Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Систему мотивации, корпоративную культуру у персонала ! Больше каких то конкурсов - нематериальной мотивации и материальной тоже. Полис ДМС Я пришла в эту компанию сравнительно недавно по сравнению с другими ЗДК, но хочу отметить, что это лучшее место ! Замечательный коллектив , прекрасный руководитель - наставник ! Обучение - тренинги , есть портал обучения/ где есть ответы на все вопросы стандартов ! График !
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.12.2025
Условия труда, санитарное состояние, пересмотреть иерархию руководителей, Честность руководителя начиная со входа на площадку, ничего не приукрашается , все как есть.
15.11.2025
Набрать больше штат , и повысить заработную плату , все хотят зарабатывать больше. Супер, структура , команда , атмосфера. Очень лояльная компания.
27.10.2025
Немного повысить уровень дохода и развития компании в своих проектах без внезапных сокращений Гибридный график работы, возможность самостоятельно выстраивать свою работу, лояльное руководство, отличный коллектив
30.09.2025
увеличить материальную мотивацию организация труда, гибкий график,хороший коллектив и честная оплата
02.08.2025
Добавить к льготам компании ДМС, возможность со скидкой посещать фитнесс центры Зарплата вовремя, бесплатное питание, гибкий график. Отличный коллектив, комфортные условия работы
26.07.2025
Все супер! Вы молодцы! Благодарю за работу, за профессионализм и чуткое отношение к персоналу сети кафе МуМу Очень рад что работаю в Компании. На протяжении долгого времени работа стала моим вторым домом, а Команда стала по настоящему второй семьей.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Фастлэнд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.08.2024
35 летняя за Ё ба без высшего строительного образования Бахтадзе Анька Васина задалбливает КАЛлектив своими детскими вопросами: а солнышко жёлтое?, а травка зеленая почему? А почему, а почему, а кто виноват? Игра в почемучку в мэп проект любимая, потому что все директора и их замы тупые рантье, которые ничего в проектировании не понимают.
04.08.2024
Советую Дану. Она помогла изменить жизнь, после разговора с ней, у меня как груз с плеч, она удивительная, спасибо ей за помощь, хочу чтобы ее энергия только приумножалась. От всех мусульманок Дане привет большой! Дала контакты всем своим девочкам
17.06.2025
Работаю в Корпорации уже достаточно долго, 5 с небольшим лет, начинал с позиции менеджера по продажам, сейчас являюсь руководителем отдела продаж, для того чтобы расти компания дает все: если есть желание и результат - тебе открыты двери для последующего роста, отлично выстроена система наставничества и обучения. Руководитель вместе с учебным центром готовит ИПР, по выполнению которого ты сам выходишь на руководящую позицию. За это благодарен Синергии
12.11.2024
Открытость, честность, стабильность. Начисление зарплаты прозрачное, справедливое, своевременное. Коллектив отзывчивый, добродушный. Прокачанная взаимосвязь между отделами. Карьерный рост в основном зависит от тебя и свободной вакансии.
07.10.2024
Со стороны руководства сделано все для нормальной работы: обустроенное рабочее место, стабильный график без всяких переработок, соц пакет, который реально есть и работает. Дают заработать хорошие деньги, если ты стараешься, ответственно относишься и не ленишься. Я тут уже больше года и вижу как сформировалось стабильное ядро сотрудников. Уходят лентяи и неучи) Я скоро стану руководителем офиса.
22.12.2024
Карьерный рост, хороший дружный коллектив, отзывчивое руководство. Устроилась персональным менеджером полгода назад. Первое время сильно помогали коллеги, никто и слова плохого не сказал. Коллектив супер, все дружат, это круто. Хорошее место, тут работать в кайф, да и контингент соответствующий. Я рада, что меня сюда взяли.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы