Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовосибирск
Комментарий
Отличные условия труда , отношения в коллективе , условия проживания в вахтовом поселке на отлично , рекомендую данную организацию
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.12.2024
Молодая и энергичная команда с амбициями и желанием развиваться. Зарплата достойная, конкурентная на рынке. Ещё есть опция удалённой работы, можно гибко управлять своим временем (если договориться с начальством). Однако в офисе есть недочёты. Во-первых, мало места для всех сотрудников. Во-вторых, нет кафетерия или столовой, поэтому приходится заказывать еду или брать обеды с собой. И, наконец, в компании нет ИТ-аккредитации, что может быть важным для некоторых.
09.03.2024
Хорошую зарплату получают только руководители, за 5 лет работы поднимали ЗП 5 раз, при этом премия становилась меньше и меньше, по итогу зарплата на 24 год осталась на уровне 19го. Кормёжка так себе и суточные всего 400р, не хватает категорически. После прихода руководства с рудника Березитовый, стало заметно хуже, стало хуже всё без исключения. Складывается ощущение, что рудник намеренно пытаются обонкротить.
18.12.2023
Своевременная заработная плата. Хорошие условия быта. Грамотное руководство.
18.12.2023
Хорошие условия труда и отдыха. Доставка на автомобиле до производства. Работодатель ценит работника.
18.12.2023
Своевременная заработная плата. Хорошие условия быта. Грамотное руководство.
18.12.2023
Хорошие условия труда и отдыха. Доставка на автомобиле до производства. Работодатель ценит работника.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Nordgold. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.02.2023
Это какое то мракобесие. Сборище подлецов и балоболов. Наобещают при устройстве и повышение зарплаты и условия работы и обязанности. На деле ты должен быть обслуживающим персоналом. Делать все и за всех. Люди бегут каждый день. И правильно делают.
11.02.2023
Активно развивающаяся компания. Коллектив классный, в основном энергичные молодые ребята, с которыми приятно работать и вместе выезжать на корпоративные мероприятия. Мне кажется, что плохие отзывы пишут сотрудники, которые плохо работали и хотели просто на окладе сидеть, создавая видимость работы. Здесь правда нужно делать свою работу качественно. Если хорошо работаешь - могут поощрить дополнительной премией, что, конечно, приятно.
24.10.2023
Зарплата, не всегда соответствует объему выполняемой работы, приходится таскать тяжести и делать работу, о которой вы не договаривались!
31.07.2024
Много офисов закрывается. Рояльти в 2024 поднималось 2 раза. Захотите высказать свое мнение, вас просто удалят из группы партнёров. Я в том числе офис закрываю, ушел в минуса с этой франшизой.
15.02.2025
Я устроился недавно, все устраивает, нравится офис, зарплата, дружный коллектив, директор адекватный
26.12.2024
Проработала в компании 1,5 года. По своему опыту работы в различных магазинах и сферах продаж, в спаре наиболее все четко и структурировано. У всех сотрудников четкий регламент, регулярная заработная плата, официальное оформление. Руководитель очень внимательный и порядочный человек, но с начальством это уже кому как повезет.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы