Арктик Катеринг Сервис
3,6
-
62 отзывов
48%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Арктик Катеринг Сервис

Владивосток

Комментарий

Работаю в компании "Арктик Катерин Сервис". Своей работой доволен. Для нас тут предоставлены все условия для работы. Обеспечивают одеждой по сезону. Зимой выдают теплую обувь и одежду. Коллектив дружелюбный, веселый. Ребята из бригады у нас вообще настолько креативные, что создают для нас развлечения во время отдыха. Проводят разные мероприятия и конкурсы. Круто)

Оценка сотрудника

4
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Арктик Катеринг Сервис

02.12.2025

Отношение руководства к сотрудникам, предоставление отпусков Нормированный график работы, достойная зарплата, дружный коллектив

Работник

Copy

24.11.2025

Позвонил по вакансии. Поговорил с кадровиком, что представился как Юлия (+79169085537). Вроде всё нормально, было предложено отправить мои документы (копию электронной трудовой, через WhatsApp). Тогда я спросил, где их соглашение на обработку персональных данных (в соответствии с ФЗ#152 они права законного не имеют на обработку персональных данных, не предоставив этого соглашения). Они даже текста соглашения об обработке персональных данных не подготовили. Видя такой анархизм, я и "закрыл" вариант с этими шабашниками. Фашистов будут судить. Пусть и не завтра. Оставляю информацию для тех, кто тоже решит посмотреть отзывы о них. Их реквизиты, из egrul.nalog.ru (официально открытые данные здесь опубликованы): ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АРКТИК КАТЕРИНГ СЕРВИС" Г.Москва, ОГРН: 1021100897102, Дата присвоения ОГРН: 22.10.2002, ИНН: 1106010917, КПП: 771401001, ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР: Войтенко Игорь Владимирович Вообще, на словах (HR-a) всё довольно культурно. Почти. Детальнее - см. в недостатках

Работник

Copy

11.11.2025

Руководство смотрит на тебя как на мясо, не доверяет. Несовременное рабочее место, волокита с бумагами и вечное мытьё полов Оплата расходов на дорогу и медкнижку, общежитие более менее

Работник

Copy

02.11.2025

Оборудовать туалеты в столовых и вагонах. По зиме очень далеко ходить. Своевременная оплата труда, девочки треволы молодцы, которые в Дудинке

Работник

Copy

26.10.2025

Поднять уровень оплаты труда, сделать комнату отдыха Хорошие условия труда, своевременно выплачивается зарплата, льготный проезд

Работник

Copy

24.10.2025

Заработная плата,немного не удобные маршруты выбирают,хотелось бы более комфортные Оплата труда,проживание,очень дружный коллектив,оплата проезда с дома до места работы.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Арктик Катеринг Сервис

Помогите составить детальное представление о работе в компании Арктик Катеринг Сервис. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 132 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
ГофроМир 78 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

25.09.2023

Джамшуты же работают а больше не кому. Странно что они еще деньгами зарплату дают а не едой.

Работник

Copy

11.02.2025

Расскажу подробнее, как и что происходит в данной "Шарашке". Работала там 2 месяца, и слава Богу. Потому что это не работа, а обман и введение в заблуждение кандидатов. Была рекрутером, где обещали оклад 50 000 + 5 000 за каждого кандидата, проработавшего месяц. Но физические кандидаты не могли отработать месяц, так как не могли пройти стажировку, которую на самом деле им не давали пройти, отсеивали, и отсеивают по сей день. Стажировка, о которой говорилось как о 2-5 днях, превращалась в каторгу, длившуюся от 2 недель до четырёх и более, если повезёт. Когда стажёры начинали возмущаться, их просто увольняли, как в сливной яме. Люди приходили, выполняли бесплатную работу, не зная, что их используют в основной части работы этой "шарашки". Многие даже бросали свои прежние места работы, полагая, что условия будут лучше. На самом деле, обманывают и кидают людей. И по обратной связи, об этом говорили, те сотрудники, которые были уже в Лидофоне, и испытали всё на себе. А таких, как оказывается, очень много. И каждый день слышать, что мошенники вы и т.д. Я поняла, что в этой Шарашке, мне делать нечего, и не собираюсь обманывать людей. Так как, нам говорили одного говорить кандидатам, а на трансляции другое, а по факту, всё намного хуже. В этой Шарашке всех используют за бесплатно и отсеивают. Это их основная деятельность, чем они занимаются. Я уже планировала уйти, когда поняла, что происходит, и соответственно уже была в поиске нормальной работы в надёжной компании, и только по ТК. Но, они успели нас рекрутеров, в количестве 3 человек, отсеять одним днём. Оставили таких же, как они двух рекрутеров, один из которых уже отсидел, по факту мошенничества, и видимо понравилось, и стремится ещё разочек преуспеть. Про второго, нет информации, да и знать не хотелось. Казалось, условия были более-менее приемлемыми, но на деле всё оказалось иначе. Эльвина, трудоустроившая меня, описывала совершенно другие условия. Как оказалось ещё та сказочница, которая всё рассказывает с подачи Пушкарской Ирины, и потом, она ничего не знает, и слышит впервые, что нет окладов, ни у кого и не кидают и не сливают людей. Оклад в 50 000 не был предусмотрен. Вместо этого, как у рекрутеров и менеджеров, шла ставка без оплаты за кандидатов. А в НГ сотрудников просто кинули на деньги, оказалось, что мы все на ставке. Мы набирали людей, обещая менеджерам 50 000 оклад + премии за переводы на застройщиков. То есть в среднем менеджеры должны были зарабатывать от 70-100 тысяч рублей и выше. По факту оказалось, что всё это не так. Бывшие сотрудники рассказывали, по обратной связи как они работали бесплатно, их просто отсеивали, блокировали и также они оставались ещё в долгу перед компанией, то есть их штрафовали по каждому пункту, которые сами составили. Также и сейчас тренеры, которые на трансляции работают, их тоже штрафуют, как они рассказывали, со своих слов. Я так думаю, что это единственная "шарашка", где можно работать бесплатно и ещё остаться в долгу перед ними, такое на самом деле я 1-й раз вижу и слышу. Есть соответствующие инстанции, это как налоговая, трудовая инспекция, прокуратура, которые примут ваши жалобы и обращения.

Работник

Copy

25.08.2023

Устраивает режим работы, живу рядом, коллеги хорошие, есть продвижение по карьерной лестнице

Работник

Copy

07.05.2025

Когда выбирал между офферами, решающим стал стек. В IBS и Kafka, и Docker, и Prometheus, и Terraform, всё это не ради галочки. Сначала по части пайплайнов немного плавал, но коллеги помогли влиться. Стало проще, когда начал фиксировать свои шаги, иначе терялся. Документация местами устарела, но на проекте договорились, что обновляем по ходу. Это норм. В команде спокойно, есть с кем пообщаться и по технической части, и просто по жизни.

DevOps

Copy

11.11.2023

Да действительно в эту хрень элемаар нужно устроиться на работу, тогда всё узнаете и горько пожелеете.

Работник

Copy

25.10.2024

Мне удобно, работа находится недалеко от дома. Выплаты стабильные и без обмана. График работы меня более чем устраивает. Коллектив в основном молодой, но есть и люди постарше. Начальство нормальное, идут на встречу если что.

Старший кассир

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы