Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИжевск
Комментарий
Когда только устраивалась, нравилось все. Планы были ещё адекватные и их не так много, фиксированная зарплата, было приятно работать каждый день, думала:" Неужели так повезло с работой" Потом компания превратилась...черт знает, во что. Либо у руководства слишком разум от денег помутнелся, неизвестно. Провизорша стала просто зверем. Каждый рабочий день и в выходные вынуждены выслушивать её крики о любых невыполненных показателях, даже если каплю остаешь из-за выходных, где очень малый поток людей. Сейчас вообще планов выполнять заставляют чуть ли не пару десятков штук: и стм, и устм, соблюдать их приличные доли ( а если приходят к тебе люди заказ забрать на 20 тысяч, то пора готовиться к моральному высиранию руководства). Недавно вообще добавили и сроки годности на препараты, каждый день по 3 тысячи обязательно... 3 тысячи, Карл! Встаньте за кассу и попробуйте сами продать в маленькой аптеке где товарооборот не доходит 30 тысяч и основная доля это интернет заказы. Еще теперь ввели "мегаскидку" за которую тоже теперь поносят как могут, если люди не желают по ней приобретать определенные товары. Зарплата зависит теперь от того, как люди будут приобретать СТМ, а не всем нужны эти ваши БАДы, извините. В последнее время теперь хожу не на работу, а на каторогу, где вынуждена лишь терпеть высирания провизорши и руководства сверху... Недавно ещё сильно понизили з.п. и добавили кучу новых планов, довели до очередного нервного срыва. Мы вам роботы что-ли, все разом это выполнять? Теперь из-за вас всем сердцем возненавидела работу в аптеке, спасибо. Тут деньги теперь лишь на лечение менталки уходят или на покупку сроков, которые заставляют выкупать. В общем, сейчас здесь работать себе дороже и даже здравый человек с ума сойдет. Недавно уволилась моя заведующая и ещё несколько сотрудников, не выдержали, в ближайшее время и я планирую уйти. Никакой мотивации и желания здесь работать даже нет теперь. Судя по отзывам, я теперь не удивляюсь почему стала такая текучка кадров.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.04.2024
Лояльное руководство, стабильная заработная плата, дружелюбный коллектив.
04.11.2023
Стрессоустойчивость заведующих в некоторых аптеках оставляет желать лучшего. Условия отдыха. В больших аптеках не предусмотрен график отдыха (когда повезет, тогда перекусишь)
25.08.2023
Я продавала стм и делала планы. То есть я была отличным продажником. Отдала 3 года жизни этой шараге. Знаете что я скажу? Пусть весь офис , руководство знает, что они преступники. Преступная халатность, не соблюдение трудового кодекса, нарушение противопожарной системы и т.д. Просто то,что они жлобы наверное не одна я написала. Делала планы, но платили мало. Очень много хочется написать, про то как они умею доводить сотрудников, про то как они умеют вешать недостачу и долги, про то как они угрожают сотрудникам, про их бады и косметику, которая стоит копейки, а продавать заставляю за дорого и пропихивать всем. Ушла почему? Совесть замучила, обманывать людей уже просто не могу. Я бы так же продавала их бады и делала бы планы, проговаривала их словарный понос каждому покупателю, но всё, больше нет сил. Я человек и знаю себе цену, и совесть моя больше страдать не будет.
25.08.2023
Отличные условия работы, закрытая выкладка, возможность зарабатывать больше, чем обычно
25.08.2023
Работаю заведующей уже больше 12 лет, в Фармаимпексе почти 10, начинала первостольником. Как у любой компании есть свои + и -, нравится что есть обучение, можно расти дальше, коллектив адекватный, очень грамотные специалисты, старший провизор тоже всегда поможет, подскажет. ЗП вовремя все 10 лет, медосмотры оплачивают, аккредитацию тоже за счет компании, скидки в аптеке для сотрудников, на каждый праздник дарят подарки. ЗП хорошая, планы есть конечно, но это сейчас везде, без них никуда, это понятно.
25.08.2023
Белая заработная плата, конкурсы с интересными призами, понятная и открытая мотивация, возможность заработать больше
Помогите составить детальное представление о работе в компании Фармаимпекс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.11.2023
Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.
15.02.2025
Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки
08.03.2025
В качестве перспективного долгосрочного места работы рекомендовать однозначно не хочется, в качестве промежуточного этапа для опыта — сойдёт. Новые сотрудники в компании долго не задерживаются. Зарплата средняя по городу . Оплата переработок или увеличение штата сотрудников. Одна и та же вакансия исчезает и потом опять появляется, что говорит о том, что в их "дружном и отличном" коллективе люди не задерживаются. Текучка кадров действительно высокая. Корпоративная культура отсутствует, попытки её развить безуспешны.
12.03.2024
Работа простая. Бери больше, кидай дальше Пока летит - отдыхаешь, как у нас говаривают) Принимаеш товар, оцениваеш, вводиш товар в базу учета определяеш ему место на складе. На штрафы как таковые попасть ну сложно я работаю чуть больше года ниче не вычли с меня. Но и работаю по совести. Условия тут нормальные лучше чем на складах Пятерочки какой нить со скоропорткой. Книги не просрачиваются, заморочек меньше да и морозилок нет, холода. Сухо, чисто. Недавно начали готовые обеды нам возить еще тоже плюсик в карму.
11.06.2024
Хочу выразить огромную благодарность Эзотерику Дане за помощь, оказанную мне в трудной ситуации. Благодаря этому светлому, позитивному человеку, захотелось жить дальше, идти к намеченным целям, не унывать! После гадания у Даны стало светло и спокойно на душе, начинаешь понимать, что в жизни все решаемо и нет веских поводов для беспокойств.
13.05.2024
Компания просто ужасная, разводит людей на деньги. Сам директор Степанов Дмитрий, много обманул операторов, не выплатил зарплату и рекрутеров также. Как только таких земля носит? Скользкий, мерзкий, высокомерный, жадный, найденный тип, этот Степанов Дмитрий. Использует труд стажёров, которые, чтобы попасть на эту долбанутую работу, делают по 20 переводов, а потом и вовсе не платит за эту стажировку. Операторов обманывают по другой схеме, в начале они делают много лидов, затем 2 месяца и даже больше ждут свои выплаты за окончательно целевые лиды, которые им же и не выплачивают, либо сотрудника увольняют, чтобы не платить, либо фальсифицируют данные, уменьшая числа, чтобы мизер выплачивать, а сами пользуются этими деньгами. Застройщик компании лидофон как и другим колл центрам выплачивает за лиды в течении недели, возможно и некоторые застройщики сразу ответ не дают, но тем не менее до конца текущего месяца с ними рассчитываются, но вот сама компания лидофон не спешит рассчитать своих операторов за их труд, а старается путем обмана, манипуляций, подтасовки фактов лидов, и вовсе не платить. Если вдруг оператор начнёт возмущаться или требовать свою заработную плату, то его просто удалят со всех чатов, чаты все в телеграмм канале и вся переписка исчезнет. Руководство гнилое, работают не честно, мошенники, обманщики, руководитель Виктория Климович с ним заодно, закудычная его Степанова подруга, которая в курсе всех схем мошенничества. Уходите ребята от них, пока не поздно. Все эти показательные ролики в ютуб канале, полная чушь и вранье. Эти операторы уже давно там не работают. Некоторым из них также не выплатили зарплаты, так что есть сомнения в том, что возможно им был поставлен ультиматум, чтобы получить свою же зарплату, выступая в этих роликах. Компания ЛИДОФОН, ОБМАНЩИКИ, МОШЕННИКИ, КИДАЮТ НА ДЕНЬГИ. БОЛЕЕ ТОГО, Пушкарская есть, коуч, просто всех уже замучила штрафами и слежкой в толке, мне кажется, что у нее не все дома. Либо ей поручили психологически доводить операторов, чтобы они уходили, а лиды оставались в компании, так получается там круговая порука, приходят новые, уходят старые, компания зарабатывает, а вот люди нет и нет там хорошей и высокой зарплаты, там есть текучка кадров и один обман.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы