Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Неометрия
Краснодар
Комментарий
Строительной компанией управляют две неуравновешенные дамы с проблемами с психикой. Маркетологи, которые далеки в принципе от строительства. Увольняют всех направо и налево, потому в компании токсичная атмосфера. Текучка сумасшедшая, директора тоже меняются постоянно. Предлагают за 1 млн., но к ним никто не идет.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Неометрия
13.03.2025
Очень круто работать среди креативных ребят в отделе маркетинга Неометрии. Каждый день на работе - как праздник. И за счет разнообразия задач работа не превращается в рутину. Это наверное самое главное для меня.
Работник
07.08.2024
Хорошая атмосфера в коллективе, приятно работать с людьми, которые мыслят позитивно и заряжены на результат. К тому же компания помогает развиваться мне как спецу по продажам за счет тренингов и курсов. В общем, работодателя рекомендую.
Работник
20.03.2024
Мне кажется негативят тут только те, кто работать просто не хочет. На самом деле я доволен условиями, которые тут предоставляют. Не везде сейчас оформляют официально. Работодателю тоже не совсем выгодно весь штат по документам проводить. А тут все официально, и для меня это важно. Все выплаты вовремя, аванс, зп. Есть премирование, и это приятный бонус. Рабочее место оборудовано, всем необходимым обеспечивают. Я много еще могу плюсов перечислять, потому что люблю свою работу)))
Работник
03.10.2023
Я шел на собеседование на должность аналитика. Мне предложили выполнить большое тестовое задание, которое включало анализ рынка, цен и конкурентов нового жилого комплекса и многое другое. Я потратил на это 4 дня, даже в выходные, и некоторое время взял с работы. Однако в итоге мне сообщили, что я им не подходю, и они выбрали другого кандидата. И вакансия то есть, то ее нет. Компания, по-видимому, использует труд соискателей, обманывая их.
Работник
20.06.2023
Зарплата выплачивается своевременно, коллектив замечательный, руководство адекватное и готово идти на уступки. График работы устраивает.
Работник
17.06.2023
В компании уделяется внимание своевременному предоставлению всех необходимых ресурсов для работы. Рабочие места оборудованы и настроены заранее, что позволяет нам сосредоточиться на выполнении задач без лишних забот. Это способствует более эффективной и продуктивной работе.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Неометрия
Помогите составить детальное представление о работе в компании Неометрия. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
10.07.2024
Сборище хамов и самодур, которые бегают и орут матом пример Анус Бахтадзе. Тут вы деньги получите в лучшем случае через 1.5-2 месяца работы
ГАП
03.04.2024
Проработала около года. Вроде все хорошо, но все-таки решила сменить место работы. Главная причина, как бы это не звучало - слишком много работы... До работы в caltat толком не было опыта в продажах, здесь всему обучали и сопровождали. Успех руководителя - заключается в успехе менеджера по продажам. Научиться работать было не сложно, поскольку есть отработанные скрипты и теплые лиды - соблюдай скрипт и будет тебе счастье. Ну и соответственно - платят столько, сколько ты заработал, с этим все ок. Из минусов - неформальная обстановка в офисе, на рабочем месте можно курить электронки и айкос, меня, не курящую такая ситуация смущала. Ну и помимо этого, работы было очень много, не было времени на какие-то личные мелочи, да на праздники устраивают корпоративы, но этого совсем недостаточно. А из-за того, что работать нужно 5\2 по 8 часов в сутки, эти мелочи стали гораздо заметней и из-за них я и ушла с этого места работы. С компанией расстались на хорошей ноте, но если вас смущает вышеописанное, то хорошо подумайте
Менеджер по продажам
10.04.2024
В данной шарашкиной конторе существует система штрафов для продавцов, о которой не предупреждают на собеседовании и при оформлении трудового договора. Выставлением штрафов занимается отдел внутреннего контроля, где сидит шизофреничка Лидия во главе с неким аферистом Алексеем. Если тер. директор или продавец начинает бузить, внутренний контроль начинает вешать большую недостачу на сотрудника, типа воровал с торг. точки и заставляют увольняться по собственному желанию. На островках грязь, насекомые и сквозняки. В кафе и магазинах немного лучше условия, но жара и духота адская. Текучка кадров намного сильнее чем в других сетевых магазинах.
Директор
16.05.2024
Честный работодатель. Зп не обещают заоблачную, сколько озвучили столько заплатили. Выдают спецодежду бесплатно. Скидки для сотрудников на продукцию. обучают. Сложностей нет. Коллектив отличный.
Кладовщик
21.06.2024
Работа грузчиком по сути. Так нанимайте парней. Или мужики не хотят за 35к работать? Поэтому бедные женщины запрягаются? Идите вы. Я лялю рожать пошла, путин 14т дает за работу мамы
Оператор
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы