Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Забота о коллективе, регулярные соревнования, шикарный соцпакет, клевая атмосфера, да и еще много чего.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.02.2025
Отличный коллектив и дирекция, все всегда придут на помощь, качественное обучение за счет компании, удаленный формат работы.
17.02.2025
В HR Prime работают разные, интересные, молодые и энергичные ребята, коллектив очень комфортный для работы и веселый в неформальной обстановке. Руководитель всегда придумывает новые идеи и процессы, чтобы улучшить работу, сделать ее более эффективной и выйти на новые показатели, но помимо цифр он всегда готов поговорить с сотрудником лично и помочь ему решить проблему. К CEO приходят с абсолютно разными вопросами и он никогда не остается равнодушным. Сейчас коллектив разделился на две основных локации: Москва и Анталия, у сотрудников из Москвы всегда есть возможность при желании прилететь и поработать у моря:) где тепло и радушно примут в гостях коллеги. Короче HR Prime- это заботливый и надежный работодатель для тех, кто готов работать.
17.02.2025
Компания HR Prime — один из немногих работодателей, который реально заинтересован в своих сотрудниках, в развитии их потенциала. Хочется выразить огромную благодарность моим руководителям, за те возможности, которые мне дали, за высокий уровень организации рабочего процесса, за те навыки, которые были полученны мною в процессе работы. Период адаптации в компании прошёл достаточно быстро благодаря структурированности в работе, поддержки со стороны наставников-руководителей, той системы обучения. В компании многое построено на доверии, но за все время работы ни разу не было ситуации, которая бы подорвала авторитет руководства. Если рассматривать HR Prime, как партнера для заказчиков (работодателей) и для соискателей, можно отметить высокий уровень ответственности к обеим сторонам. Компания придерживается правила оценки кандидатов по реальным практическим навыкам, по достижениям кандидатов. Что даёт гарантию работодателям получить высококвалифицированного специалиста. В свою очередь кандидаты получают возможность быть трудоустроеными в компании положительным имиджем на рынке работодателей, так как HR Prime сотрудничает только с проверенными работодателями. Мы ценим время наших заказчиков и кандидатов, поэтому стремимся максимально эффективно организовать процесс подбора и взаимодействия между соискателями и работодателями.
17.02.2025
Спасибо большое команде HR Prime за бесценный опыт. Очень рада, что когда-то попала сюда и благодарна за поддержку и за все фишки, которым научили! Для меня это была как мини-семья, которая была с тобой на связи в течение всего дня. Я знаю рабочий процесс изнутри, все эффективные методы, которые применяются в подборе сотрудников и всю ответственность, к которой подходит команда к подбору специалистов, поэтому до сих пор рекомендую их своим знакомым. Ещё раз спасибо вам, искренне желаю процветания и успехов :)
14.09.2024
На момент моей работы всё было просто прекрасно! Отличный коллектив и дирекция, все всегда придут на помощь, качественное обучение за счет компании, удаленный формат работы.
25.09.2023
Хороший работодатель, дали возможность начать работать без предыдущего опыта В компании есть карьерное развитие Из минусов - строгое руководство, первое время думал уволиться
Помогите составить детальное представление о работе в компании HR Prime. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.12.2024
Компания, которая действительно заботится о сотрудниках и своем развитии. Здесь всегда есть возможность учиться новому, расти профессионально и участвовать в интересных тренингах. Руководство открыто к идеям сотрудников и активно поддерживает инициативы, что создает атмосферу доверия и творчества. Особенно радует, как компания держит высокий стандарт качества – как в работе с клиентами, так и в отношениях внутри команды. Очень приятно работать с профессионалами в гармонично-динамичной среде.
11.01.2024
Мошенники. Предлагают удалëнную работу, но сначала просят зарегистрироваться якобы на их сайте. Спрашивают на какую карту отсылать зарплату. Потом под предлогом проверки карты с помощью смс воруют денежные средства с этих карт.
25.08.2023
В компании уже давно тружусь, коллеги хорошие, всегда поддержим друг друга, поможем. На обучении помогаем новичкам. Для сотрудников созданы все условия, если что-то не можешь сделать, тебя не бросят одного, всему научат. Самое приятное - помогать людям, вот прям бальзам на душу.
10.04.2025
В Союзспецодежду пришел больше года назад, приняли хорошо, многому научили, за что спасибо всем. Зарплата нравится, график нравится. Доволен работой, к тому же магазин почти рядом с домом.
08.05.2024
Основной костяк халтурит на себя под руководством Шестака и Бахтадзе, а остальные пашут за себя и за того парня. При увольнении вам не оплатят за последний месяц, а то и 2 т.к зарплату задерживают. В договоре прописывают маленькую сумму от той что согласовали на собеседовании. Шестак работает в Олимпроекте. Бахтадзе наркоко. Всех заказчиков кинули включая левел, с ЦДП никто не хочет работать гнилые урки.
18.08.2024
Работаю с самого основания, местный старожил. Опыта много, ложками ешь. предложили прокачать личный бренд. Писать статьи в СМИ, выступления на конференциях и нетворкингах. Для меня это важно, но никак не решусь. Самозванец, кажется это так модно называется. Мне кажется, что все статьи мои будут не уникальны. Но своим по направлению даю рекомендации, обучаю новичков, они меня вдохновляют. Да и так не засиживаешься в кресле что ли. Здесь вижу свою миссию, да и жена настаивает, чтобы молодежь учил.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы