Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Поменять моимвацию сотрудников, ее изменили с нового года и теперь средний уровень заработка в команде стал ~30-40к Классный коллектив, конкурсы внутри команды, плавающие выходные и крутой руководитель
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.11.2025
Можно расширить социальный пакет, особенно в части медицинского обслуживания для сотрудников. Отличная атмосфера в коллективе: все такие открытые, готовые помочь и поддержать. Чувствуется, что работаешь с профессионалами своего дела! Очень нравится гибкий график, можно работать удалённо. Платят достойно, всегда вовремя. Есть система премирования, и если ты реально работаешь на результат, то можешь неплохо заработать.
30.11.2025
Не все процессы налажены и оптимизированы. Часто не хватает рук в смежных отделах. Определённо есть свои зоны роста. Но как работодателя компанию точно рекомендую. Прекрасная компания, которая ценит твой ворк лайф баланс. Комфортные условия, прекрасный коллектив
17.11.2025
Не хватает офиса в Уфе и в Питере, в прошлом году не было, к сожалению, зимнего корпоратива. Классная команда и руководство, есть возможность роста внутри компании. Всегда идут на на встречу по любым вопросам. Обожаю Умскул!
11.11.2025
Ставка за смены и проверку дз, критерии для повышения уровня JMS Нравится удалённый формат, возможность брать больше смен, если хочешь
10.11.2025
Некомпетентные руководители в отделе продаж. Директор по продажам Сергей - вообще ни о чем, по навыкам и уровню компетенций ему бы работать максимум тимлидом. ЧСВ невозможное, а если бы он вышел в рынок, то вообще работу не нашел бы. Никому не рекомендую идти в отдел продаж Умскула. Оплата труда низкая, планы выполнять крайне тяжело. Единственный адекватный руководитель - в направлении репетиторов. удаленка
04.11.2025
Много командировок, что не всем подойдёт. Также много времени приходится проводить в транспорте, часто пользуюсь бла бла кар, родственники переживают за мою безопасность) можно было бы повысить суточные на еду. Хороший доход и коллектив, ценят своих сотрудников. Возможность карьерного роста, все очень экологично!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Умскул. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.02.2025
Профессиональное и интересно обучение, хороший и приветливый коллектив. Есть перспективы в профессиональном росте. Все выплаты строго в срок, без задержек.
09.01.2024
Поддержу предыдущего коментатора все из того что сказал есть. Не знаю как в других филиалах но в Новосиберске это полнейший пиздец. Как эти хуесосы начальники всем управляют это просто ахуеть можно
25.08.2023
Всего месяц в компании, ничего плохого сказать не могу. Обучение качественное, много дают материала, который для работы очень пригождается. До офиса добираться удобно, в центре находится. Работа 5\2, оплата без задержек, коллектив приятный.
01.09.2025
Для меня удобно, что работа недалеко от дома располагается, и при этом не перекидывают работать на другие магазины. Зарплата вполне хорошая, платят со всеми отчислениями без задержек, сколько обещали столько и платят с учетом KPI. И я вижу, что искать альтернативу смысла нет, большая часть нововведений, которые у нас проходят – все на благо компании и самим сотрудникам.
27.03.2026
Хороший офис, новая техника, приятная команда. Когда пришла уже хорошо знала 1с-ку, так что адаптировалась легко. Общения много, но мне оно в радость, свою профессию люблю) Клиенты за редким исключением люди очень приятные, так что положительных впечатлений после рабочего дня много. Бывают такие периоды загрузки, что за весь день кроме обеда из-за рабочего стола ни разу не встаю. Думаю это не редкость и для других мест, но считаю важным подсветить.
02.07.2024
Для меня, наверное, самым важным было - наличие гибкого графика. По семейным обстоятельствам приходится периодически отлучаться. Сразу на собеседовании об этом сказал, все обговорили. Сейчас заранее предупреждаю РГ, проблем с этим нет совсем. ЗП, конечно, не такая большая, как у тех, кто работает полный день, но для подработки очень достойно. Компанию рекомендую.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы