Ступинский химический завод
3,4
-
20 отзывов
31%
Рекомендуют

Отзывы сотрудников о компании Ступинский химический завод

Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
3,4
-
20 отзывов
Работник
21 сентября 2025
Москва
1
Комментарий
Ищут сотрудника на должность менеджера маркетплейса 5 месяцев. Предложили пройти онлайн собеседование, после которого, стало понятно почему...нет вопросов по проф деятельности,нет понимания у hr и у директора по маркетингу кого и для чего они ищут,какие задачи нужно выполнять (озвученные задачи вообще не относятся к данной вакансии) посреди интервью могут сказать что "давайте быстрее, а то уже идти нужно " Общее впечатление :совок,не имеют понятия о современном общении в деловом мире и банальной вежливости. Сразу спрашивают готовы вы ли вы из Москвы ездить в Ступино на совещание к собственнику(еслр собственнику требуется на совещании каждый менеджер,то возникают вопросы об эффективности начальников отделов, либо об адекватности собственника" Не заметил
Читать далее...
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
29 сентября 2024
Ступино
2
Комментарий
Этот завод — сплошной недостаток. К людям относятся как к скоту, а начальство совершенно неадекватное. Особенно выделяется Байков Евгений Владимирович, который считает подчиненных ничем, разговаривает с ними так, будто он царь и бог. Коллектив хороший, и я смогла проработать там три года, но, к сожалению, из-за таких начальников пришлось уйти.
Читать далее...
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
28 сентября 2023
Химки
2
Комментарий
Было назначено видеоинтервью, с hr и руководителем отдела . При моем монологе о предыдущем месте работы ( минуты 3-4), с экрана резко пропал руководитель, потом сказал: извините , меня вызывают к начальству , давайте перенесём . После такого отношения и почитаннвх ранее сплошных отрицательных отзывов я приняла решение не связываться с этой конторой .
Читать далее...
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
25 августа 2023
Краснодар
4
Комментарий
Инструменты для продвижения торговой марки. Активный маркетинг. Улучшение внутренних процессов внутри компании. Ввод новых продуктов. Переработка ассортиментной матрицы. Дополнительная мотивация для сотрудников - ДМС, квартальные и годовые премии. Больше корпоративной культуры.
Читать далее...
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
1

Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании Ступинский химический завод

Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе

Работник
25 августа 2023
Бугульма
5
Комментарий
Сильная команда, дружный коллектив Зп своевременно Пришлось уйти по семейным
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
1
Работник
25 августа 2023
Екатеринбург
4
Комментарий
Компания работает в белую. Коллектив профессиональный, работают на результат
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0

Найдите отзывы о вашем прошлом работодателе!

Работник
25 августа 2023
Казань
5
Комментарий
Коллектив дружный, профсоюз поддерживает деньгами, честность и порядочность, корпоративная культура.
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
1
Работник
25 августа 2023
Краснодар
4
Комментарий
Классная линейка продукции, некоторые рабочие процессы автоматизированы.
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Работник
25 августа 2023
Екатеринбург
4
Комментарий
Начальство хорошее, всегда поможет. Зарплату платят вовремя.
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
1
Работник
25 августа 2023
Казань
2
Комментарий
Сейчас в компании все меняется, нет уверенности в завтрашнем дне. Новый руководитель стремительно меняет коллектив на тех местах, куда планирует поставить своих "бывших сотрудников". Почему нельзя работать с коллективом, который есть? Еженедельные собрания стали похожи на американские горки: если участвует генеральный директор можно разговаривать с МВ, как только ген директор отсутствует начинается "давление авторитетом"... с таким управлением хорошего ждать не приходиться, в компании большая текучка, сотрудники, отработавшие годами - уходят. На мой взгляд, можно было бы настроить команду в нужное направление, а не разгонять страхом тех кто остался.
Читать далее...
Copy
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста
0
0
Оценки сотрудников
3,0

Условия труда

Хорошо
3,1

Уровень дохода

Хорошо
2,8

Коллектив

Терпимо
2,9

Руководство

Терпимо
2,6

Условия для отдыха

Терпимо
3,5

Возможности роста

Хорошо

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю