Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании FRESH AUTO
Воронеж
Комментарий
Есть топовые сотрудники у которых зп 100+, есть обычные сотрудники с зп около 60. Но! Для того чтоб начать получать хотя бы эти самые 60 - надо отработать минимум полгода. Будьте готовы к тому , что оклад 20 и премия 0-10к - это то , что вам светит в первые месяцы работы. Если у вас нет семьи/кредитов/прочих обязательств и вы готовы несколько месяцев работать только на бензин до работы- тогда вам тут понравится. Из минусов также - нет полиса дмс и не планируется .
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании FRESH AUTO
19.11.2025
Оставляю этот отзыв после непродолжительной, но очень показательной работы в компании. Основные впечатления связаны с работой страхового отдела, который, на мой взгляд, обладает большим, но совершенно нераскрытым потенциалом. Заброшенность направления:создается впечатление, что отдел страхования существует сам по себе. Руководство компании не вовлечено в его развитие, не ставит четких целей и не предоставляет ресурсов для роста. Страховые продукты могут оформлять и кредитный отдел, что явно влияет на плановые показатели страхового отдела, и на зп. Отсутствие стратегии и структуры:работа строится хаотично, без понятных KPI и регламентов. Руководство не занимается систематизацией процессов, из-за чего страдает эффективность и, как следствие, потенциальная прибыльность направления. Низкая мотивация сотрудников:низкий уровень заработной платы в сочетании с отсутствием видимых перспектив приводит к полной демотивации команды. Предлагала сделать так, чтобы страховыми продуктами занимался страховой отдел, а не кредитный, мне ответили: «ну, мы пытались наладить и как видишь, не получается» браво! Стиль управления: у высшего руководства отсутствует практический подход к управлению. Решения часто не доходят до исполнителей, а обратная связь по рабочим вопросам не эффективна. Рекомендация соискателям: Если вы ищете место для карьерного старта и не предъявляете высоких требований к зарплате и развитию — возможно, вам подойдет. Надеюсь, руководство обратит внимание на страховой отдел, а не только заниматься будет кредитным. При грамотном управлении - это направление могло бы стать стабильным источником дохода. Потенциал есть, но его необходимо реализовать. График, коллектив, развивающаяся платформа Fresh, где сотрудники проходят обучения, интересные задания от HR- отделов
Работник
09.11.2025
Слишком частые изменения в мотивации, урез зарплат, многочисленные экзамены для опытных сотрудников, зарабатывать с каждым Месяцем все труднее Коллектив , чистота рабочего места. Красивые машины…
Работник
03.11.2025
Приходил с пониманием, что бренд яркий, много площадок продаж по городу и стране, яркая корпоративная жизнь, собственная дрифт-команда и инвестиции в спорт, одни из лидеров по обратной связи от эйчаров в отзывах по хед и хантеру. Что оказалось на деле читаем дальше ->
Работник
03.11.2025
всё и так хорошо, если только добавить больше мероприятий для коллектива Коллектив и работа в команде, всегда позитивное настроение у всех
Работник
27.10.2025
Зарплату бы улучшить, а в остальном все на хорошем уровне по сравнению с другими работодателями в этой сфере Все идеи принимаются в разработку а не в штыки. Удобно добираться до работы, коллектив адекватный как и начальники
Работник
25.10.2025
Добавить обучение, ввести бесплатные обеды, организовать развоз сотрудников с поздних смен Современный интерьер, своевременная оплата, отсутствие переработок
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе FRESH AUTO
Помогите составить детальное представление о работе в компании FRESH AUTO. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.06.2025
Очень нравится моя работа, нравится компания ВкусВилл. Самое важное, что здесь руководство проявляет заботу о сотрудниках, очень много делает для нас. Но вот всегда хватает рабочих рук, по-хорошему - нужно добавлять кассиров в смену, чтобы ничего не упустить в процессе работы.
Старший продавец
04.06.2026
Чувствуешь себя как в команде, а не как винтик, плюс очень нравится интерьер магазина, приятно находиться на смене, с отпуском проблем нет, спокойно отпускают, когда нужно, и на больничный пару раз уходила, все спокойно, и оплачивается нормально.
Менеджер в торговом зале
20.11.2025
Работа в компании стала для меня не просто местом заработка, а настоящим этапом профессионального роста. Устроился на должность кладовщика и за 3 года стал старшим. Очень нравится атмосфера на складе. Команда дружелюбная и сплоченная, что создает положительный настрой в работе и это архиважно. Все остальное : условия труда, перерывы для отдыха и обеда, зп , отпуска, больничные, график работы в соответствии с договором.
Старший кладовщик комплектовщик
14.03.2024
Всё очень плачевно в сетевике Чижик.Девочки грузчики,ни к чему эта скорость (покупатели орут я не успеваю собирать продукты)С воровством должны бороться охранники,а не кассиры досматривать сумки.Что они по закону не имеют права (без сотрудника полиции и двух понятых).А за такую работу,должны доплачивать,если требуют от работников таких действий!!!
Работник
14.08.2026
Офис в промзоне убитое разваливающейся здание, пешеходной дороги нет. Программой обеспечение тормозит, что мешает выполнять задание при этом реакции от технического директора нет, он редко появляется на работе, но это связанно с тем что многие люди из ранее уволившихся приходят уточнят когда им выплатят обещанные деньги.
Инженер-проектировщик
25.11.2025
Работая с page.qanatinvwise.com, я получил массу положительных впечатлений. Платформа предлагает высокую степень надежности и стабильности работы, что позволяет мне сосредоточиться на своих торговых стратегиях. Широкий выбор активов открывает возможности для экспериментов и тестирования разных подходов. Быстрая обработка финансовых операций позволяет избежать задержек и оперативно реагировать на изменения на рынке. Команда поддержки всегда готова прийти на помощь, что делает работу с платформой более комфортной. Интерфейс интуитивно понятен и удобен, что значительно упрощает процесс работы. Наличие обучающих материалов помогает быстро освоиться, что особенно важно для новичков. Я также ценю высокий уровень безопасности, который гарантирует page.qanatinvwise.com, что позволяет мне с уверенностью заниматься торговлей.
Менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы