Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Милавица
Омск
Комментарий
Менеджер по подбору персонала Юлия в Москве . Отправляет соискателя в магазин на собеседование , когда вакансия уже ! Закрыта . Более того у соискателя нет необходимого для вакансии опыта и Юлия об этом осведомлена . То есть гоняет человека в пустую , так сказать развлекается ...
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Милавица
13.03.2024
Ужасное руководство, которое считает продавцов куском мясо!предпочитает решать проблемы штрафами или ещё чем то подобным!
Работник
13.03.2024
Ужасное руководство, которое считает продавцов куском мясо!предпочитает решать проблемы штрафами или ещё чем то подобным!
Работник
20.02.2024
Самое главное - действительно высокая зарплата. Выручка салона растёт и зарплата повышается соответственно. У нас относительно новый коллектив. И наши результаты сразу заметно выше, чем у предыдущего. Коллектив хороший, дружный. Работа нравится. Покупателей много стало постоянных.
Работник
16.11.2023
Прекрасный салон, адекватное руководство, работать было одно удовольствие, ушла в связи с переездом в другой город. ЗП всегда вовремя, график можно скорректировать, всегда идут на встречу. Полный соцпакет. Уверена все негативные отзывы неквалифицированных сотрудников или тех, кого попросили, из-за несоответствия занимаемой должности.
Работник
03.11.2023
Не ходите работать в Милавицу. Долго думала писать или нет. Решилась. Отработала я не один год и могу трезво оценивать ситуацию. Изначально когда я пришла в компанию зп мне хватало на себя, от 25 30 тыс.за 19 20 дн., благо муж обеспечивает, и плюс близость к дому, да и нравилось мне работать в белье и коллектив в смене был неплохой. Сейчас чтобы получить 40 45 тыс. ты должна отработать месяц по 12 часов с 4 выходными. Зарплата в конверте выдается на собраниях, часть зп в сумме прожиточного минимума оформят по белой, остальное в конверте и минус штраф, без штрафов не работают. Причем ты никогда не знаешь сколько в конверте, на усмотрение собственницы, недосчиталась...значит тебя оштрафовали,а за что, тебе никто объяснять не будет, сюрприз. Т.е. расчитывать наотпускные и больничный не приходится. Руководство двуличное, в глаза одно за спиной опплюют. Одна супервайзер Ингрида чего стоит.Курит как паровоз,при этом вы не должны курить, курите электронные сигареты, так мы и не курим..., а от самой изо ртанесёт.... Матом ругается как сапожник и при клиентах может завернуть, неоднократно делали замечания, типа мы все такие подругис ней и думает ее незензурная брань сближает. Я слышала как она разговаривала с [Е.] [В.] и они между собой называли продавцов "мясом". Я была в шоке. Приедет на точку с мужиком своим по телефону протрындит походит,повиляет и вся работа. Но, видимость бурной деятельности создавать умеет,типа умный взгляд,и поговорить по панибратству . Собственников за спиной с сарказмом и смехом называет барон и баранесса. Типа ожирели. А с собственниками она на одной ноге, как скажет так и будет. Слушают они только её.Смешно.С приходом [Е.] [В.] и Ингриды в компании одни сплетни, ругань, итак не платят еще и нервы трепят показывая свою непонятную власть над продавцами. Текучка страшенная. Условий для работы нет. Стоять целый день, даже когда клиентов нет. Стульев нет. Вобщем мрак.Тем кто поумнее достаточно одного дня чтобы понять что надо бежать отсюда.Но заливают как все прекрасно всем и вся. Мы уволилились с коллегой из смены. Чем дальше тем хуже. Не ходите в Милавицу пожалейте свои нервы и своё здоровье.
Работник
15.10.2023
Так почти меня всё устраивало, пока сотрудников не заставили выходить в другой магазин в свой выходной( и за отказ грозились штрафом). Так вот, чтобы вы понимали в магазине регулярно проходит инвентаризация, и с другого магазина вычитают недостача со ВСЕХ сотрудников, кто выходил туда. Как бы оно мне надо, чтобы ещё с другого магазина с меня считывали деньги??? Пришло время когда я захотела уволиться по собственному. Так мне расчётные отдали только через месяц. И не знаю вообще законно это или нет. Но как мне рассчитали зп, это вообще какой цирк. Т.к. у них ч и б зп, за один месяц мне рассчитали, сколько я должна получить чистыми + отпускные+ месяц который я отработала не весь, они взяли оттуда только ту сумму на которую я продала, т.е. бы вычетов всяких. И что в итоге они взяли всю сумму сложили и вычли деньги за последний месяц которые мне пришли на карту. Т.е. по итогу я получила расчётные меньше чем зп за предпоследний месяц!!!!(это та сумма которая вышла чистыми). Моему гневу не было предела, на что они ответили, что так рассчитывается зп за каждый месяц! Это ещё что...Вот была сумма вычтена за мед осмотр. На что я сказала, что я его не проходила, т.к. я пришла с готовой мед книжкой. На что они сказали, что вы могли его и не проходить, мы могли вам в мед книжке сами отметить что вы прошли! И ВЫ ДУМАЕТЕ ЧТО ЭТО НОРМАЛЬНО? ЗАКОННО? Без предупреждения, вы ставите что я прошла мед осмотр.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Милавица
Помогите составить детальное представление о работе в компании Милавица. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.01.2024
Своевременная выплата з/п. Удобное месторасположение офиса. Дружный коллектив
Работник
23.04.2024
Начну с того, что такое франшиза самолёт плюс. Они продают успешный успех, человек должен за свой счёт в своём городе раскручивать их бренд. Всё работает по типу пирамиды. Амвей, орифлейм помните? Вот такая же тема. Взамен тебе обучение сотрудников и юридическое сопровождение сделок. Как раз я и был начинающим и проходил их обучение, в котором обсуждают наборы прописных истин и личный опыт, который не является каким-то тайным знанием. В общем, учат тому, чего не знают только люди живущие в вакууме. Однажды наш юрист ушел в отпуск и мою сделку взялся сопровождать самолет, а точнее кто-то на том конце провода удаленно. Сложилось впечатление, что эти юристы набраны с первого курса какого-нибудь вуза. В итоге, всю сделку сделал сам. В общем, моё мнение, что в ютюбе можно научиться большему, чем в самолёте. А юристы нужны опытные в этом деле, а не студенты. Вы с чужими деньгами работаете и так безответственно. Про франшизу повторю, хотите за свой счёт поднимать чужое имя? Вперёд! В итоге нашел себе опытного юриста и открыли своё агентство.))) ах да, комиссию по 2 месяца ждать после завершения сделки и это жесть. Обычно 2-3 дня, а у самолет плюс 2 месяца)))
Агент по недвижимости
08.11.2023
Очень комфортно работается, присутствует карьерный рост, очень приятный коллектив! Компания не такая большая, нет удаленной работы от слова совсем
Backend-разработчик
08.05.2024
Плюсы: магазин стильный, сфера небанальная специализация на СИЗ, спецодежде и спецобуви, обучают всему, ассортимент меняется, люди интересные, профессиональные, есть чему учиться, карьерный рост есть, удобное расположение, всегда отметят подарками и поздравлениями, как с личными праздниками, так и с профессиональными достижениями.
Менеджер по продажам в торговом зале
18.12.2023
Гляжу некоторые случайно на завод приходят. Но поверьте это не очень подходящее место перекантоваться. Здесь есть минус - заставляют работать и иногда учиться. Из плюсов – за это платят неплохие деньги)))))))))
Работник
23.09.2023
Условий для работы никаких. Только еще больше работу усложняют. Уже 5 лет не могут запустить динамикс на заводе. Набрали детский сада, которые на производстве никогда не были, так они и от здравого смысла далеки. Мы им объясняем, что динамикс нас тормозит, ошибок в работе много, ну не работает их программа. Смотрят на нас, только глазами моргают. Один вообще двух слов связать не может. Девушка вроде имеет зачатки разума, понимает, что не работает программа, но ее заставляют убеждать, что программа работает.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы