Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании АВТОЭЛЕКТРОНИКА
Калуга
Комментарий
Постоянное повышение плана без увеличения заработной платы Транспорт до работы, приемлемая з.п., вкусные обеды, хороший коллектив
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АВТОЭЛЕКТРОНИКА
09.01.2025
Когда работала можно было улучшить зарплату а не уменьшать а остальное всё было в норме пока не пришло новое руководство. Хороший руководитель и детектор Входного контроля жаль что они уволились.
Работник
12.12.2024
Излишняя ретивость и некомпетентность отдельных руководителей создает нервозность и текучку в коллективе. Прозрачная система оплаты труда, бонусы к датам, 13 зарплата, бесплатное питание, транспорт.
Работник
17.10.2024
Хотелось бы больше корпоративных мероприятий или спортивных соревнований Проработал почти 4 года , с первого дня мне понравилась стабильность работы и достойная зарплата , недалеко от дома , возможность обучения , нормированный рабочий день и сменность графика
Работник
13.10.2024
Немного увеличить перерывы.За 10 минут,бывало не успеваешь добежать до границы. Руководство очень хорошее,а самое главное,адекватное.На данном заводе работать нравилось,не нравился график работы.А так все не плохо!
Работник
13.09.2024
Было бы неплохо внедрить доставку для офисных специалистов. Для рабочих она имеет место быть, но мы не работаем так рано. Это была бы очень крутая льгота. Скидки на абонемент в фитнес клубы были бы вторым весомым бонусом. Достаточно современная компания, которая стремится к развитию. Похвально. Кроме амбиций и достижений в области автокомпонентов здесь есть и реальные дела в области персонала, например, такие как корпоративное питание, корпоративная мобильная связь, ДМС. Функционирует и внутрикорпоративная культура, праздники запоминаются, интересный подход как организаторов, так и участников - нас. Индексация ЗП ежегодная, есть годовая премия.
Работник
04.09.2024
Удаленная работа, отсутствие корп.транспорта для ИТР Условия работы, уровень дохода, возможность проявить себя, адекватное руководство
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АВТОЭЛЕКТРОНИКА
Помогите составить детальное представление о работе в компании АВТОЭЛЕКТРОНИКА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2024
Удобный график работы, комфортные условия труда, приятное проведение праздников, в офисе можно приготовить обед (разогреть), сделать кофе
Работник
11.04.2024
1. Зарплата: выплаты по графику 2 раза в месяц, без задержек, в белую, к окладу, премии, бонусы, годовая премия по результата, индексация. 2. Условия труда: комфортные условия, есть комната для приема пищи оборудованная, перерывы на обед, удобный график с выходными и праздничными днями, обеспечение рабочего места, чистота, комфортный температурный режим по сезонам, оплачиваемые отпуска и больничные. 3. Активная корпоративная жизнь: различные мероприятия, праздники, поздравления, подарки, конкурсы. 4. Карьерный и профессиональный рост зависит от самого сотрудника, его готовности к повышению, профессиональных знаний.
Старший менеджер по продажам
15.10.2023
Кроме хорошего офиса положительных отзывов дать не могу. Так как в компании абсолютно не соблюдается трудовой закон. Увольняют одним днем как только вы здесь будете не нужны.
Работник
18.05.2025
Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...
Специалист
03.06.2025
В Аккорде я на позиции специалиста по интернет рекламе. Проектов много, скучать точно не приходится. Рядом сильные специалисты, всегда можно спросить совет. Есть корпоративные активности, офис в порядке. Работа идет быстро, не заскучаешь. Задержек по оплате не бывает.
специалиста по интернет рекламе
28.11.2023
Роста нет, зарплаты мизерные, индексации ждать не приходится.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы