Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Раминжиниринг
Москва
Комментарий
Условия проживания сотрудников Оплата проезда к месту работы и домой на межвахту, хорошая столовая, хороший коллектив работяг
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Раминжиниринг
26.08.2025
Минусы – иногда авралы из-за срочных заказов, и не все менеджеры адекватно планируют закупки. Но если сравнивать с другими стройками – здесь хотя бы стабильно. Уволилась, потому что мужа перевели в другой город. Работала в отделе снабжения. Плюсы – соцпакет, белая зарплата, корпоративы были душевные. Интересная работа, на удивление все люди адекватные - на всех должностях, с которыми мне пришлось взаимодействовать по работе. Есть с чем сравнить как говорится)
Работник
20.08.2025
Бюрократия, иногда устаревшие процессы, но это везде так. Ушёл, потому что нашел вариант с более высокой зарплатой, но без негатива! Трудился в РАМ Инжиниринг 2 года. Компания стабильная, заказы есть даже в кризис. Коллектив в основном адекватный, начальник отдела нормальный, если не опаздывать и не лить воду
Работник
19.08.2025
Из минусов – график ненормированный, особенно в сезон, и зарплату иногда задерживали на неделю-две. Работал в компании около года. Из плюсов – интересные проекты, хорошая техническая база, иногда были премии за перевыполнение плана. Но в целом, если работать без косяков, руководство идёт навстречу. Уволился из-за переезда, но остались нормальные отношения.
Работник
06.10.2024
Общеорганизационные вопросы: много неразберихи, непонятно кто кому подчинен. Только здесь понял, что тимбилдинг важен! ;) Не ведется работы по встраиванию новичков в коллектив. Задержки ЗП и прочих выплат. Офис в пешей доступности от метро, оборудован современной техникой, также есть место для обеда (но обычно хожу в кафе рядом с офисом). Уровень ЗП средний по рынку, обещают ДМС после прохождения испытательного срока.
Работник
28.08.2024
Отножение в рабочим нет.зарплату получаешь по 8-9раз в месяц свои заработаные это еще хорошо,работал май в июне получил 45тыс зп остальные 55 получил в июле,июльских получил часть,после того как уволился выдали только увольнительные,но остатки не отдают соовсем,звоню в контору бухгалтера молчат уволился 22августа а скоро как месяц не могут отдать ссылаясь на то что не согласовывают.
Работник
25.08.2024
Всего по немногу В целом все хорошо Лучший вахтовый работодатель Хорошая забота о работниках Хороший уровень дохода Хорошие условия труда
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Раминжиниринг
Помогите составить детальное представление о работе в компании Раминжиниринг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.03.2023
Стабильная работа, требующая сообразительности и эрудиции, а также возможность повышать свою профессиональную квалификацию. Достойная заработная плата, дружелюбный коллектив, оплачиваемые обеды, комфортабельный офис и современное офисное оборудование. С руководством сложились нормальные отношения.
Работник
07.07.2024
Меня зовут Марина, и я очень рада, что мне довелось поработать в прекрасной компании под названием ЛИДОФОН. Моя работа в этой компании началось практически год назад, и за это время я прошла путь от менеджера до супервайзера в отделе обучения. Однако мой уход оттуда был лишь по причине полученного предложения о более высокой должности с соответствующим окладом! Хочу подчеркнуть, что информация о зарплате, которую публикуют, далека от истины! Здесь оплата как в мотивации – за усердный труд и результаты. Собственник компании всегда на связи и готов помочь как администрации, так и новичкам, а также менеджерам. Для него все равны, именно это и привлекло меня в этой замечательной компании! Я искренне люблю ЛИДОФОН и всегда вспоминаю свое время там с положительными эмоциями! Рекомендую эту компанию всем моим друзьям, кто работает на удаленке. И, самое главное, они по-прежнему остаются в моем сердце! Так держать, ЛИДОФОН!
Работник
18.03.2025
СоюзСпецОдежда это первое место моей работы, сравнить не с чем, но мне нравится здесь работать. Я продавец консультант , предлагаю людям спецодежду, СИЗ и спецобувь. Зарплата радует, конечно можно больше получать, процент продаж надо увеличивать, и стимул есть и мотивация хорошая. Работа официальная по трудовой. Нравятся корпоративные мероприятия, очень интересные.
Продавец-консультант
30.06.2024
Благодарю за работу эзотерика Дану! Она очень добрый и отзывчивый человек. Еще раз спасибо за результат.
Клиент
26.11.2023
Занимаемся классными задачами, коллектив отличный попался.
Работник
11.09.2024
МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д
Инженер-проектировщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы