Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
Необходим более гибкий график работы во избежание переработок Месторасположение в центре города, удобно. Но с парковкой проблемы.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Уровень заработной платы. Процесс первичного обучения. Удобный график 5/2 с 8:30 по 17:30, обед - 1 час. Хороший коллектив с которым приятно работать и общаться. Оборудованное место отдыха и приёма пищи.
17.07.2025
зарплата, развитие сотрудников, дмс сделать корпоративный График, коллектив хороший, адекватное руководство, подарки детям хорошие
13.07.2025
Удаленная работа и возможность совмещать или работать на 0.5 ставки. Качественное обучение, возможность карьерного роста, приятные бонусы, премиальная часть, лояльное руководство.
09.07.2025
Заработную плату. График работы. Отношение к сотрудникам. Прислушиваться к тем , кто работает в данной сфере. Возможность удаленной работы. Чистый офис. Наличие ДМС. Современный коллектив.
05.07.2025
Уровень заработной платы, онбординг новых сотрудников Свобода в выборе рабочего времени, хорошее техническое состояние оборудования
25.03.2025
Убрать всевозможные обзвоны (у рядовых сотрудников итак множество обязанностей), прекратить политику давления на пенсионеров с целью перевести все их активы и деятельность на карты Близость к дому, грамотный сдержанный руководитель офиса, возможность заработать, появление финансовой грамотности, качественная консультация родных и возможность предложения выгодных акционных продуктов
Помогите составить детальное представление о работе в компании КБ Уральский банк реконструкции и развития (УБРиР). Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.09.2023
Устроилась сюда оператором, пока все нравится.
24.12.2025
Современная техника, слаженная работа склада, стабильная зарплата, дружный коллектив, отличные условия труда, корпоративные мероприятия.
24.04.2025
Хорошие условия труда, бесплатное обучение, прозрачное начисление зп и премии, оплата больничных и отпусков, есть оборудованная комната для обедов, добираться до работы удобно, интересные корпоративные мероприятия и праздники.
16.07.2024
Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое
21.01.2024
Работаю на складе РОССКО "ГРИНЛАЙН" по адресу Новосибирск ул Бетонная 14а, по существу начальник склада Никита и его верный пёс Роман и бухгалтер Дима постоянно уединяются в кабинете и занимается гейскими делами, старший кладовщик Саша Елистратов и его брат карщик пытаются всех обмануть, и у них это получается, вообщем атмосфера в коллективе "весёлая", штрафы за всё, с зарплаты постоянно процентов 35 в минусе, средний заработок 43-50тр.
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы