Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации
Москва
Комментарий
Все остальное. Начать с отношения к сотрудникам как внутри коллектива, так и к новым сотрудникам Уровень зп это единственное, что можно выделить положительного
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации
ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации
г.Москва
19.10.2025
Давать возможность расти в профессиональном плане, увеличение заработной платы отсутствие возможности карьерного роста, низкая заработная плата, потребительское отношение руководства
Работник
ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации
г.Москва
06.09.2025
На усмотрение руководства, ( возможно парковка для пациентов) Коллектив, рабочий график, условия труда, неплохая транспортная доступность
Работник
ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации
г.Москва
29.05.2025
Отношения руководства и сотрудников улучшить однозначно. Особенно в поликлиники Коллектив, зарплата, комната отдыха, выездные мероприятия от клиники
Работник
ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации
г.Москва
30.01.2025
Соблюдение рабочих часов, отсутствие ежедневных задержек. Общение и отношение руководства к просьбах персонала. Удобно добираться до работы. Приятные пациенты, легко найти общий язык
Работник
ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации
г.Москва
23.11.2024
Коллектив и начальство Зарплата и близость к дому единственный плюс этого рабочего места
Работник
ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации
г.Москва
13.07.2024
Хотелось бы повысить уровень заработной платы. Расширить ассортимент столовой Все на уровне. Отличное оснащение, полный спектр необходимой диагностики. Опытные и отзывчивые коллеги. Классный коллектив. Хорошее руководство. Удобное месторасположение. Никаких задержек с ЗП, всегда вовремя и с рассчетным листком, премии (хотелось бы побольше). Адекватная нагрузка на врачей.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФГАУ Лечебно-Реабилитационный Центр Министерства Здравоохранения Российской Федерации. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
03.07.2024
Работаю в Лидофоне на должности трафик-менеджера. Опыт работы у меня уже был неплохой, поэтому на собеседовании сразу обговорили желаемую ЗП. Выплаты стабильные, никаких дополнительных сверхзадач не требуют. Руководство адекватное. Есть некоторые личности из другого отдела, которые иногда подбешивают, но это скорее вопрос личностных взаимоотношений. Пересекаемся редко, поэтому не критично.
Трафик-менеджер
09.09.2024
Работа в магазине компании Союзспецодежда привлекла удобным гибким графиком, можно выбирать самому смены. Работа не далеко от места жительства, все устраивает, зарплата хорошая,, платят вбелую, задержек не было. Для меня большим плюсом было, что можно устроится без опыта, компания сама бесплатно всему обучит. Есть карьерный рост и продвижение, никто не мешает хоть завтра сдать грейд на старшего продавца, а послезавтра на ведущего менеджера.
Продавец-консультант
13.01.2021
Достоинства Нервное руководство.Недостатки Офис компании находится в промышленной зоне, кругом грязь. В офисе грязь, сотрудники все как трубочисты. Руководство относится к сотрудникам как рабам. Зарплаты в "конвертах", плюс к этому ещё непонятные схемы оплаты предлагают. Для работы не советую.
Работник
02.09.2023
Набирают работников в офис и на стройку, зарплату не платят или платят с частями и с задержкой, люди меняются, они меняют названия ТВК, ТД ТВК, ТВК Сибирь, ТД Техно и много других, директор Горшенин Данил Александрович, это кидала, мне должен зарплату с 2018 года!!!
Работник
13.12.2024
Заказы доставлять нравится, нет однообразия. Платят вовремя, выдают безлимитную тройку на проезд, связь тоже оплачивают.
Курьер пеший
20.01.2026
Зарплата: выплачивается вовремя, без задержек это очень важный момент. Коллектив: коллектив дружный, всегда можно обратиться за помощью или советом, атмосфера рабочая, но при этом комфортная. Работа: работы всегда много, скучать не приходится. Социальный пакет: социальный пакет средний, но все необходимое есть (больничные, отпускные), хотелось бы расширения, но и текущий вариант вполне устраивает. График: график работы устраивает, позволяет планировать личное время. Техника: автомобили в хорошем состоянии, своевременно проходят обслуживание, мелкие поломки устраняются оперативно. Отношение руководства: руководство адекватное, прислушивается к мнению сотрудников, вопросы решаются быстро и конструктивно, ну почти.
Водитель-экспедитор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы