Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВорсма
Комментарий
Сделали нормальным Автобусное движение Столовые. Электронный Личный кабинет где можно без бумажной волокиты взять выходной перенести отпуск и тд
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.01.2026
Нравится современный офис, комфортные зоны для отдыха, есть кухня, оборудованная кофе-машинами. В офисе красиво и уютно. Без предвзятости можно расти по карьерной лестнице, но нужно усилено учиться, компания не экономит на обучении. Компенсация за съемное жилье имеется. У знания есть своя парковка, что очень удобно! Хоть и платят за переработки, но иногда работа в режиме «производственной необходимости»: планы, сроки и обязательства перед клиентами часто создают моральное давление, ведущее к выгоранию.
26.01.2026
Официальное оформление, белая зарплату, причем хорошая. Есть стандартный социальный пакет (ДМС, оплачиваемый отпуск/больничный), бонусная программа тоже имеется в виде спортзалов, бассейнов и секций. На редкость, поддержка семей с детьми. Из недостатков только то, что многие ключевые активы находятся в моногородах или удалённых районах, что ограничивает возможности для семьи, отдыха и развития вне работы.
22.01.2026
Условия труда хорошие, организован трансфер до места работы и обратно, питание в столовой. Коллектив дружелюбный. Компания не стоит на месте, развивается. Есть премии ежемесячные и годовая. Единственное, справедливо максимальные выплаты по премиям направлять исполнителям, а не только на руководителям. Это лучше мотивирует основную производственную силу
21.01.2026
Отработал 5 лет, ушёл по состоянию здоровья. Воспоминания остались хорошие. Стабильная заработная плата, полный соцпакет. Оборудование модернизируется постоянно, работать на заводе легче в физическом смысле. Для возрастных сотрудников осваивать новые линейки тяжело, но в этом плане помогают. Недостатки есть везде. В большом и отлаженном механизме каждая маленькая деталь должна быть учтена. Поэтому, чтобы поменять винтик, этот нужно согласовать с десятью ответственными лицами. Безопасность и порядок — на высоте, но скорость иногда страдает. Нужно немного упростить.
20.01.2026
Работаю 7 месяцев, пришла после института. Во время обучения, проходила стажировки в компании, дала обещание вернуться. За период испытательного срока, было большое количество поддержки со стороны коллег и руководителя отдела, это стимулировало на работу. Сейчас понимаю, что есть куда расти и развиваться, если захотеть можно добиться карьерного роста. Считаю, нужно немного упростить многоступенчатую систему согласований, для незначительных закупок, иногда это очень замедляет работу.
29.12.2025
Отсутствие прозрачности раскрытия информации о возможности карьерного передвижения внутри холдинга (не обязательно рост), работаешь в своем подразделении до завершения срочного контракта - далее внутри холдинга поиском дальнейшего трудоустройства занимаешься сам. Релокационный пакет, для иногородних. Саниторно-оздоровительный отдых, для всех членов семьи.
Помогите составить детальное представление о работе в компании СИБУР, Группа компаний. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.08.2024
Компания единомышленников. Что нравится в работе отдела и компании: проактивность, скорость принятия решений, идейность, самоорганизация, модернизация процессов, лояльность . Конечно есть определенные элементы бюрократии, но компания в постоянном развитии, поэтому больше помогает процессу, чем мешает. Отличная коммуникация между отделами. Все задачи выстроены и встроенные в 1С. Своевременная официальная оплата труда. Приятно работать, когда на все 100% уверен в качестве продукта.
12.03.2025
Устроился в компанию без опыта продаж. Но здесь я получил большой багаж знаний. Работать нравится, коллектив у нас сплоченный, с зарплатой заморочек нет, переработок тоже нет. Руководство адекватное, не названивают по выходным, обучают за свой счет. А самое главное, отпускают на сессию и дают скидку на товар. Все устраивает.
15.09.2025
Официальное оформление, коллектив в основном работает старенький, те которые чуть ли не с открытия, считаю, что это полностью заслуга прежнего руководства. Оплата труда как указано было при трудоустройстве, дают и премии, всячески поддерживаю сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
03.10.2023
Очень маленький оклад у риэлторов (фикс крайне не радует).
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
28.06.2023
Самое интересное там с весны генеральный директор ввёл налог на чёрную часть зарплаты,6%
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы