Отзывы сотрудников о компании СБЕРКОРУС
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
14 октября 2025
Комментарий
Хочу поделиться работой в компании за два года. Начну с негативного. Индексации за два года 0%, ДМС хилинький, карьерный рост никакой (при том что ты и проходишь обучения за свой счёт в том же Сбере и берёшь доп обязанности - плевать) только кормят завтраками, потом говорят в этом году ничего не жди. Даже рекомендательное письма от руководства Сбера не помогают. Обучение, которое было обещанное оно не оплачивается. Я три месяца пытался получить оплату в 10 тысяч рублей и по итогу заплатил за меня мой руководитель в Сбере из своего кармана. Теперь что есть хорошо. Удаленка это хорошо. ДМС какой никакой. Есть менеджер-куратор, который отвечает тебе оперативно - спасибо ему
Читать далее...
0
0
Работник
03 июля 2025
Комментарий
В 2025 году компания стала дном. В 2024 они просят подписать офисный договор и говорят, что это формальность работайте дальше из дома. В этом году -ввели обязаловку офис. Если ты из Питера то с тобой как с %удалено% - гонят в офис и все равно если тебе 2-3 часа ехать. Зп и должности в этом году не повышают. Как сказал нерукопожатный Вахонин - нужно создать условия чтобы сами уходили и не сокращать с выплатами. Уважайте себя, пусть компания тонет со своими невзлетевшими продуктами - вам могут платить в полтора два раза больше чем тут з/п стабильно 2 раза в месяц
Читать далее...
0
0
Работник
15 марта 2025
Комментарий
Снизить количество бюрократии. Улучшить социально обеспечение сотрудников. Возможности для роста и саморазвития. Комфортные условия труда.
0
0
Работник
27 февраля 2025
Комментарий
Следить за жизнью сотрудников на сторонних проектах. Участвовать в решении сложных и конфликтных ситуациях . Не принимать слепо позицию заказчика, не разобравшись в ситуации . Понравилось как собеседовали и кто собеседовал. Организация процесса трудоустройства.
Читать далее...
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании СБЕРКОРУС
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
24 февраля 2025
Комментарий
Всё и сразу. Не хватает людей, не хватает понимания между сотрудником и руководителем Удалённый формат работы, своевременные выплаты, лёгкий вход в должность.
0
0
Работник
21 февраля 2025
Комментарий
Хотелось бы иметь более быструю возможность карьерного роста (не раз в год) и более гибкий переход в другие отделы. Возможность выбрать удобный график работы, удалённый формат работы, 100%-е отсутствие переработок, стабильная зарплата без задержек, годовая премия, отличное адекватное руководство, сплочённый коллектив.
Читать далее...
0
0
Узнайте оценку вашего прошлого работодателя!
Работник
16 февраля 2025
Комментарий
Компания открывает возможности для начинающих специалистов в области инженерного сопровождения. Здесь можно получить опыт и построить карьеру.
0
0
Работник
11 января 2025
Комментарий
Систему грейдирования, чтобы понимать перспективы роста в компании. Зп, естественно. Коллектив, интересные задачи, понимающее руководство. Выплаты всегда вовремя.
0
0
Работник
30 ноября 2024
Комментарий
Минусы: хаос и бардак абсолютно везде, чего бы не коснуться. Более того, с этим бардаком никто и делать ничего не хочет. Процессы не налажены, коммуникации как будто просто нет, особенно, между руководством и сотрудниками. Уровень ЗП неконкурентный по рынку в сравнении с объемом задач. Непрозрачная система оценки, а сама оценка вообще формальная. Какие-то простые вопросы могут решаться месяцами из-за офисного дзюдо. Никто не проводит exit интервью и не работает с причинами оттока, а текучка колоссальная! Легко подводят под увольнение нелояльных сотрудников, создавая невыносимые для работы условия. Из плюсов: классный офис в СПб, просторный, красивый, есть зоны отдыха, кухня, столовая и переговорные комнаты, всегда есть чай/кофе. Возможен гибридный формат работы. Корпоратив летом интересный, есть возможность реализовывать разные проекты
Читать далее...
0
0
Работник
14 ноября 2024
Комментарий
Сменить подход. Ну или руководителей, которые совершенно не ценят своих сотрудников (которые работали тут годами). В общем я бы на месте отдела персонала или генерального директора обратила бы внимание на такой отток кадров. Просторный офис open-space с кухней и зонами отдыха. Коллектив в целом хороший. Жаль только что не ценят сотрудников и они все уходят пачками.
Читать далее...
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю