Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюАстрахань
Комментарий
Как женщина, была бы рада большому зеркалу в офисе) И не хватает диванчика для отыха Удобное местоположение. Работа интересная, радует, что в нашем регионе есть такое масштабное производство. Условия работы приятные, очень хороший, душевный коллектив. На начальном уровне зарплата не очень то высокая, но есть возможноть увеличивать доход и профессионально расти.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.11.2025
Все устраивает. Ожидаем строительство административного здания, возможно там будет работать столовая. Коллектив дружный, зарплата достойная, выплачивается вовремя, без задержек. График работы удобный, есть возможность брать дополнительные смены, если нужно больше заработать.
27.11.2025
Более четкое планирование и расстановка приоритетов помогли бы избежать авралов и равномернее распределять нагрузку в команде Постоянное стремление что-то улучшить в работе компании. Поиск новых технологий. За время работы в компании я получил ценный опыт . Хочу отметить: Атмосферу в коллективе: Дружная команда и поддержка коллег, никакой токсичности. Процесс адаптации: за пару месяцев мне помогли влиться в рабочий процесс поэтапно. Отношение руководства: четкая постановка задач и адекватная обратная связь. Помимо интересных задач и дружного коллектива, хочу отдельно отметить конкурентный уровень дохода и абсолютную прозрачность в вопросах оплаты труда. Зарплата всегда выплачивается точно в установленные даты, премии и бонусы четко привязаны к результатам работы, а система KPI понятна . Отдельная благодарность HR-специалистам. Процесс трудоустройства был организован безупречно: от первого отклика до выхода на работу. Эйчар был всегда на связи, оперативно отвечал на заданные вопросы, подробно объясняла каждый этап.
23.11.2025
Больше корпоративных мероприятий, организация зоны отдыха для офисных работников. Завод новый, оборудование новое, очень интересный проект! Работы много, хороший опыт в строительной практике и в сельском хозяйстве. Дружный коллектив, есть отдел по адаптации, очень важно для новых сотрудников в такой большой организации!
15.11.2025
Хотелось бы бесплатно питаться в местной столовой, больше корпоративных мероприятий. Вся техника новая, приятно работать на современном заводе. Зарплата во время, без задержек и платят сколько обещали. Не думал что в области возможно получать столько же, сколько на вахте. Оплачивают гсм, коллектив очень дружный и руководство максимально лояльное.
15.11.2025
организовать почаще корпоративные мероприятия для коллектива Я работаю в этой компании более 4 лет и могу с уверенностью сказать, что мне здесь очень нравится всё. Особенно ценю возможности для профессионального и карьерного роста, которые предоставляет работодатель. Также отмечу достойный уровень заработной платы и комфортные условия труда.
13.11.2025
Повысить квалификацию сотрудников и улучшить условия труда. Улучшить внутрении процесы. Возможность профессионального роста,интересные и амбициозные проекты, дружный и профессиональный коллектив, корпоративная культура,орентированная на инновации и социальную ответственность компании.
Помогите составить детальное представление о работе в компании АПК Астраханский. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.06.2026
Врачи попадаются очень разные, с каждым нужна своя тактика. Работа реально развивает, прокачивает коммуникативные навыки. Ноутбук, планшет, симка выданы компанией, транспортные расходы компенсируют, так что лишних трат нет. Зарплата белая, официальная, приходит два раза в месяц без задержек
30.08.2026
Суматоха и беготня взаимоисключающие задачи бабки 57 плюс торгуют лотками и трубами прорабам-матершинникам ничего не меняется, обман при выплате премии угрожали уволить по ТК РФ.
23.04.2025
Пришел в Лидофон я без опыта. Срочно нужна была работа на удаленке, и вот увидел вакансию. Решил попробовать. Работа мне нравится. Пришел, всему научили, все объяснили, сложного в целом ничего. Оплата приличная - постоянные премии. Много разговоров, к концу дня хочется помолчать, но это издержки профессии, так сказать.
25.08.2023
Регулярная оплата, честность во взаимодействии с сотрудниками, дружелюбный коллектив, более чем солидное место
17.06.2026
Работать в школе «Лицей Вершина» — настоящее удовольствие! Коллектив здесь просто замечательный: дружелюбный, сплоченный и всегда готовый помочь. Чувствуется, что все друг друга поддерживают, и это создает по-настоящему комфортную атмосферу. Руководство — отдельный повод для благодарности. Начальство не только профессиональное, но и очень понимающее. Всегда идут навстречу, прислушиваются к мнению сотрудников и помогают решать любые вопросы. Кроме того, здесь есть возможности для развития: карьерный рост и интересные задачи. Чувствуешь, что школа вкладывается в своих сотрудников и помогает им расти. Однозначно рекомендую лицей как отличное место для работы!
15.05.2026
Больше двух лет работаю в Союзспецодежде. Очень стабильная компания. Есть много приятных плюшек и премии, начисления за перевыполнение плана продаж. Если есть желание развиваться в продажах, можно пойти вверх по карьерной лестнице.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы