Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Коммуникация , место для отдыха и систему наставничества! А так все нравится Официальное трудоустройство ДМС Различные праздники Бонусы Сокращённый рабочий день в пятницу
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.01.2025
Да все круто, единственное зп у начинающих специалистов по BIM и сотрудников отдела, включая программистов, ниже рынка Организация корпоративных мероприятий, офисы, положительное отношение к инициативе
30.11.2024
Рассмотреть возможность об увеличении уровня заработной платы Руководство, грамотно организована работа всех подразделений, хорошие условия труда
26.11.2024
Для людей без опыта сделать обучение, давать наставника, для новичка очень сложно первые дни, ничего не понятно, шкафчик выделить хотя бы Очень внимательны к работникам, создали все условия, вахта, горячие обеды, спецодежда, инструмент новый, человеческое отношение начальника цеха (дай бог ему здоровья). Работа на заводе перестала быть чем грязным и для тех куда больше никого не берут.
04.11.2024
Уровень заработной платы, выдача корпоративной машины. Развивающие командировки ! Добросовестные руководители, хорошие рабочие взаимоотношения!
02.11.2024
Порядок планирования проектов, честное распределение ресурсов для проектирования, новичкам не всегда дают штатников, приходится искать на стороне, не отнимать закреплённых уставом проекта исполнителей, если даже это необходимо срочно, на время отпуска коллеги привлекать заменяющего по приказу, улучшить общение между отделами, они практически не общаются между собой, улучшать методы мотивации, повысить уровень з/п, расширить отдел контроля качества, уменьшить бюрократию и т.д. Оснащённость современным оборудованием и ПО. Больше плюсов нет
05.09.2024
Коммуникацию и поменьше совещаний но этим страдают многие компании Отличная компания, классное руководство и замечательная кадровая служба. Работая здесь чувствуешь себя как дома.
Помогите составить детальное представление о работе в компании АК БАРС ДОМ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.11.2023
Отличная компания, дают возможность развиться в профессиональном плане! Коллектив приятный и отзывчивый
29.09.2023
Помимо своевременной выплаты зарплаты и двойной оплаты за праздничные дни, компании Чижик нечего предложить своим сотруникам... Нет грузчика в штате, для женщин это делает работу очень тяжелой. Также нет оплаты питания, нагрузка на сотрудников сумасшедшая. Нужны улучшения в организации рабочих условий.
19.02.2024
Директор Щеглов Дмитрий Анатольевич. Ужасно. Любитель выпить на работе, в таком состоянии звонит сотрудникам. Приходится терпеть такое отношение поскольку в Омске с работой туго.
18.02.2026
Устроилась продавцом больше года назад, работа нравится, коллектив хороший. Начальство адекватное и график удобный, подходит мне. Да и в принципе мне нравится работать с ювелирными украшениями, консультировать покупателей.
28.03.2024
За полгода работы на кране у меня не было ни одного конфликта с начальством и зарплату ни разу не задержали. В отпуск езжу вовремя и билеты мне оплачивают. За медкомиссию изначально тоже деньги отдали. Кормят три раза в день в столовой, но в общежитии есть кухня. Вполне себе приличная фирма. Главное, что платят!
12.10.2024
Ребятушки, поднажмите скоро ведь нечесанной грязной балде Бахтадзе вести своего собутыльника-приживалку ( холестериновую бляшку, 300сот килограммового сожителя) на Мальдивы :) Ребят, до НГ нужно проект сдать СРОЧНО!!!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы