Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Офисная работа с посредственной загрузкой и интересными задачами. Есть проценты от продаж и в целом можно очень хорошо зарабатывать.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.11.2023
GS - мое первое место работы, и могу сказать, что здесь очень дружелюбно относятся к молодым специалистам. Если у вас есть вопросы или нужна помощь, всегда найдется кто-то, кто подскажет или поможет. Это отличное место для обучения и развития, особенно если вы действительно компетентны в своей области.
17.11.2023
Компания постепенно растет, привлекает новых сотрудников и активно расширяется, стремясь не застыть на одном месте. Мне это приятно и нравится.
04.11.2023
Здесь всегда выполняют обещания, никогда не бросают с выплатами зарплаты, отпусков и прочего. Сейчас даже офис обновляют, проводят ремонт.
26.09.2023
Ложь hr? Нестабильное руководство? Бардак в офисе?вакансия в pr от gs Group по направлению бизнеса компании ифк Нева (лесопромышленный комплекс Shelon). Какая взаимосвязь между ифк Нева (Лесопромышленный холдинг Shelon) и корпорацией gs Group? На собеседовании Shelon был представлен как проект холдинга. Он полностью контролируется головной компанией, но пиарится отдельно от основного бренда. К чему эта информация в отзыве?Вы не найдете в интернете ни одного отзыва на ифк Нева, но найдете массу негативной обратной связи после сотрудничества с головной корпорацией gs Group. Почему не стоит не рассматривать вакансии этих компаний на сайте HH.ru в качестве своего будущего места работы можно узнать из моего опыта ниже (спойлер> да я дошла до оффера). После первого этапа собеседования и выполнения тестового задания, мне дали обратную связь, что все понравилось и меня ждут на очной встрече с главным руководителем в офисе на Новоладожской 4. Затем меня пригласили пройти последний этапслужбу безопасности. На тот момент я уже получила оффер от другой компании и обратилась к hr с вопросом об уровне дохода. Я рассказала менеджеру об оффере и необходимости сравнить два предложения по уровню дохода, но получила категорический отказ детально общаться по вакансии до проверки службой безопасности. После ее прохождения, мне поступил оффер по телефону, и я попросила 1 день на осмысление предложения. Перезвонив на следующий день и озвучив свое согласие (я отказалась от работы в другой компании), мне сказали, что моя кандидатура вызвала вопросы и они во мне не уверены. Мне стоит подождать до конца дня пока руководитель (Ве***ка) оценит мою эмпатичную натуру на способность противостоять агрессивной обстановке их офиса. В конце дня меня снова попросили подождать еще два дня, пока другой главный руководитель не вернется из поездки. Далее, меня попросили подождать еще один день, потому что уже учредитель компании занят, а с ним нужно обсудить судьбу будущего рядового сотрудника (на этом моменте уже стало смешно). Потом мне позвонили и отказали под предлогом, что компания из за финансовой ситуации отказалась от этой позиции. По прошествии майских праздников (1,5 недели), идентичная вакансия размещается повторно. После попыток связаться с hr и узнать, что же произошло, посредством связи на HH.ru я столкнулась со стеной безмолвия. Располагая вторым номером телефона, я все же смогла дозвониться до Ма**и и сказать, что ситуация, мягко говоря, некрасива. Невозмутимая Ма**я уточнила, что свяжется со вторым руководителем, чтобы узнать детали. По прошествии пары недель звонка так и не последовало. Пожелания сотрудникам gs Group: выучите слово нет, используйте в отношении кандидатов, вызывающих вопросы (располагающих альтернативным предложением о работе). Будьте последовательны в своих действиях, особенно после предложения работы кандидату. Предоставляйте обратную связь. Распоряжаться чужим временем и мешать человеку трудоустроиться в другую компанию, учитывая экономическую нестабильность с конца февраля 22 годавсе это можно назвать только свинством.
10.09.2023
Иной раз почитаешь отзывы других людей и кажется, что они к какой-то другой компании работали)) за три года здесь я испытывал какие-либо трудности НОЛЬ раз)) С начальством и коллегами все еще в хороших отношениях... вот теперь сижу думаю, что со мной не так)) Наверное, единственное, что я могу отметить из минусов – умеренная корпоративная жизнь) но для кого-то и это плюс, меня вот на прошлом месте донимали ею, мне хватило
08.09.2023
Я закончила работать тут недавно. Хочу оставить отзыв о четырех годах работы. Остальные отзывы похожи на мой опыт. Здесь надежно и стабильно. Я это оценила через год работы, в 2020. У меня не было вопросов о зарплате, не урезали премию, отпуска легко согласовывались. Мой отдел был отличным, и всё было хорошо в компании.
Помогите составить детальное представление о работе в компании GS Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.03.2025
НЕ ВЕРЬТЕ ПРЕДЫДУЩИМ ОТЗЫВАМ!!! ИХ НАПИСАЛА САМА КОНТОРА! чтобы перебить все РЕАЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ реальных работников, которых они кинули на деньги! Все февральские отзывы - это чушь, которую они писали сами (п.с. в конторе работает 15 человек, а за две недели больше 50 отзывов написано, бывает же так...) Берегите себя, свое время и деньги, ни в коем случае не ведитесь на весь бред, который они рассказывают на собеседованиях, и пишут сами о себе в интернете, стараясь создать красивую картинку. Денег вы не получите там, вам будут хамить, манипулировать, не давать трудовой договор (который по МРОТу оформлен). Кстати, по МРОТу вы и будете получать, никаких обещанных выплат вам не сделают. Плюс больной на голову учредитель будет следить за каждым вашим шагом, и отчитываться вы будете за каждое движение. А приходя работать на свое направление - вы будете делать все, затыкая собой дыры. В конторе тотальная текучка, люди на потоке приходят, несколько недель работают, их кидают на деньги и на обещанные условия и функционал, и люди увольняются. Просто обходите это место стороной!
17.02.2025
Пишу честный отзыв, друзья, так я не расстраивалась никогда( Рекрутер говорит об обучении до 17:00 В итоге оно до 18:00 - зафиксировали. Обучение оплачивается, но это только на словах . Трудоустройство по самозанятости, возможно оформление через 3 ее лицо ( тут уже надо было задуматься) куда смотрит трудовая инспекция не ясно. Позвали меня на должность куратора, но попросили пройти обучение с 0 со всеми менеджерами. Я не голубых кровей, согласилась. Оформление спустя месяц, пугающее, но я иду. Работа с холодной базой, на вопрос откуда номера, получаю ответ , не знаем и вам не скажем, отвечайте по скрипту. Чем дальше я задавала вопросы защищающие меня, как сотрудника, тем больше разочаровывалась. А закончилось наше сотрудничество на том, что выяснилось, что обучение до 18:00, в момент, когда мне надо было уже бежать по делам, написав рекрутеру , та стала врать, что такого не говорила и если я уйду даже на пол часа раньше, то этот день не будет засчитан и надо будет начинать заново. По итогу я осталась, вырубился роутер, сходила перезагрузить - прошло от силы 10 минут, через час после окончания обучения, меня исключили из группы и попращались, даже когда я призывала, к рациональности, меня развернули. Занавес. Решать вам, подходит ли вам работодатель такой или нет.
25.08.2023
Работаю 6 месяцев. Все устраивает. График скользящий 5/2. Заработная плата всегда приходит во время 2 раза в месяц. Работаю удаленно, что для меня удобно.
01.04.2024
Работа стабильная, коллектив дружный, в период обучения было все понятно, надо просто было запомнить информацию. Работаю в компании второй год, меня все устраивает. При трудоустройстве предложили несколько магазинов на выбор, выбрала тот, что ближе к дому. Ездить никуда не надо, вышла, прошлась минут 20 пешком и на работе. Коллектив молодой, девчонки все веселые, смены проходят быстро. Регулярно проходят обучения в компании, о продукции, о правильном общении с покупателями. Нравится что можно развиваться внутри сети, карьерный рост зависит от тебя.
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
26.06.2024
Тут что цепляет сразу, что все сделано для людей, а не для отчетности и красивых цифр в бумажках. Работаем в хороших условиях: офис приятный и недавно после ремонта. В нем все есть — кухня с перекусами, в том числе полезными, зоны отдыха, переговорки. Зарплата средняя по рынку. Коллеги адекватные. Есть ДМС, есть внутреннее обучение, можно бесплатно учить английский. Если что-то нужно — выходной посреди недели, какой-то сервис оплатить или еще что-то, с руководителем всегда можно обсудить и договориться. Компания все время растет, и у этого конечно есть последствия. Например, любые изменения внедряются небыстро. А еще планы по продажам довольно высокие — понятно, что нужно зарабатывать, но иногда план кажется нереалистичным.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы