Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании DPD в России
Санкт-Петербург
Комментарий
Близость работы, условия труда, своевременная выплата зарплаты.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании DPD в России
12.12.2024
Нравится работа, атмосфера внутри коллектива, своевременная выплата ЗП и ее размер, перспектива карьерного роста. Работаю уже 2 года, ни разу не было конфликтных ситуаций с клиентами, сотрудниками или руководством. Недостатки: Минусы есть повсюду, идеальной работы не бывает. Конкретно в ДПД ничего критического для себя не вижу.
Работник
09.12.2024
У нас отличный коллектив, хорошее начальство, которое всегда пытается помочь, бонусы и различные премии. Зарплата 2 раза в месяц. Больничный оплачивается. Мне нравится здесь работать, за несколько лет серьезных минусов не нашла
Работник
01.12.2024
Я давно уже работаю курьером, раньше пешим работал, потом на авто сел, год в одной компании отработал, пока тачка не сломалась. В ДПД пришел так как дпд предоставляет автомобиль, и уровень зарплаты неплохой. Из плюсов для себя отметил-налаженный процесс работы, премии, и лояльное руководство. Из минусов - высокая загруженность.
Работник
08.11.2024
Не первая моя работа, но первая классная по условиям. Трудоустройство официальное. Больничный - без проблем, отпуск - по графику. Все оплачивается. Зарплата белая, без задержек 2 раза в месяц, есть премии, отчисления из з/п честные. Начальник человечный, коллектив дружный, офис комфортный.
Работник
22.10.2024
Достаточно гибкий график, выстроила для себя удобный рабочий процесс. Зарплата выходит хорошая, с учетом того, что у меня на руках ребенок. Коллектив отличный, всегда придут на помощь, да и удобно, что есть возможность поменяться сменами с девочками. Работаем дальше!)
Работник
13.09.2024
Зарплата среднерыночная, но если брать дополнительные смены, то выходит выше средней. Официальное трудоустройство, полный соцпакет. Хороший коллектив и начальство.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе DPD в России
Помогите составить детальное представление о работе в компании DPD в России. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.11.2024
Все выплаты официальные, включая премии. Оформление с 1го дня , начиная с обучения. Обучение качественное, понятное, но обьемно-информативное. Коллектив отличный, сплоченный. Профессиональное развитие и карьерное продвижение.
Менеджер по продажам
04.03.2024
Мне все нравится, я работаю в компании уже полгода, устраивает график работы, коллектив и веселые пятнички .
Работник
25.08.2023
Близость к дому. В целом ничего хорошего. По приёму на работу совершенно другие были условия
Работник
22.01.2025
- Полностью официальное оформление и строгое следование ТК РФ во всех аспектах. - Зарплата либо в рынке, либо чуть выше рынка, в зависимости от выполнения плановых показателей по продажам. - Внимание к сотрудникам в обучении, в профессиональном и карьерном развитии. Есть кухня, много разного чая, кофе, и т.д. - Лояльное отношение в целом, но с элементами контроля встроенного в рабочий процесс.
Старший менеджер отдела продаж
13.06.2024
Записался на акцию от перекрестка 08.06 с 11:00 до 16:00 (прибыть на место в 10:30) менеджер Асель Прмофокс, выход подтвердил в 13:43 07.06, повторно выход подтвердил 08:00 08.06. 08.06 09:10 менеджер пишет отмена (за час до начала), я спрашиваю в чем причина отмены, на что мне отвечают предложением похожей вакансии, я от нее отказываюсь и пытаюсь вновь узнать причину отмены, на этот раз мне говорят(цитата): "Бывают такие форс мажоры , в данной ситуации перенесли акцию , не успели приехать листовки и все необходимое для раздачи Поэтому на раздачу оставили тех , кто был мед книжкой (так как работа с открытой едой )". Но при этом мой товарищ точно также записался на эту акцию, через этого же менеджера, и для него акцию не отменили, он отработал всю смену. На это мне ответили что оплатят дорогу. Но к чему мне эти сто рублей за дорогу (или сколько мне планирует заплатить, честно говоря не в курсе), если я потерял первую половину дня (для меня поездка до места проведения акции составляла чуть меньше 2 часов). Поведение менеджера у меня вызывает негодование, сначала отмена за час до начала без разъяснения причины, потом попытка обмануть, непонятно зачем, когда можно просто честно сказать в чем причина (наверно просто взяли слишком много сотрудником), а далее попытка загладить вину? Раз уж выход мы подтверждаем заранее, что логично и пресекает потерю времени менеджера, то и об отмене тоже следует говорить заранее, чтобы пресечь потерю времени работника, а главное не пытаться обманывать работников (очень неуважительно).
Промоутер
21.08.2024
Отбор как в космос, отношение как к скоту. Все эти колючие проволоки, детекторы лжи, камеры на каждом столбе, слежка со всех углов. Как будто зеков охраняют, а не свободных людей, квалифицированных рабочих между прочим. Люди не выдерживают такого давления, пачками увольняются, но руководству по фигу. Думают, страна большая, дураки, готовые ехать на край мира за копейки и унижения всегда найдутся.
Золоторудная Компания Павлик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы