Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
Внимательность руководства к жизни внутри коллектива подразделений (таковое внимание оказывается исключительно только по факту ухода сотрудника)
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.11.2024
Работаю в банке полтора года, встречаю клиентов и оказываю первичную консультацию. У нас есть где присесть, не приходится проводить весь рабочий день на ногах, также обед и перерывы регалментированные
18.09.2024
Руководство хорошее в банке, всегда конструктивно подходит к предложениям, корректно общается. Мне нравится моя работа, условия все есть на рабочем месте, каждый год отпуск оплачиваемый
24.06.2024
Работаю уже 2 года. Мои обязанности включают первичное консультирование клиентов и помощь с выбором талонов в электронной очереди. Руководство у нас отличное. Коллектив состоит из приятных людей. Начал работать здесь практически сразу после окончания учебы.
24.06.2024
Работой довольна. Зарплату повышают раз в год, хотя хотелось бы чаще)) Коллектив хороший. Кто не хочет работать, быстро уходит - такие тоже встречаются) Мне нравится банк и его политика работы в целом. Условия труда вполне адекватные.
05.03.2024
Более двух лет в банке работаю, минусов для себя не отмечаю, условия хорошие. В частности могу отметить начало своей работы-стажировку, очень понравилось как меня приняли в коллективе и помогали по всем моментам, да и сейчас бывают ситуации, когда приходится обращаться к коллегам.
05.03.2024
Более двух лет в банке работаю, минусов для себя не отмечаю, условия хорошие. В частности могу отметить начало своей работы-стажировку, очень понравилось как меня приняли в коллективе и помогали по всем моментам, да и сейчас бывают ситуации, когда приходится обращаться к коллегам.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Банк Жилищного Финансирования. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.08.2024
35 летняя за Ё ба без высшего строительного образования Бахтадзе Анька Васина задалбливает КАЛлектив своими детскими вопросами: а солнышко жёлтое?, а травка зеленая почему? А почему, а почему, а кто виноват? Игра в почемучку в мэп проект любимая, потому что все директора и их замы тупые рантье, которые ничего в проектировании не понимают.
17.12.2024
работаю в компании кладовщиком, работа нравится, все хорошо: и зарплата, и коллеги, и руководство, зарплату платят своевременно, без задержек.
20.11.2023
Работала с самого создания. Раньше, до смены руководства, было норм, а этой осенью началось. Чтобы начать работать полноценно нужно уволить менеджера Наталию и начать уважать кадры.Набор ведётся постоянно и постоянно идут увольнения, по 15 человек в неделю. Обещания гибкого графика только на бумаге. Договоры не заключают, а там кто работает давно поменяли мотивацию, но не предоставляют доп соглашения. Не шлют акты выполненных работ. Всех когда то трудоустроенных по тк увольняют по сокращению или придираться к каждому шагу, просто потому, что ткашники им не выгодны Работа в холодной базе.
19.01.2024
Пришла в компанию два года назад , выросла личностно , приобрела много опыта и знаний , работаю руководителем уже больше года , в среднем получаю 200
25.10.2023
Безответственное отношение к работе! Дают старую и испорченную базу для прозвона, многие обращения были оставлены несколько лет назад (это просто несерьезно) Вынуждают работать с собственных аккаунтов для связи с клиентами, из-за чего улетаешь в бан. Эту проблему руководство решать не помогает Не советую тут работать
12.10.2024
Ребятушки, поднажмите скоро ведь нечесанной грязной балде Бахтадзе вести своего собутыльника-приживалку ( холестериновую бляшку, 300сот килограммового сожителя) на Мальдивы :) Ребят, до НГ нужно проект сдать СРОЧНО!!!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы