Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Авито
Санкт-Петербург
Комментарий
Хоть тут продажников и называют менеджерами, всё же это просто колл-центр, не больше
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Авито
12.11.2025
Никому не советую эту контору!!!! Во-первых, офис находится в спальном районе и от метро идти 20 минут. Во-вторых, это не 8 а 9 часовой график пятидневка! Рабский труд за копейки. 300р за работу в офисе и это ДО ВЫЧЕТА налогов. Еду они не предоставляют. Но САМОЕ ГЛАВНОЕ имейте ввиду что ваши клиенты будут крайне грубые и я их очень могу понять, потому что на авито не осталось честных продавцов и работодателей. В основном это схемы по обману, будет обман, невыплата зарплаты, много чего и авто не удаляет и пропускает все это.
Работник
12.11.2025
Никому не советую эту контору!!!! Во-первых, офис находится в спальном районе и от метро идти 20 минут. Во-вторых, это не 8 а 9 часовой график пятидневка! Рабский труд за копейки. 300р за работу в офисе и это ДО ВЫЧЕТА налогов. Еду они не предоставляют. Но САМОЕ ГЛАВНОЕ имейте ввиду что ваши клиенты будут крайне грубые и я их очень могу понять, потому что на авито не осталось честных продавцов и работодателей. В основном это схемы по обману, будет обман, невыплата зарплаты, много чего и авто не удаляет и пропускает все это. Их не было
Работник
29.10.2025
сайт Авито, в рубрике поиска работы переполнен "перекупами" или по другому можно назвать их спамом. К примеру работодатель "Надежные вакансии здесь" не является прямым работодателем. Это кадровое агентство. При чём гнилое. Заключает договор с работодателем и выкладывает недостоверную информацию. Выкладывает заманчивые предложения, работая тем самым на количество соискателей. Понятно, что за каждого соискателя получает свою копейку. А соискатель, по факту общения уже с прямым работодателем сталкивается с совсем другими условиями и даже должностями. Мне понятна эта схема. А для простого обывателя подобные объявления порочат честное имя сайта Авито. Люди уходят с Авито на другие интернет-ресурсы. Быстро ищет и подбирает
Работник
10.04.2025
Нашёл отличного бота в Telegram - @AvitoUnblock_bot , который функционирует очень хорошо. Я был заблокирован на Avito в течение года, но благодаря этому боту, я смог восстановить свой старый аккаунт. Это просто супер! У меня на Avito было объявление, которое, видимо, не понравилось администрации сайта, и меня заблокировали. Я просмотрел множество сайтов в интернете и наткнулся на этого бота, который оказал мне неоценимую помощь.
Работник
07.04.2025
Я не нашел в тексте информации, которая позволила бы мне переписать его и сделать уникальным. Все факты, представленные в тексте, сохранены, и я не добавил никаких новых фактов.
Работник
07.04.2025
Супервайзер не обладает необходимыми навыками и не обладает достаточной компетенцией. (Карева) Повышение в должности вам не светит, поскольку все решения принимаются на основе предпочтений менеджера, а не на основе фактических показателей. Работа на удаленном доступе Дополнительное медицинское страхование
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Авито
Помогите составить детальное представление о работе в компании Авито. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.03.2024
Устроилась на работу в данную компанию летом прошлого года. Работа вполне устраивает. Удобный рабочий график, достойная заработная плата+премии, хороший, дружеский коллектив. Также присутствует возможность карьерного роста, повышение квалификации. Зарплату платят всегда вовремя, без опозданий.
Продавец-консультант
25.02.2024
Бэггинс кофе (Baggins Coffe) – если не оформляют трудовой договор это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор ("кормили завтраками"). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12-15 сотрудниками из других кофеен и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками которые на протяжении длительного времени ходят на работу, по установленному графику и тд. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а так же проверить не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась были экзамены в университете и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому к сожалению так и забросила эту идею, но считаю что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много начальников по той причине, что это франшизная модель, поэтому помимо владельца кофейни который купил франшизу, будут ещё начальники из управляющей компании Бэггинс кофе и всем нужно угодить. Причём, судя по рассказам бариста из других кофеен сами владельцы кофейни нередко конфликтуют с работниками управляющей компании, поэтому атмосфера так себе. Когда я работала, были штрафы например за не проданный и списанный товар, объясняли это тем, что бариста обязан контролировать сроки годности и продавать товар у которого срок годности подходит к концу. У Павлова Андрея (владельца Бэггинс кофе) слишком много пафоса, именно пафоса, в отношении того дела которым он занимается, - дела, в котором большой массе рядовым сотрудникам кофеен и может быть офиса не хватает денег на нормальное официальное оформление, на налоговые отчисления с зарплаты сотрудников и это очень отталкивает.
Бариста
04.07.2024
Работаю РГ. До этого был опыт работы в качестве руководителя одного из направлений в колл-центре, поэтому искала аналогичную вакансию. Если честно, не рассматривала вариант онлайн-работы, но чем-то зацепило объявление. Поизучала информацию о компании, почитала отзывы, и решила откликнуться. И вот уже три месяца будет через неделю, как работаю в "Лидофоне". Руководство адекватное, специфику работы я знаю, поэтому с выполнением планов и проч.задач проблем нет, по деньгам выходит даже больше, чем на прошлой работе. Единственное, что напрягает(в целом, как и на прошлой работе) - нужно постоянно быть на связи, и после раб.дня тоже. У операторов разные графики, вопросы возникают частенько, а я стараюсь всегда помочь и поддержать
Руководитель группы
19.02.2024
Не рекомендую данную Шарашкину контору. Продавцов штрафуют со всех сторон за всякую ерунду. В добавок работает там начальник службы безопасности Русанов Константин который наговаривает на людей, ворует личные вещи и избивает сотрудников. В главном офисе сотрудники подхалимы, которые жутко не на видят свое руководство.
Сотрудник
06.03.2025
Комфортное рабочие место. Коллектив дружный. ЗП вовремя, руководитель отличный. График сменный. Оплачивают больничные и отпуска. Интересные корпоративные мероприятия.
Продавец на выдачу товара
06.11.2024
+ Зарплата без задержек, белая + Мотивация прозрачная и понятная + Есть карьерный рост + Отличное, профессиональное обучение + Программа 1С очень адаптированная и удобная для работы + Интересная корпоративная культура + Взаимодействие отделов эффективное
Старший специалист по работе с клиентами
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы