Ростсельмаш
4,4
-
412 отзывов
84%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Ростсельмаш

Нижний Новгород

Комментарий

Работаю на заводе Ростсельмаш в течение 8 лет и на сегодняшний день это лучшее место на моем опыте. Отдел кадров работает профессионально, все сотрудники и новые и старые обучаются, проходят безболезненно адаптацию как на старте так и на протяжение всей работы. Оплата труда очень достойная, полностью прозрачная и приходит оперативно. Все это дополняется соцпакетом, ДМС и льготами.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Ростсельмаш

26.02.2026

Не ожидал, но здесь очень развита автоматизация. Много операторов, которые следят за процессами с компьютеров. Работа чистая, требует внимания и технической грамотности, а не одной только физической силы.

Менеджер по закупкам

Copy

16.02.2026

Коллектив в основном местный, многие друг друга с детства знают. Текучка маленькая, народ оседлый. Создает ощущение не просто работы, а какой-то своей, заводской семьи. Есть своя футбольная команда, летом турниры между цехами устраивают. Не просто формальность, а реально гоняют в выходные. Сплочает.

Менеджер по документообороту

Copy

16.02.2026

Не то чтобы с директором чай пить, но к начальнику цеха или мастеру всегда можно подойти с проблемой — по работе или даже личной. Выслушают и по возможности помогут.

Рабочий цеха

Copy

16.02.2026

Раньше работал менеджером, весь день в телефоне и таблицах. Здесь совсем другое. Вечером смотришь на узел, который собрал за день, и понимаешь: вот он, результат. Это очень мотивирует.

Инженер

Copy

20.01.2026

Работаю в продажах. Раньше часто краснел перед клиентами, когда приходилось выкручиваться и придумывать, из чего складывается цена. У нас прайс и условия прозрачные, как слеза. Мне не стыдно их озвучивать, а клиенты это ценят — доверия больше, разговоры короче и по существу. Работать легко и приятно.

менеджеор по продажам

Copy

12.01.2026

Нет культуры «тайных знаний». Информация доступна, процессы документированы. Чувствуешь себя частью системы, а не посторонним. Вся история проектов, лучшие практики, ошибки и их решения хранятся в общих базах. Новый сотрудник может в краткие сроки вникнуть в контекст, а опытный — не тратить время на повторное изобретение велосипеда. Это культура открытости и совместного роста.

Механик-автослесарь

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Ростсельмаш

Помогите составить детальное представление о работе в компании Ростсельмаш. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 117 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

03.05.2024

Соблюдение ТК РФ, все выплаты на карту, вовремя (можешь уже рассчитать и знать, что не просрочишь коммунальные платежи и выплаты по кредиту). Близость расположения магазина к дому, экономия денег на дорогу и времени (магазинов много поэтому при наличии вакансии, можно выбрать ближайший магазин). Удобный график работы, можно тоже выбрать. Уважительное отношение коллег, руководства. Корпоративная жизнь и праздники насыщенные и интересные. Мотивация прозрачная, понятная и доступная.

Продавец-консультант

Copy

17.09.2023

Отстойная компания, никому не рекомендую.

Работник

Copy

15.04.2023

Руководство не уважает своих подчиненных, зарплата ниже обещанной. В общем, ничего хорошего.

Работник

Copy

19.05.2025

Инженер технолог, а поведай людям, как ты велела всем сотрудникам написать положительные отзывы о компании 😁 и как тебя все послали🤣 и как ты теперь сама отдуваешься, чтобы гендеру угодить 🤣🤣🤣. Жаль скрин прикрепить нельзя 🚭

Разнорабочий

Copy

03.04.2024

Проработала около года. Вроде все хорошо, но все-таки решила сменить место работы. Главная причина, как бы это не звучало - слишком много работы... До работы в caltat толком не было опыта в продажах, здесь всему обучали и сопровождали. Успех руководителя - заключается в успехе менеджера по продажам. Научиться работать было не сложно, поскольку есть отработанные скрипты и теплые лиды - соблюдай скрипт и будет тебе счастье. Ну и соответственно - платят столько, сколько ты заработал, с этим все ок. Из минусов - неформальная обстановка в офисе, на рабочем месте можно курить электронки и айкос, меня, не курящую такая ситуация смущала. Ну и помимо этого, работы было очень много, не было времени на какие-то личные мелочи, да на праздники устраивают корпоративы, но этого совсем недостаточно. А из-за того, что работать нужно 5\2 по 8 часов в сутки, эти мелочи стали гораздо заметней и из-за них я и ушла с этого места работы. С компанией расстались на хорошей ноте, но если вас смущает вышеописанное, то хорошо подумайте

Менеджер по продажам

Copy

22.01.2025

- Полностью официальное оформление и строгое следование ТК РФ во всех аспектах. - Зарплата либо в рынке, либо чуть выше рынка, в зависимости от выполнения плановых показателей по продажам. - Внимание к сотрудникам в обучении, в профессиональном и карьерном развитии. Есть кухня, много разного чая, кофе, и т.д. - Лояльное отношение в целом, но с элементами контроля встроенного в рабочий процесс.

Старший менеджер отдела продаж

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы