Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Очень много минусов, ищите в интернете, про них много "хорошо"
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.09.2024
Очень понравился приветливый персонал на собеседовании. Все подробно рассказали. рекомендую
21.02.2024
Не знаю кто пишет положительный отзыв о этой компании , могу сказать что эти ребята не работали в этой организации. Зарплата как в 90 г Задерживается на 2 мес. Должны всем судов очень много, работать уже с этой компанией ни кто не хочет не доверяют.. Вообщем это болото, зарплата серая, в договоре одно, а остальное премия. Хочу плачу хочу нет Опоздания на 1 мин Штраф 1000 руб. Переработка не оплачивается.
17.01.2024
Работаю здесь экономистом 2 года. Не первое мое рабочее место, но отсюда уходить не хочется. У нас стильный офис, оборудованные рабочие места, у всех зарплата официальная, плюс частенько премирует, если на то есть повод)))) Отношение к сотрудникам человеческие, ценят трудолюбивых и ответственных.
16.01.2024
Получил первую зарплату!!! Если сравнивать с заработками по городу, то здесь прилично платят. Условия труда цивильные : цех большой, чистый, тёплый, оборудование новое, выдают спецодежду и техника безопасности строго соблюдается.
12.01.2024
Выбрал Алюмтек, потому что в нашей сфере эту компанию только глухой не знает - круто работать в такой масштабной компании, что ни клиент, то бренд на уровне страны, это подкупает и греет эго)))) И фирма надежная, коллектив здесь радушный и отзывчивый, за помощью уверенно можно обратиться как к коллегам, так и к руководителю. Много разных ситуаций возникает, но всегда решается все оперативно. В офисе грамотно организовано пространство, работать очень комфортно, никто никому не мешает.
20.12.2023
В компании разношерстный, но относительно дружный коллектив. Конфликты бывают, но я думаю, такое везде иногда происходит. Что касается работы, то ее валом, поэтому в отпуск или отгул просто так не отпустят, можно только по графику. Платят хорошо и премиями балуют
Помогите составить детальное представление о работе в компании Алюмтек. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.04.2023
Подход к принципу работы и своей роли на ранке ПЭ труб. Люди бегут из этой компании, в Красноярске за полтора года уволилось 14 человек, это основной показатель что менять нужно всю структуру в Полипластик Сибирь. Уровень доходов ниже среднего. Атмосфера в коллективе удручающая. Руководство.
20.11.2023
Работала с самого создания. Раньше, до смены руководства, было норм, а этой осенью началось. Чтобы начать работать полноценно нужно уволить менеджера Наталию и начать уважать кадры.Набор ведётся постоянно и постоянно идут увольнения, по 15 человек в неделю. Обещания гибкого графика только на бумаге. Договоры не заключают, а там кто работает давно поменяли мотивацию, но не предоставляют доп соглашения. Не шлют акты выполненных работ. Всех когда то трудоустроенных по тк увольняют по сокращению или придираться к каждому шагу, просто потому, что ткашники им не выгодны Работа в холодной базе.
15.02.2025
Хорошее руководство: решения имеют логику, отношение к сотрудникам хорошее, есть возможность высказывать свое мнение, задачи интересные
09.07.2024
В Мэп-проекте аванс в размере 20% от того что вам обещали вы получите через 1.5. месяца, остальную часть через 2 месяца. БуднаяЧаауринБахтадзе стабильнее не платят страховые отчисления работников. Мое мнение, что работать на вороваек очень глупо.
09.12.2024
ВкусВилл - это безумно крутая и лояльная компания, которая заботится о своих сотрудниках. Есть компенсация расходов на обед, система наставничества и возможность карьерного роста. Для меня все эти критерии очень важны, ведь они помогают не только ощутить свою ценность как сотрудника, но и позволяют развиваться как профессионалу.
02.07.2023
Своевременность оплаты труда, удобный график работы, дружелюбный коллектив
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы