Отзывы сотрудников о компании Старт
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
14 февраля 2025
Комментарий
Коммуникации между отделами ужасные, постоянно все меняется, нет постоянства Своевременная зп, график работы и местоположение Работа операционная ничего добавить больше не могу
0
0
Работник
13 февраля 2025
Комментарий
Коммуникации между отделами Чистота офиса, корпоративная этика, work/live баланс, возможности для реализации своих инициатив
0
0
Работник
10 февраля 2025
Комментарий
Бежим, бежим по задачам, а потом меняются условия, от этого часть работы делается в стол, что немного демотивирует. Зато учит гибкости. Мне нравится три аспекта в моей работе: -команда. Круто, что люди вокруг меня технически подкованные и не равнодушные к общей задаче. С такими комфортно и интересно работать, хочется развиваться и есть стимул двигаться вперед. -оплата труда. Доход в рынке и меня устраивает и есть полугодовые премии. -график гибридный и начало рабочего дня можно подстроить под свои возможности и привычки. Когда не надо вставать рано, это в значительной степени повышает мою продуктивность.
0
0
Работник
23 января 2025
Комментарий
Сложно сказать. В компании как-будто отлажены все процессы, от понятного онбординга, до получения задач. Может чуть больше офис, но это из серии "Разрешите придраться!" Потрясающие команды! Чувствуешь что здесь работают афигенные ребята, с мощными знаниями. Всегда есть саппорт, чтобы бы ни спросил! Круто то, что большинство сотрудников работают в компании много лет. Куча лампового настроения, все обнимаются и вот это вот всё))
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании Старт
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
03 января 2025
Комментарий
Иногда чтобы успеть к релизу приходится овертаймить, хорошо хоть за переработки доплачивают, поэтому агриться на этот счет не вижу смысла. Работаю в классной, драйвовой команде технической дирекции, тестирую платформу онлайн-кинотеатра START. Хороший стек и зоопарк девайсов. График гибрид, можно работать из дома и периодически приезжать в офис. Работы много, но задачи интересные. Адекватные тимлид и руководитель разработки. Есть возможность роста и развития, осваиваю новые инструменты и другое направление тестирования. Команда разработки часто проводит собственные тимбилдинги и это не только походы в бар, а угарные активности.
0
0
Работник
09 ноября 2024
Комментарий
Очень сложные секретари, которые любят вести сомнительный диалог часа на пол отвлекает курьеров от работы и сделать виноватыми всех, стоит провести беседу с ними. Выдавать деньги сразу на поездки в МО, а не спустя время пока напечатает чеки, соберёшь подписи и передашь в бухгалтерию. Много хороших и общительных сотрудников, есть где пообедать и отдохнуть, если не загружен работой. Во время выплачивают ЗП.
0
0
Узнайте оценку вашего прошлого работодателя!
Работник
29 сентября 2024
Комментарий
Плохо налаженные процессы: разработка по спринтам, которая приводила к тому, что важны были не готовый результат, а статистика. Команда была слишком маленькая, и в итоге задачи приходилось выполнять на скорость, а не на качество. Руководство не прислушивалось, и поэтому улучшить ситуацию не получалось. Хороший коллектив, интересный продукт, приятный офис в Москве
0
0
Работник
24 сентября 2024
Комментарий
Коммуникация с сотрудниками. Больше общения с новыми сотрудниками, добавила определённые программы, разработанные для новичков для их лучшего вливания в сферу деятельности. Надёжный, узнаваемый. Интересное направление. Хороший рост для начинающих специалистов.
0
0
Работник
25 августа 2024
Комментарий
Необходимо работать с руководителями, приводить к единому видению и управлению командами, выстраивать процессы, налаживать коммуникацию между подразделениями. Мне очень понравились мои задачи, атмосфера и коллектив в компании, команда HR замечательная. К сожалению, мне пришлось уйти по личным причинам, но я с любовью буду вспоминать те несколько месяцев в компании. Очень крутой офис с видом на Москва-Сити, много разных объединяющих мероприятий, сотрудники заинтересованы в развитии компании.
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю