Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовосибирск
Комментарий
У компании в 2018 году были проблемы с зарплатами, но сейчас это полностью в прошлом. Руководство компании решило проблему и более она не возникала, новых предпосылок для этого нет. Также имеется опыт совмещения работы с учёбой, с этим всё отлично. Никаких препятствий для получения образования компания не создаёт, согласование учебных отпусков проходит без проблем.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.06.2024
Тут что цепляет сразу, что все сделано для людей, а не для отчетности и красивых цифр в бумажках. Работаем в хороших условиях: офис приятный и недавно после ремонта. В нем все есть — кухня с перекусами, в том числе полезными, зоны отдыха, переговорки. Зарплата средняя по рынку. Коллеги адекватные. Есть ДМС, есть внутреннее обучение, можно бесплатно учить английский. Если что-то нужно — выходной посреди недели, какой-то сервис оплатить или еще что-то, с руководителем всегда можно обсудить и договориться. Компания все время растет, и у этого конечно есть последствия. Например, любые изменения внедряются небыстро. А еще планы по продажам довольно высокие — понятно, что нужно зарабатывать, но иногда план кажется нереалистичным.
25.06.2024
Условия, которые компания предлагает, реально одни из лучших на рынке. Да, офис — полной удаленки в нашем отделе нет, хотя сейчас у многих бизнесов маркетинг вынесен полностью на удаленку. Но это даже не так важно, потому что график гибридный, то есть частично все-таки можно работать из дома. Зато офис очень хороший, руководство лояльное. Все плюшки айти-компаний есть: доступы к инструментам маркетинга и аналитики, работа по спринтам, зарплата повыше рынка, продуманные и описанные процессы. Нет такой неразберихи, как бывает в маркетинге — когда нужно хвататься за все сразу в горящем режиме. Единственное, что раздражает — бюрократические проволочки, когда есть идея, но его нужно сто раз согласовать с разными людьми, прежде чем что-то делать. Хотя это понятно, если учесть, с какими продуктами мы работаем и какие у нас клиенты.
28.05.2024
Работаю в МойОфис уже третий год. Компания динамичная, амбициозная, с большими планами. Мне нравится, что руководство открыто к предложениям сотрудников. Не раз замечал, как наши идеи воплощаются в жизнь. Например, можно внести небольшие изменения в процессы. Или попросить, чтобы на кухне появилось альтернативное молоко - и его будут покупать. Регулярные встречи с руководством компании тоже плюс, всегда можно задать вопрос и быть в курсе последних событий и планов. В компании есть внутренняя реферальная программа. Я отправил резюме бывшего коллеги, он устроился, а мне выплатили бонус. Из минусов вижу то, что называется болезнь роста. Компания очень быстро растет и не всегда успевает быстро подстроиться, изменения в процессах отстают от роста количества сотрудников и проектов.
27.05.2024
МойОфис – это компания, где мы создаем продукт, который нужен людям. Мы на острие технологий. Работаем на импортозамещение. У нас есть фичи, которых нет у конкурентов, и на наши продукты переходят все крупные российские компании. Это отличная строчка в резюме и то, о чем можно с гордостью рассказывать, когда спрашивают, где я работаю. Понятно что в компании, которая так быстро растет и с такой скоростью выдает новые фичи, есть некоторые проблемы. Народу нанимают много, кажется, что качественно онбордить всех не успевают – ну или новички не всегда быстро въезжают, не стоять же за каждым постоянно. Может затянуться процесс согласования какой-нибудь задачи. Иногда релизим в огне, потому что дедлайны жесткие. Зато зарплата очень достойная. Есть корпоративная библиотека - как в офисе (коллеги приносят издания, которые считают полезными в работе), так и доступ к онлайн-библиотеке Альпина Digital. Кроме того, желающим компания покупает нужные им для работы книги, если этот расход обосновать
23.01.2024
Я работаю в компании уже три года, за это время многое здесь успел узнать и пережить. Мне нравится быть частью быстрого роста и такой амбициозной компании. Хочу отметить, что мы создаем продукты, которые уже обходят западные альтернативы. Я горжусь результатами и всегда с удовольствием читаю в новостях, как мы выигрываем премии. Тут не скучно, всегда куча интересных задач и проектов. Но то, что компания растет, очень заметно. Постоянно идет найм, не всегда хватает людей, из-за этого на некоторых сотрудников порой сваливается больше задач, чем нужно.
19.01.2024
Ценю компанию за возможности для роста в карьере, у меня есть перспективы повышения в следующем квартале. А еще за нетоксичную атмосферу на работе. Токсики у нас особо не задерживаются. Нравится, что перед компанией стоят амбициозные цели. Это по крайней мере показывает, что впереди много работы и еще больше возможностей для роста. Еще есть регулярные встречи с гендиром и руководителями дирекций, это практика, которую не видел в других компаниях, где работал раньше. На встречах можно поделиться идеями напрямую с топами, задать вопросы, если что-то в политике компании непонятно Но есть большое но! Цели стоят такие, что компания очень быстро растет. А быстрый рост — это всегда перемены, сложности с процессами, а порой и переработки.
Помогите составить детальное представление о работе в компании МойОфис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.12.2023
Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.
24.06.2024
выбор графика работы(2/2 или 5/2), зарплата вовремя, бесплатная выдача спецодежды, коллектив, удобное расположение работы, корпоративные мероприятия интересные
21.05.2024
работа находится не далеко от дома. Все условия которые были важны: выплаты без задержек, белая зарплата, официальное трудоустройство, премии, коллектив, оплата больничных иотпусков, нашел здесь.
04.07.2023
С зарплатами печалька, слышала, что этому очень радуется дурицский. Да, весело, когда людей лишают премий из-за тупой программы.
20.05.2024
Центродорпроект - это там где вас обманут. Руководят этим колхозом две эскортницы Ч******* ******** ******** ******** и ******** ********. Чапурин убыточный бизнес сдал под судебную ответственность ******** ********. В ЦДП никто не работает т.к. выполняет халтуры ******** ******** ********. Заказчиков нет, есть задержки по з. п и кадалово исполнителей на деньги.
09.01.2024
Поддержу предыдущего коментатора все из того что сказал есть. Не знаю как в других филиалах но в Новосиберске это полнейший пиздец. Как эти хуесосы начальники всем управляют это просто ахуеть можно
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы