Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНижний Новгород
Комментарий
Достоинства НетНедостатки Полностью поддерживаю предыдущий отзыв. Однако, я девушка, сейчас расскажу как собеседование там проходит для девушек. Итак, я отослала резюме на должность Переводчик, после чего мне позвонили и пригласили на должность Менеджер ВЭД. Ладно, подумала я, и решила сходить. Во-первых, расположение за Океем на пл. Комсомольской, долго идти пешком от остановки. На собеседование приглашает PR-Менеджер, собеседует начальник коммерческого отдела Дмитрий Владимирович. Пришлось на проходной простоять минут 15, т.к. охранник не знает ни телефонов даже, ничего не знает. Потом, ждешь собеседования около получаса. Скажу сразу - я привыкла работать в приличных местах с зп от 30 тыс.руб. и официальным оформлением как следует и нормальным офисом и коллективом. Тут же - ужасное старое разваливающееся здание а-ля пост-СССР, без ремонта, темные страшные помещения. Итак, теперь об условиях работы для девушек. Сама позиция, даже если и называется Менеджер ВЭД, подразумевает под собой Менеджера по продажам. Заключение договоров, командировки, расписание с 8 00 до 18 00. Далее - испытательный срок 2 мес. за 15 т.р., причем насколько я поняла, в этот испытательный срок тебя не оформляют, выдают зарплату на руки 1 раз в мес. На что я не согласна. Во-вторых, после испытательного срока зп в 30 т.р. с оформлением, 2 раза в мес на карточку. Однако, имеет место ряд несусветных ограничений, а-ля 90ые. Мне сказали, что всего около 3-5 собеседований. С ген.директором, еще с кем-то, проверяют знания английского. Затем, важное условие , цитирую - "Вы заполните ряд документов, где пропишите работу ваших родителей, их доход, где вы живете и прочее, то есть обеспечены ли вы и прикрыт ли ваш тыл, нам нужно, чтобы у вас не было персональных и денежных проблем, и тыл был всегда прикрыт". Что сразу натолкнуло меня на мысль о том, что видимо проблемы с зарплатой постоянны. Затем - "Вы подписываете соглашение о том, что следующие три года вы не выходите замуж и не заводите детей. Да, у нас дискриминация, вам придется много работать, чтобы мы вас ценили". Поскольку я с таким в жизни не сталкивалась, я быстро убежала из этого разваливающегося страшного места. Пожалуйста, не ходите туда, лучше работать продавцом или еще кем попроще, чем подписываться на это.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.07.2025
Рабочий инструмент,спец одежда График работы, условия, компетенции
20.07.2025
Зарплату, на тот момент была неприлично маленькая. Чистые помещения, красивые цветы в кабинетах и на территории.
18.07.2025
Условия труда, отношение к рабочим. Вкусная столовая по талонам. Зарплата во время
16.07.2025
Корпоративный отдых для сотрудников, систему мотивации. Начальник сварочного цеха Человек с большой буквы. Большое уважение этому человеку, крепкого здоровья и благополучия! Спасибо что вы есть.
14.07.2025
Зарплаты, график работы Близко к дому, хороший начальник цеха, условия работы, хороший коллектив
12.07.2025
Я лично не знаю ,что можно улучшить.Хорошие условия для работы. Рабочий график.Стабильность.Зарплата.Коллектив.Адекватное руководство.Производство!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мельинвест. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.11.2024
Заработная плата даже по расчётам не соответствует заявленному минимуму, какая-то "мутная" система мотивации. Работать приходится сутками, ночуя в торговой точке и обслуживая проблемных клиентов по ночам. Нужно быть готовым к тому, что на работе придётся жить, отказавшись от личной жизни Хороший рабочий коллектив в лице приемщиков и кассиров, интересная специфика работы
25.08.2023
Регулярная оплата, честность во взаимодействии с сотрудниками, дружелюбный коллектив, более чем солидное место
01.11.2024
Хороший коллектив и руководство, которые всегда поддержит, подскажет и поможет, если это нужно. Достойная ЗП и премии. Возможность расти и развиваться.
01.07.2024
Работаю старшим оператором склада, начинала с простого оператора.Прозрачная оплата, простые задачи, работать можно условия комфортные.
31.12.2025
Устроилась медсестрой. Без знакомств и рекомендаций, просто откликнулась на вакансию. Коллектив дружелюбный и отзывчивый, врачи и медсестры работают как единая команда. Я счастлива, что меня взяли и у меня есть возможность развиваться профессионально.
15.09.2025
Официальное оформление, коллектив в основном работает старенький, те которые чуть ли не с открытия, считаю, что это полностью заслуга прежнего руководства. Оплата труда как указано было при трудоустройстве, дают и премии, всячески поддерживаю сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы