Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Недавно начал работу в этой компании, что могу выделить сразу, так это то, что нет штрафов и задержки зарплаты - все выплачивает вовремя, а иногда даже немного раньше. Ориентированное на своих сотрудников руководство, четкая и слаженная система, программы обучений и тренингов. Работал в других колл-центрах, выглядело все тоже хорошо, но было много "подводных камней", которых здесь по факту нет. Место нравится, рекомендую.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.09.2024
Очень нравится работа, что самое главное, оплата всегда в срок и в белую, что редкость для удаленной работы. Да, работа полностью удалённая, это очень удобно. Коллектив дружный, кто преодолевает сложности в начале пути - потом остаются надолго. А часто люди даже возвращаются обратно, это уже говорит о многом, как минимум, что компания надёжна) И еще большой плюс - возможность самой влиять на свой доход. Есть система мотивации и бонусов, остаётся только ставить цели и их достигать. Да, не всегда просто, так как работа с клиентами - это стресс, но всё в наших руках, тщательно ли проработали клиентов.
12.09.2024
Понимающее руководство, полностью белая зп, без задержек. Любой вопрос приветствуется, постоянное развитие в компании, плюс очень интересный продукт - недвижимость, на квартиры всегда есть спрос, а значит, всегда можно хорошо заработать)) Коллектив - это отдельная история) Очень дружный, люди на позитиве, заряжены работать и зарабатывать, и, глядя на коллег, меня это тоже мотивирует делать больше.
19.07.2024
Хороший коллектив,хороший оклад. Зп всегда во время без задержек. Обучение классное, проходят тренинги что очень хорошо. Гибкий 8 часовой график.
13.05.2024
Компания очень плохая, работают тетки, которые не развиваются, старая допотопная система поиска недвижимости, серая зарплата, отпуска как такового нет. Привязка к конверсии, низкая зарплата, текучка большая, чаты в телеграмм канале, могут удалять с групп, чтобы сразу история удалялась и у тебя. Руководитель колл центра злая бабенка, св там тоже из маленьких городов, ни о чем компания. Жадные на выплаты, как премий, так и зарплаты. Одни и те же у них выходят в топ 10, 15 операторов, одни и тоже сидят прикормленные, остальные приходят-уходят. Не рекомендую эту компанию
16.04.2024
Пока всё устраивает, минусов не заметил Отличное место работы, очень благодарен компании Простой Выбор за этот замечательный опыт. Из плюсов: 1. в компании зп белая и прозрачная 2. Очень лояльное руководство 3. Возможность работать удаленно 4. Нет никаких штрафов 5. Современная система ОС, поддержка, помощь, очень удобно
25.03.2024
нравится работать в этой компании. Здесь очень дружный коллектив, хорошая зарплата и лояльное руководство. Офис расположен удобно. В компании часто проходят обучающие семинары и тренинги. Работа связана с общением с людьми. Есть разные системы мотивации для сотрудников. В целом, я доволен работой. Единственное, чего не хватает, это больше времени для отдыха и развлечений.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Простой Выбор. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Из плюсов работы данной компании только место отдыха, з/п без задержек
21.06.2024
Согласна с предыдущими негативными отзывами по поводу этой компании. В объявлениях на сайтах по поиску работы обещают зарплату от 40 тыс до бесконечности и график работы с 10 до 7, что отличается от реальности. На самом деле, вы будете работать с 8 до 7, но вам будут говорить что это временно, т.к с 8 до 10 вас якобы обучают и вы просто сидите, что отличается от реальности. На собеседовании вам будут пускать пыль в глаза, рассказывая байки про заботу о клиенте и его глазах и о том, как их главная цель не прибыль, а забота о клиенте и конечно же, вам никто не расскажет про реальные условия работы. На собеседовании вам скажут о 5 днях стажировки за 500р/день, а так же о фиксированной заработной плате 1158 руб за выход плюс % от продаж после 2 месяцев работы, что по итогу оказалось неправдой, чуть позже вам скажут, что вы можете выбрать либо фиксированную зарплату либо сидеть чисто на %. , т.е вы можете выбрать только одно из двух. Первые 2 дня стажировки вам не скажут и того, что вы будете проверять людям зрение и зазывать их на улице. Постепенно вас будут выводить на улицу оправдывая это всё тем, что у них ещё нет вывески и люди не знают об открытии их оптики, далее это станет постоянной практикой, несмотря на обещания о том, что это временно. У вас даже не будет обеда, вам придётся вымаливать минут 15 для того, чтобы просто перекусить за 12 часовой рабочий день. Вы будете стоять на улице и зазывать людей бесплатно проверить зрение несмотря на погодные условия. Ответственность за кассы и прибыль компании лежит полностью на вас, если кассы плохие, то это вы виноваты. Ассортимент товаров так же не велик, представлены люксовые бренды, такие как Jimmy Choo, Prada, Dolce&Gabbana, но я сильно сомневаюсь в их подлинности, т.к на вопрос о том, могут ли они предоставить какие-либо документы, подтверждающие оригинальность их продукции ,я получила отрицательный ответ, они обосновывают это тем, что товар закупается партиями оптом и не имеет никаких документов, но вы должны убедить людей в том, что это оригинал. Может я чего-то не понимаю, но я слабо верю, что люксовая оправа от именитого бренда в условиях санкций может стоить 15 тыс рублей. Так же, они позиционируют китайские оправы и линзы под видом корейских, что также является обманом потребителя. В компании нет ни одного врача офтальмолога, что является просто нонсеном, учитывая более 100 филиалов по всей России. Зрение людям проверяют дилетанты без мед.образования, не имеющие даже представления о том, чем отличается близорукость от дальнозоркости. Но они всегда готовы впихнуть свои очки на заказ, подобрав неверные диоптрии. В большинстве случаев идёт сильная недокоррекция зрения. Чтобы вы понимали, человек в очках должен спокойно читать хотя бы 7-8 строчек по таблице, но наш наставник уверяла нас , что и 4-х строчек вполне достаточно. Так же у данных людей имеется общий чат, где сотрудники обязаны скидывать отчёт каждый час о том, сколько людей они поприветствовали, остановили, заинтересовали , какая у них была выручка и т.д. За небольшие кассы вам будут пилить мозг и обвинять в малоэффективности. Это не у людей нет денег, это вы плохо работаете. Если вы заволокли человека в оптику, проверили ему зрение и стали предлагать очки на заказ за 20 тыс, он отказался и вышел, то чья это вина?? Конечно же ваша!!! Вы были обязаны впихнуть очки любой ценой, ведь если у человека нет денег, вы можете попросить его, внимание, ВЗЯТЬ ДЕНЬГИ В ДОЛГ, ведь это забота о здоровье клиента !!!! Алчность этих людей не знает границ, эти люди без совести и чести. Они не поскупятся ни чем в жажде наживы. Мне было больно смотреть на то, как инвалидов и пенсионеров пытались развести на очки, убеждая пойти взять деньги в долг у близких. Это переходит все рамки. Я и остальные 3 сотрудника уволились одновременно, нам пришлось чуть ли не выбивать свой расчёт. Мы еле забрали наши деньги, кому-то недоплатили, включая и меня. По истечению двух недель, со дня увольнения, я всё ещё не могу выбить свои деньги из этих людей. Люди, будьте бдительны, не идите работать в эту компанию!!!!!!!
04.02.2023
Это какое то мракобесие. Сборище подлецов и балоболов. Наобещают при устройстве и повышение зарплаты и условия работы и обязанности. На деле ты должен быть обслуживающим персоналом. Делать все и за всех. Люди бегут каждый день. И правильно делают.
28.10.2025
Преимущество компании - это её лояльность как по отношению к клиентам, так и по отношению к персоналу - стабильная и достойная оплата труда, соцпакет, компенсации мед услуг и спорта, различные бонусы и проч. Широкие возможности для роста по карьере и развития, обучение, тренинги.
18.10.2025
Отношение к коллективу хорошее, регулярно проводят планерки, идут на встречу если надо пройти обучение или повысить квалификацию. Коллектив хороший, врачи опытные, предоставляют рабочее место и все что нужно для работы. Даже если мне сейчас предложат перейти в клинику, я не уйду, потому что для меня Верба Майер лучшее место, мне тут комфортно и платят хорошо.
07.06.2024
Лояльное, понимающее отношение руководства к сотрудникам. Бесплатные чай,кофе,сахар,вода, фрукты. Стабильная белая ЗП ,подарки на все праздники, бесплатные корпоративы. Оценивают по результату выполненных задач.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы