Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании КРОК
Казань
Комментарий
КРОК внимательно прислушивается к тенденциям на рынке, и в компании постоянно циркулируют интересные проекты и пилоты с применением новых технологий, порой даже не до конца прощупанных и еще не переоцененных на рынке. Я благодарна компании за гибкость в проектных активностях, где я могу попробовать себя как в привычной роли разработчика, так и в новой для себя роли аналитика и эксперта по управлению знаниями, например. КРОК приветствует амбиции в сотрудниках и дает инструменты для развития по намеченному вектору. Я знаю, что кто-то, возможно, может не согласиться, сетуя, что руководство не дает пинка к развитию, но я - приверженец мнения, что "если тебе не везет - вези себя сам", компания дает возможности, которыми можно воспользоваться, и она не должна заставлять меня ими пользоваться, если я сама не способна (: В компании очень круто проработанная корпоративная культура. Мои друзья иногда шутят, что я звучу, как сектант, когда рассказываю о работе и о команде (: Много разнообразных активностей для корпоративного отдыха, потрясающие корпоративы, оплачиваемые обучения, обширная корп.библиотека бесплатных образовательных ресурсов. Обеды! Это же лучшее, как может позаботиться работодатель о своем сотруднике, чтобы тот не переживал, где добыть еду (: В КРОК много разных проектных активностей и направлений, и очень широкий пул используемых технологий. Думаю, благодаря этому можно найти практически под любого специалиста интересные задачи и крутые проекты.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании КРОК
28.09.2023
Большое количество проектов, возможность повышать навыки и компетенции за счёт сертификации которая оплачивается работодателем, возможность поработать с коллегами в другом городе и перенять опыт
Работник
11.09.2023
Уютный офис, в компании стремятся к развитию. Есть бесплатная развозка сотрудников от метро
Работник
25.08.2023
Гибкость — ты можешь работать когда угодно, главное твои результаты
Работник
25.08.2023
Кому-то может показаться недостатком, хотя по факту им не является: надо научиться говорить словами через рот. Обо всём. О своих зарплатных ожиданиях, о том, что очень классно и о том, что очень плохо, о том, что мешает твоей работе, о том, с кем и чем ты хочешь/не хочешь работать. Честно и открыто обо всём говорить и уметь аргументировать свою позицию. Ресурс-менеджер/техмен не телепаты и не умеют читать мысли, но они точно хотят создать для тебя максимально комфортные условия (: В целом, это касается не только Крока (:
Работник
25.08.2023
Крайне дружелюбный и эффективный коллектив и атмосфера в компании в целом. Очень высокий уровень комфорта труда одновременно с интересными и требовательными к уровню навыков задачами.
Работник
25.08.2023
Гибкий график Минимум бюрократии Классные коллеги Крутые проекты
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе КРОК
Помогите составить детальное представление о работе в компании КРОК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2025
Интересное техническое направление, корпоративы заграницей, обучение, современный подход, зп в срок
Снабженец
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
Директор
18.09.2024
Работа не сложная, монотонная, требующая внимательности. Рабочее место оборудованное, комфортные условия :летом прохладно, зимой тепло, есть оборудованная комната для перерыва на обед. По выплатам все отлично, в белую, и вовремя, оплата отпуска и больничных. Отличный коллектив и начальство.
Оператор 1С
07.11.2023
Хорошие условия труда, не нужно ездить в офис, только за зарплатой
Работник
25.07.2024
Мне понравилось, как Дана сделала свою работу. Я обращалась по поводу алкоголизма мужа, и Дана оказалась профессионалом в своем деле, внимательным, аккуратным и быстрым.
Лера
12.12.2024
До того как поступить на работу в компанию, я несколько лет работала в частных ателье, где постоянно слышала обещания о зарплате «когда-нибудь» и не весь стаж отражали в трудовой. Здесь я наконец-то расслабилась — зарплата приходит вовремя и в полном объёме , оформление с первого дня. Плюс приятно, что есть премия за количество и качество работы. Коллектив, конечно, разный, но самое главное дружелюбный. Товары компании можно купить по хорошим ценам со скидками для сотрудников.
Швея-портной
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы