Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Агентство недвижимости ЛЕТО
Краснодар
Комментарий
Достоинства Горжусь, что являюсь частью компании Лето Недвижимость. Это престижно и ответственно. Сотрудники проходят серьезное и регулярное обучение по авторской системе.На начальном этапе очень помогает система наставничества. Есть возможности для карьерного роста. Доход радует.Недостатки нет
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Агентство недвижимости ЛЕТО
13.02.2025
Работа в офисе в центре города. Места для работы оборудованы очень хорошо, есть постоянные обучения с опытными специалистами. Если ты хочешь зарабатывать, у тебя есть такая возможность. Коллеги всегда готовы помочь в сложных ситуациях и поддержать. Всё замечательно, просто приходи, работай и зарабатывай!
Работник
08.12.2024
Стать еще лучше!! И расширить нашу территорию. Рекомендую, лучшее агенство недвижимости в Сочи. Хороший коллектив и руководители отделов продаж. Хорошая поддержка на старте.
Работник
25.11.2024
По мне все и так отлично. Было бы хорошо, если бы принимали сотрудников на удаленку. Лучшее агентство недвижимости в России. И для агентов, и для клиентов. Лучшая система обучения и мотивации на сегодняшний день. Если бы не переезд, работала бы до сих пор
Работник
18.09.2024
Нет парковки для риелторов (сотрудников агенства); сплошной бюрократизм ( чтобы выставить объявление в авито нужно пройти 7 кругов ада : очень сложно в техническом плане, муторно, риелтор тратит очень много своего бесценного времени, да и объявления публикуются от 3 дней, просто жесть. Напомню объявления нужны для привлечения клиентов (звонков). Нет корпоративов / 1 раз в год (очень редко), график работы 6/7 без оплаты твоего времени, сложно выбить автомобиль для проката с клиентом (если автомобиля нет у самого риелтора), жесткие условия по комиссии 60/40 в пользу компании (при чем чтобы повысить процент на 2,5, то есть чтобы он стал 42,5% а не 40%, нужно закрыть 3 млн рублей комиссии за 3 месяца, что не делают более чем 70 % сотрудников данного агенства (может даже больше). Хороший общительный коллектив, дают не менее 7 объявлений на сотрудника на авито про, офис есть в центре Сочи и в Адлере
Работник
17.09.2024
Сложно сказать. Но конкуренция внутри компании очень высокая Подход к делу , активное участие в городских проектах, ключевой партнёр всех девелоперов, что позволяет участвовать в предстартах продаж, а также продавать покупателям на очень выгодных условиях
Работник
30.08.2024
- делать чаще уборку в модуле именно на рабочих столах, убирать буклеты с презентаций. Меньше давать печатать новеньким различного материала, потому что те, кто увольняется и остается много макулатуры на столах. - Больше выездных корпоративов (как летние игры) Рада, что сразу попала в Лето 🏡 Приятный коллектив, адекватное руководство. Все открыты, честны. Обучение происходит довольно часто и очень выросло за 5 лет пока я тут работаю, и уделяют внимание как новеньким, так и опытным. Это ценно! Есть кухня, где можно отдохнуть, подогреть еду. Большой штат юристов, ипотечников, которые помогают проводить сделки. Есть корпоративный транспорт. Заявки выдаются, плюс дается ресурсы для самостоятельного размещения в рекламе. Я сделку первую закрыла через месяц работы. Если прилагать усилия и не ленится, то все получится 🔥
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Агентство недвижимости ЛЕТО
Помогите составить детальное представление о работе в компании Агентство недвижимости ЛЕТО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.09.2023
Мне нравится работать здесь! Офис уютный и продуманный. Все сделано качественно и со вкусом.
Работник
21.03.2024
Держитесь братцы скоро зарплату сухарями давать будут а там и до воды не долико
Работник
14.06.2026
Задач хватает, но в целом понятно, что от тебя ждут: вести клиента, следить за статусами, не терять вопросы и вовремя подключать команду если надо. Здесь обращают внимание именно на качество сопровождения клиента, это на мой взгляд самый нормальный подход
Менеджер
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
Провизор
10.04.2024
В данной шарашкиной конторе существует система штрафов для продавцов, о которой не предупреждают на собеседовании и при оформлении трудового договора. Выставлением штрафов занимается отдел внутреннего контроля, где сидит шизофреничка Лидия во главе с неким аферистом Алексеем. Если тер. директор или продавец начинает бузить, внутренний контроль начинает вешать большую недостачу на сотрудника, типа воровал с торг. точки и заставляют увольняться по собственному желанию. На островках грязь, насекомые и сквозняки. В кафе и магазинах немного лучше условия, но жара и духота адская. Текучка кадров намного сильнее чем в других сетевых магазинах.
Директор
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы