Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Хочу поделиться своим опытом работы в данном банке, чтобы вы заранее знали, как там поступают с людьми и к чему готовиться, устраиваясь сюда. За то время, что я здесь проработала, у меня сложились смешанные впечатления о данном банке (смешанные с дерьмом). Когда пришла работать сюда, мне все очень нравилось, нравились условия, хорошая зарплата, официальное оформоение, приятное отношение к сотрудникам, комфортный офис, все готовы были всегда помочь. У меня был прекрасный руководитель, которому очень благодарна за все, что он для меня сделал, до сих пор вспоминаю его и то время, что работала с ним добрым словом, все таки как хорошо, что есть такие люди. Он всегда помогал, подсказывал, объяснял, если был непонятен какой-то вопрос, всегда был приветлив. Проходили неформальные корпоративы, конкурсы и приятные призы и все устраивало ровно до тех пор, пока не сменилось (к превиликому сожалению) руководство. (Отдельно еще хочу отметить некоторые факты того, что на период обучения вам предоставляют полноценный обед длиной в час, а после обучения (ведь об этом, конечно же, никто не скажет) всего 30 минут... Не говоря уже о том, что если ты вдруг его просрочишь (о, ужас, на целых 2 минуты!!) то тебе уже чуть ли не выговор... А по графику 2/2 обещают, что самое максимальное, до скольки ты будешь работать это до 22:00, по факту оказывается до 00:00 и так почти всегда... Ладно, хоть такси оплачивают. Может, это все мелочи жизни, но что было дальше...) А дальше было вот что. Плсле смены руководства, руководителем, невесть за какие заслуги "перед родиной" (ну хотя может за дружбу с начальницей) ставят моего, ничем не примечательного коллегу (который сам же часто обращался ко мне за советом), и я помогала, но если бы я знала, какая "благодарность" ждет меня потом... Надо отметить, что клиенты могут обратиться с любым вопросом, и не всегда ты можешь знать на него ответ, поэтому нет ничего такого в том, чтобы обратиться за помощью к коллегам, я знаю, как бывает сложно, поэтому, когда ко мне обращались, всегда готова была помочь. Но, когда обратиться за помощью пришлось мне... отмахивались всем чем можно, (видимо, показывая таким образом свою "высококомпетентность",) и называли меня "некомпетентной". Да-да! Вы не ослышались, после всей моей помощи (и в качестве наставника в том числе). Браво, Уралсиб! По началу новый "руководитель" хотел казаться и походить на прежнего, вот только это все была маска, ради того, чтобы усидеть на своей должности. В последствии, все показали свое истиное лицо. Хамство, истерия, неадекватное поведение, придирки без причины, угрозы увольнением по статье... (не дай Бог ты правду нелецеприятную скажешь). Когда хотела перевестись на 5/2, сказали, что не хватает людей в 2/2 и потом переведут, но когда наконец дали подписать бумагу о переводе на другой график с начала следующего месяца, выяснилось, что перевести смогут только после 10го числа, и на мое логичное совершенно возмущение, обвинили во всех смертных грехах (хотя это меня наебли, ой, как нехоршо). Соответственно, из за этого была вынуждена провести новогодние праздники на работе, и так в офисе тогда, что понятно, людей было не много, а вопросы от людей поступали разные приходилось спрашивать, и писать в общий чат, где "якобы" сидит и "руководство", хотя зачем ему там сидеть... А что мне было делать, если помощи ждать неоткуда? Но конечно, праздники, и всем было не до меня, отвечали через пеньколоду, а потом мое "доблестное" начальство и вовсе меня обвинило, что я задаю вопросы, и якобы высшее руководство может все это увидить и решить, что я некомпетентна (а по факту тупо боялись за свои задницы, дабы не слететь со своих теплых мест, потому что их могут в этом обвинить). За такое мне пригрозили переаттестацией, видимо таким образом делая подарок тому, кто отдувался за всех один в офисе. После выхода с праздников, мне назначали переаттестацию, якобы аргументируя тем, что сейчас ее все будут проходить, и я просто "первая" (и даже не сообщили о ней заранее). Исход понятен. Меня выдернули на переаттестацию без подготовки и задавали вопросы таким образом, чтобы ответить на них я не смогла, а на следующий день пригласили в кабинет, где уже просто вручили заранее распечатанную бумагу "по собственному" и попросили ее подписать. Мой коллектив был в шоке. Собственно, так и окончилась моя работа в этом банке. И знаете, вспоминая все это сейчас, мне нисколько не обидно, хоть и тогда было очень неприятно, ведь, как известно, все, что не делается, все к лучшему, и сейчас я пишу этот отзыв сидя в кресле на своей новой прекрасной работе, и получаю ничуть не меньше, чем там, но при этом меня устраивает там все, и я чувствую себя уважаемым работником, и прежде всего человеком, а не пахарем. Потому что никакие деньги не удержат там, где нет человеческого отношения. Однажды, стоя на остановке, после увольнения с Уралсиба, я рассуждала, почему же люди задерживаются там... И, нашла тольку лишь одну причину, и это зарплата. Наверно там считают, что к людям можно относиться как хочешь, раз там так "многО платят", и они останутся, ведь где же они еще найдут работу с такой зарплатой? А по факту, да можно такую найти, и даже там, где будут уважать ваш труд и не считать, что это какие-то "бешенные" деньги, за которые надо впахивать как не в себя. Так что, Уралсиб, раз вы так поступаете с людьми, то пусть они прочитают мой прекрасный отзыв, и никогда не подумают пойти к вам на работу. С подобным отношением быть у вас вечной текучке. Карма, так сказать.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.12.2025
По зарплате немного прибавить и по премиям , сделать квартальные Нравится атмосфера в коллективе, есть много разных плюшек , руководство хорошее.
13.12.2025
Проработать программу робота - ответчика , поднять заработную плату Плавающий график , работа рядом с домом, отличный руководитель
03.12.2025
Создавать чаще Коллективные мероприятия, Хорошие коннкурентные предложения на рынке, дружный коллектив, хорошая зарплата
25.07.2025
Коммуникация между сотрудниками, продумать программу обучения и наставничества и способы поддержки для новых сотрудников Официальное трудоустройство, ДМС (частично платный) бесплатное такси с небольшим лимитом
23.07.2025
Повысить зарплату, полностью оплачивать ДМС без долевого участия сотрудника Близость к метро. Хорошие условия труда, дружелюбный коллектив
22.07.2025
Условия труда. Три неудобных графика. 6 дней работаешь без выходных. Возможность выбрать удобный график и место для работы. Поближе к дому. Хо
Помогите составить детальное представление о работе в компании БАНК УРАЛСИБ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.09.2024
1. Получение колоссального опыта и знаний. 2. Коллектив состоит из крутых специалистов, практически все профессионалы. 3. Интересные задачи 4. Красивый офис, но, то что все прозрачно. в стекле, не скрою, порой раздражало. 5. Карьерный рост возможен, если сотрудник, действительно, крутой спец и есть возможность расширения отдела. 6. З/п белая и вовремя дают- по-моему это само собой разумеющееся, поэтому "плюсовать" это как достоинство сомнительно, но плюсую, т.к. не во всех компаниях практикуют прозрачность зп.
19.04.2024
Плюсы: стабильная компания, высокая заработная плата, отличные условия для развития, современный офис, оплата ДМС. Минусы: работа с клиентами неплохо уматывает, нужно уметь хорошо расслабляться
25.03.2025
Компания регулярно задерживает зарплату — каждую копейку приходится выбивать. После отправки акта нужно ждать ещё три дня, прежде чем деньги поступят на карту. На собеседовании уверяют, что задержек нет, но на деле всё выясняется уже в процессе работы. Я на каждом этапе уточнял этот момент, и меня уверяли, что выплаты происходят вовремя. Компания нарушает Трудовой кодекс РФ: стажировка не оплачивается. Сотрудники генерируют лиды, после чего покидают стажировку, не получая за свою работу ничего, в то время как компания зарабатывает. Я устраивался на должность куратора, но меня заставили пройти стажировку на менеджера, объяснив это необходимостью понять работу изнутри. Я успешно завершил стажировку, выполнил требуемый план, но, к своему удивлению, после этого меня направили ещё на два собеседования с руководством. В итоге я потратил две недели на обучение и стажировку, а после мне сообщили, что я могу не подойти. Зарплата должна выплачиваться по пятницам, но в назначенный день денег я не получил. Всё выходные я писал и звонил руководителю. Сначала он обещал, что перевод вот-вот поступит, но затем перестал выходить на связь. В понедельник мне выплатили только деньги за обучение и сообщили, что я им не подхожу. Видимо, им нужны сотрудники, которые не будут отстаивать свои права. За последние дни работы платить отказались, но после угроз обращения в трудовую инспекцию пообещали перевести деньги. В итоге выплаты так и не поступили, а на звонки и сообщения мне больше не отвечали. Компанию заблокировали на HeadHunter. Не тратьте своё время — работать там не стоит!
04.04.2023
Обман со стороны руководства по зарплате. Самарцева Екатерина и Сергей Маров не выплачивают зарплату 4 месяца. При этом обещают завтра, послезавтра, набирают новых людей. Пишу отзыв чтобы не велись на обман и обходили контору стороной по дуге в километр
26.12.2023
Производство и склад находится в окружении полуразрушенных зданий. У кого рядом остановка электрички,тому легче добираться. Транспортная доступность нулевая. Рядом нет ни магазинов, ни столовых. Достаточно посмотреть карту города. Депрессивное место, разрухи и пейзажей. Запах сероводорода. Работа на улице большую часть времени. Зарплату платят, есть надбавки и премии. Но условия труда ужасны, график работы не удобный. Если любишь жару и холод, то добро пожаловать. Текучка кадров большая. Руководство плевать на сотрудников. Новшества. Руководство мечется в поисках сказочного единорога. На работу берут любого, либо закрыть вакансию. Больших денег не ждите, есть более спокойные места и с большим доходом.
12.09.2025
Все устраивает в работодателе - стабильность, организация работы, адекватные обязанности, уровень заработной платы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы