Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Требуется улучшение условий работы, которые будут идти на улучшения условий труда врачей. Не хочется говорить на эту тему. Не могу сказать, что был удовлетворён работой в денной компании. Даже собеседование было на простом уровне.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.12.2025
Оставить время приема 30 мин, т.к за 20 мин многое можно не успеть. Хороший график, время приема 30 мин, рядом с домом , дружный коллектив.
15.12.2025
В компании очень большая текучка. Я бы сказал слишком. За мои почти 2 года работы команда закупок поменялась почти полностью. И так почти в каждом отделе! Средняя продолжительность рабочей души не больше полугода (это ещё в лучшем случае). Если в цифрах, то только в здании на Беговой за год я увидел смену более 30 человек, большинство уходит раньше окончания испытательного срока. Никогда такого в жизни не видел. Если для вас это норм, то ок, но я вас предупредил) Очень токсичное руководство. Вся руководящая верхушка в виде вице-президентов стараются закрыть личные планы, и показать себя лучше остальных перед президентом. А линейные руководители закрывают свои планы перед своими вице-президентами. Все как-будто забыли, что работают в одной компании и что у всех общая цель. Почти вся работа заключается в прикрывании своей пятой точки путём перекладывания проблем и обязанностей на других работников и даже на другие отделы. Никто не хочет на себя брать ответственность, это очень печально. Разные бизнес-единицы (клиники и тд.) сами за себя. Сами себе ставят правила и сами по ним играют. Полный бардак касаемо менеджмента Очень много микроменеджмента, который не даёт нормально выполнять задачи. Много бюрократии, тысячм согласований, и несколько рабочих систем, всё раскидано по разным местам. Нет банального понимания ни общей бизнес-структуры, ни самих процессов. Полное отсутствие обучения Нет никаких стандартов и регламентов, даже банальных инструкций. Все процессы в компании приходится постигать по наитию, повезет, если прошлый уходящий сотрудник что-то тебе покажет и объяснит. В большинстве случаев нужно разбираться самостоятельно. Все лезут не в своё дело Каждый отдел пытается обвинить другой в неправильности работы и показать, как надо делать, хотя сами со своими задачами справиться не могут. Больше всего раздражал планово-аналитический отдел, который вообще не понятно чем занимался. Он в принципе возник из ниоткуда, и у нас сложилось впечатление, что они должны стучать на нас руководству и вставлять всем палки в колёса. На сколько знаю, там теперь новый начальник и стало только хуже, так как заменили весь отдел, то есть все сами себе на уме, так как никаких обучений нет. Кабинеты маленькие, все сидят друг на друге. Нет зоны отдыха, где можно спокойно посидеть, попить чай, помыть за собой кружку или банально погреть еду, это только в столовой. Столовая кстати своя, но с какими-то кошмарными ценами, очень дорого, а блюда обычные столовские. Только в столовой есть микроволновки. У кого-то есть в кабинетах свои чайники/холодильники/микроволновки, но по правилам так делать нельзя. Короче говоря, каждый кабинет, своё царство-государство. Есть кофейня в самом офисе, но цены бешеные. Как на кофе, так и на еду. Есть возможность выбирать, со скольки и до скольки работать. Но сам наблюдал, когда не смотря на договоренности, в случае чего, человека увольняли за то, что ушёл с работы раньше на час, хотя он на час раньше пришёл и договаривался об этом со своим руководителем. Старое оборудование. Будут пытаться пихнуть тебе старый компьютер или монитор. Менять на новые жмутся. Службу поддержки в случае , если что-то сломается или не работает, можно ждать несколько дней. Странная ситуация с вентиляцией, она не работала) Если нельзя открыть окно, то сиди, задыхайся. Могут быть переработки, и много, особенно перед Новым годом. Сверху никак не оплачивается, выходных дополнительных не дают. Карьерного роста нет, можно не рассчитывать, что спустя какое-то время поднимется зарплата или должность. Обучений, повышений квалификации, выездных или заказных обучений нет. Совсем. Зарплата в принципе нормальная, чуть ниже средней по рынку. Но часть зарплаты спрятана в квартальной премии, которую можно не получить. Для меня это был очень неприятный сюрприз) Отвратительное расположение. До метро минут 20 пешком. Парковки вокруг все платные. Своя парковка только для самого высшего руководства. ДМС есть, но платное. Оплачиваешь часть стоимости сам. Стоматология и дорогие процедуры и обследования без скидки по полной стоимости. Нет корпоративов, только самодеятельность за свой счёт. Могут не отпустить в отпуск. Либо планы Наполеоновские, либо работать некому, и никого не волнует, что ты уже купил путевки. Надеюсь, ничего не упустил, но и того достаточно. Надеюсь, кого-то спасу от зря потраченного времени. Привет тем, кто читает этот отзыв. Решил всё таки его оставить, чтобы спасти тех людей, кто хочет ориентироваться на реальные отзывы работников без сокрытия каких-то нюансов. Понравилось работать в Медси за счёт коллектива, тут я говорю не о руководстве, а конкретно об обычных работягах: менеджеры разного рода, врачи, медсестры, работники складов. Со многими можно найти общий язык, подружиться, выручать друг друга при необходимости. Опять же, может не повести, всё зависит от команды, людей видел разных за всё время, но обычное большинство старается поддерживать друг друга перед общим врагом.
13.12.2025
Зарплата, условия труда, вопросы решаются очень медленно, приходится выполнять не свои обязанности Близость к дому, чистота и пространство в больнице, рабочее место
09.12.2025
Условия труда и зарплату, а так все отлично, я бы вернулась еще на эту работу в эту клинику Рабочее место, график, зарплата , коллектив, и место работы не далеко от метро
01.12.2025
Не нашла минусов в этой компании , все хорошо и все устраивает Отличный коллектив и условия , зп выше рынка. Собеседования прошли быстро и спокойно без давления, руководитель очень понимающе отнесся к тому что я нервничала
01.12.2025
Нечего, всё более чем грамотно и правильно устроено Свобода в выборе рабочего графика, идущее на встречу руководство, престижная компания, неплохая оплата труда
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа компаний МЕДСИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.07.2025
удобный график с отсыпным после ночи и выходными, хорошее отношение к сотрудникам, обеспечение их формой и обувью, качественными, с заменой по мере необходимости. организованные рабочие места и места отдыха на производстве, комфортная обстановка в плане общения и отношения руководство-сотрудники. рыночная заработная плата, со всеми необходимыми отчислениями, ДМС, отпуска
23.09.2024
Близость к дому, комфортные рабочие условия, дружелюбная атмосфера, возможность влиять на свою зп, своевременные выплаты, хорошее обучение, интересные корпоративные мероприятия, возможность карьерного роста.
15.02.2025
На днях я получила премию и была очень рада. Приятно, когда руководитель ценит твою работу, а не относится к тебе как тиран. В общем, начальство оценивает по заслугам. Я довольна своим выбором работы.
31.01.2025
Отличное местоположение, удобная транспортная доступность. График можно выбрать такой, какой больше нравится, больше подходит под ваши жизненные обстоятельства. Предоставляется брендированная униформа. Есть компенсация на обеды.
22.10.2025
Недавно начал использовать account.coreinvsideas.com и не могу не поделиться своим опытом. Платформа действительно удивляет своей скоростью и функциональностью. Никаких технических заминок, что позволяет мне сосредоточиться на своих сделках. Широкий выбор активов — это просто находка для меня, ведь я всегда стремлюсь пробовать что-то новое. Процесс пополнения и вывода средств проходит без задержек, что очень важно для активного трейдера. Служба поддержки всегда на связи и готова помочь в любой ситуации. Я очень доволен работой этого брокера и с уверенностью рекомендую его всем, кто хочет получить качественный сервис.
08.12.2023
Мне нравится работать с людьми, поэтому я нашла для себя то, что по душе. Куратор в Синергии. Общаюсь со студентами, помогаю решить какие-то вопросы, чувствую себя нужной, оказываю поддержку, когда надо. Конечно, по роду деятельности тут много разных обязанностей и бывает много работы, но это нормально. Лучше много, чем мало, я считаю. Да и нагрузка адекватная. Зарплата хорошая, даже, как мне показалось, когда я искала работу, что повыше, чем другие предлагают.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы