Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Отношение внутри коллектива, время работы - если утебя есть задачи и ты вменяемый человеу, ты нк бросишь их на полпути, но если тебе надо уйти на 15 минут раньше, с тебя требуют на следующий день эти 15 минут отработать, а тв все свои задачи закрыл- это ту мач. Структурность, возможность быстро прокачать свои навыки, небольшой, но соцпакет, классный офис
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.12.2025
Реструктуризаций поменьше, конструктива побольше. В остальном всё ок. Условия работы, коллектив. Интересные проекты, внутренние мероприятия.
12.10.2025
Зарплату. Очень тяжело добиться повышения зарплаты. Нет прозрачности в карьерном росте График, коллектив, условия отдыха, ДМС. Адекватное и отзывчивое руководство
11.10.2025
Зарплата не растет совсем. Не покрывает даже инфляцию. Сначала условия кажутся при приеме на работу хорошими. Затем зп перестает расти. Нет обучений. Коллектив , задачи, условия в офисе , месторасположение в офисе
07.10.2025
В текущем проекте спорный набор фреймворков и чрезмерное усложнение. Компания заинтересованных технарей. Были интересные дискуссии. Поддержка в коллективе.
04.10.2025
Зарплата чуть меньше рынка и сложности с ее повышением. Офисная работа, неудобное расположение офиса, хоть он и современный Коллектив, интересные сложные задачи, настоящая прокачка. Классно, что есть возможности начать с нуля - стажировки. Офис чудесный, комната отдыха, большая кухня.
04.09.2025
Кадровую политику, особенно в отношении найма IT-специалистов. Оптимизировать бизнес-процессы, сделать их понятными, доступными, а главное - прозрачными. Тоже самое с системой мотивации сотрудников. Коммуникацию между подразделениями, топ менеджементом и сотрудниками. Серьёзного оздоровления требует психологическая обстановка в коллективах, так и всей компании Новый комфортный офис, график, развивающаяся корпоративная культура. По большей части доброжелательный отзывчивый коллектив. Для старта карьеры место отличное, но не более
Помогите составить детальное представление о работе в компании СИГМА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.05.2023
У компании в 2020-м году сменились собственники и первые лица. Сейчас это - люди, чья адекватность вызывает вопросы. В бизнес-процессах царит хаос. Нормой считаются задержки зарплаты (иногда до месяца), налоги платятся только по требованию, периодически блокируются расчетные счета. Большинство достойных и эффективных сотрудников уволены или ушли сами. На "лакомые" позиции-синекуры активно выдвигаются родственники и друзья нового руководства - некомпетентные люди, которые пытаются руководить, а в результате просто мешают работать.
18.03.2024
Хорошая транспортная доступность до работы. График работы удобный. Выходные, праздники дома. Снабжение спецодеждой бесплатно. Зарплата соответствует озвученной на собеседовании. Выплаты вовремя. Оплачивают отпуск и больничный. Руководство нормальное. Коллектив адекватный.
13.11.2024
Работа не сложная. Можно не плохо заработывать. Было б желание. Пришел сюда без опыта работы, но всему обучили. Экзамен сдал с первого раза и на следующий день уже приступил к работе. А через неделю уже первая зп .Хотелось бы больше перерывов
18.07.2023
Работал в компании продолжительное время. Скажу как есть. Когда устроился несколько лет назад, условия были не плохие: зарплата вовремя каждую неделю, стабильно все операторы выходили на бонусы и так далее. Сейчас же, руководство сменилось и некто Тимур Кушнирук (руководитель) установил маразматичекские условия, за вами будет тотальный контроль на протяжении всего рабочего дня, бонусы вы не получите, будете довольствоваться жалким окладом в 20 тысяч. И это не удивительно, если у руля молодой тип, который вообще даже представления не имеет как построить правильный рабочий процесс. Да и вообще, в компании откровенно врут. Она "черная". Вы даже не узнаете ее юридический адрес, а если у кого спросите из руководителей - вас тут же уволят. Не увидите вы и зарплаты в 40-60 тысяч как указано в вакансии. Резюмирую - если вас вдруг угораздит пройти собеседование и устроиться в Робот Карл, если вы увидите в группе имя Тимур или услышите, что он ваш руководитель - бегите без оглядки. Уверяю, вы просто потратите зря время и нервы.
29.05.2024
Надёжность, открытость, справедливость, устройство по ТК РФ, лояльность, прозрачная мотивация, карьерный рост, хорошая материальная составляющая, корпоративные мероприятия интересные.
02.08.2024
Заказывала у эзотерика Даны ритуал на деньги! Открытия, инсайты, изменения, много полезной практичной информации - это конечно про знания от эзотерика Даны! Люблю и благодарю всем сердцем и душой! В планах пройти другие ритуалы , уверена там клондайк! Ещё всегда когда смотрю прямые эфиры, понимаю, сколько ценнейшей информации и знаний Дана даёт в открытый доступ, бери, внимай и действуй!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы