, есть комнаты отдыха. Playstation 5, массажные кресла, бильярд, пинг-понг, если хотите и есть время. (спойлер: времени нет, работа в ) Своевременная оплата. Чай, кофе бесплатно. Периодически устраивают развлечения в офисе - раздача фруктов и т.п., под розыгрыши, песни и пляски.
25.08.2025
Мастер на этом предприятии не может уследить за результатом работы,сначала берут на работу,а потом делают все что бы тебя выжить,и начальники просто без слов,не рекомендую Коллектив и сотрудники ,все гнелые сплетники,приходишь работать,а о тебе уже мифы ходят,где то по шутил они уже сами додумали,обещают зарплату 86т ,платят 60т
25.08.2025
Мастер на этом предприятии не может уследить за результатом,и начальники просто без слов,не рекомендую Коллектив и сотрудники ,все гнелые сплетники,обещают зарплату 86т ,платят 60т
11.08.2025
Наставничество, хорошее руководство, неплохой уровень дохода, разнообразие в работе
Помогите составить детальное представление о работе в компании Комус. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.10.2024
Уже несколько лет работаю в Валенте в должности гранулировщика. Работа на производстве мне нравится, никогда не хотелось просиживать в офисе. Подход к производству тут серьёзный, оборудовано всё по последнему слову техники, выдаётся качественная спецодежда. Работодатель прислушивается к рекомендациям работников, касающихся улучшения и оптимизации рабочего процесса. Зп устраивает, есть ДМС и неплохая столовая на территории.
13.08.2024
В том году очень сильно заболела, апатия, сил нет, желаний нет, стремлений ноль, написала эзотерику Дане по отзывам - она приняла меня без вопросов, как маг - шикарная, сказала как помочь себе без магии, записала на контрольную консультацию. Советую
15.02.2024
артик кэтэринг сервис он же акс. это худшая фирма в моей жизни, работал на Чукотке у них,на медном карьере Песчанка. это лютая жесть, начиная от очень плохой спецодежды, которая по факту осенняя и рвется по швам, летние ботинки зимой в морозы за 50 минуса, ни белья теплого ни перчаток теплых нет. еда очень плохая, одна курица была постоянно, все жирное, перемороженное какое то. изжога постоянно.по приезду там местный менеджер такое исполнял, заслушаешься. а по фокту нагрузили работой за трех человек, потому что по штату трое там должны работать, но люди разбежались оттуда уже и на тебя вешают работу всех троих , без доплат.и мало того что 12 часов без выходных работаешь, так еще и ночью дергают и утром раньше вызывают, типа авария какая или чистка снега срочная.руководитель тех.службы там просто неадекватный тип, как он вообще туда попал, загадка. лживый сколзький тип,обьяснить не умеет,сам ничего не может.кричит постоянно.кидает с обьекта на обьект. там у него при наличии техники люди лопатами щебень раскидывают, тока что б видимость была.тупая показуха перед Норд Рим, это там заказчики).кладовщица просто тупая курица, видать в доле с менеджером, расхищают там по тихой все, продают там же в другие фирмы,там все денег стоит. я в ооо Дон песчанке постоянно наш Газ грузовой видел, там видно все и выгружают.а своим ничего нет, ничего не завезли, ничего не дам.перчатки обычные выпрашивать приходилось, а на складах и ананасы и огурцы и апельсины, тока их никто не видел. раз в неделю дадут одно яблоко и все, хватит. жили по 4 человека в комнатке маленькой в 2 яруса, интернета нет, связь очень плохая и только Мегафон, нашел работу рядом с домом за теже деньги, нафик эти вахты с морозами и кидалом .
05.10.2024
Стабильность, проверенная годами компания. При трудоустройстве помогают адаптироваться, обучение бесплатное. Четкие должностные обязанности, четкий график работы с выходными и праздниками. Есть возможность вырасти профессионально и по карьерной лестнице. Своевременная зп, корпоративный, поздравление с праздниками и личными успехами.
06.02.2026
Пока это лучшее мое место работы. Компанию реально волнует сервис и клиентский опыт, а не просто закрыть обращение. Постоянное обучение, примеры, поддержка старших коллег и причем не только когда только устраиваешься, а регулярно. Плюс с финансовой стороны премии ежеквартальные, годовой бонус к зп добавляется, выходит нормально, задержек не было ни разу. Все стабильно и без нервов
20.04.2025
Проблем в коллективе у меня не было. Может быть, я начала не с самого главного, но если честно для меня это не менее главное чем ЗП. Так как есть уже опыт работы в не очень дружелюбном коллективе, и перспектива проводить большую часть жизни среди негатива меня не прельщает ни за какие деньги. Здесь я этого не обнаружила с самого начала. И рада что не обманулась. Зарплата хорошая, платится вовремя. Рабочие задачи адекватные, есть возможность их обсудить, получить совет - не только поначалу, но и потом. Есть обучение.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы