Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Изменить корпоративный мессенджер на другой, имеющий больший функционал Компания с самым прекрасным производством, что мне довелось видеть за свой опыт работы. О людях здесь заботятся. А те, кто готовы работать хорошо и развиваться, будут чувствовать себя в компании уверенно. Есть возможности для обучения, досуга вне работы, а также реализации крутых проектов.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.12.2025
Самостоятельность в работе можно рассмотреть и как минус (конкретно в моем случае, это не подошло). Отсутствие регулярной обратной связи. Люди - это ресурс, никто напрямую не говорит, что именно не так, поддерживается атмосфера, что «все хорошо», но в любой момент могут попрощаться, если что то не устраивает. Свободный график (гибрид, но ты сам решаешь, когда приезжать в офис, когда не приезжать). По договоренности нужно посещать офис 2 раза в неделю, но по факту никто тебя не контролирует, не заставляет. Действуешь из соображений логики и приезжаешь в офис по необходимости. Зарплата выше рынка. Комфортный красивый офис с удобным расположением, все что понадобиться для работы - все будет предоставлено. Лояльное руководство, уважительная коммуникация, относительно молодой коллектив.
23.12.2025
Планирование и нагрузку на сотрудников. Поддержку сотрудников в hr сфере, адаптация на новой должности Коллектив, условия работы, корпоративные активности и мотивационная система
16.12.2025
Систему карьерного роста, критерии приема на должность (более опытный и полезный сотрудник может быть на меньшей должности, чем его коллега, который имеет меньшую полезность) График, коллектив, задачи, лояльность, современность, инновационность, соц пакет, программы мотивации
28.11.2025
Признание заслуг, отсутствие баланса между работой и личной жизнью Задачи, социальная направленность компании, коллектив, возможность принимать активное участие в развитии компании
19.11.2025
много бумажной работы. коллектив не всегда доброжелателен. сложно устроится на работу . hr очень долго отвечают, тянут время. дмс, primezone, бесплатные и вкусные обеды, офис, оснащение ит.
17.11.2025
Остановиться перекраивать структуру! Это сократить безумное количество задач по массовым переводам! Отличная компания, нравится все, но есть нюансы! Огромный поток задач, постоянные изменения структуры!
Помогите составить детальное представление о работе в компании БИОКАД, биотехнологическая компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.08.2024
Эзотерик Дана объединяет в себе ум, женственность и красоту. Я безумно счастлива, что встретила такого мотиватора, учителя, обворожительно красивую женщину на просторах интернета! Первую консультацию у Даны подарила мне подруга, желая причинить добро))) У неё получилось! Пол года назад, у меня были очень сложные отношения...
15.02.2025
Хорошие условия работы. Покупают новый инструмент, отправляют на обучение за границу. Высокие суточные.
08.05.2025
Командный дух, сплоченный коллектив, хорошая коммуникация между коллегами. Полная поддержка от руководства. Нужна хорошая физическая выносливость.
25.06.2024
Дана это профессионал своего дела. Очень эмпатичная, с ней комфортно, Пришла с запросом помириться с бывшим молодым человеком, за короткий промежуток времени у нас большие результаты, мы с парнем стали общаться, пишет первый. Советую Дану однозначно!
08.04.2024
Достаточно посмотреть финансовые показатели, компания показывает второй год подряд убытки. В частности Неватом Екатеринбург, одно из юрлиц ГК Неватом. Лисси, в Новосибирске, чистая прибыль упала почти на 90℅. Все факторы говорят, что компания плывёт по течению. Но судя по вакансиям, которых всегда полно, владельцы в поиск сверх людей, которые смогут этой шлюпке помочь всплыть. А ранее они раскидывались людьми. Все нормальные давно уволились. Кандидатам, советую смотреть в другую сторону. Работать там могут слабохарактерные, зависимые от денег, молчаливые людишки. Покорные рабы.
05.12.2024
Можно сказать, что работа нашла меня сама. На мое резюме пришло предложение на вакансию менеджера по продажам, но все это действо было еще 3 года назад. Опыта в продажах одежды и обуви у меня не было, был опыт в банковской сфере. Собеседование было интересным. Меня слушали, задавали вопросы, также подробно отвечали на мои. После собеседования прошло дня три и пришло предложение выходить на работу, но прежде отучиться. Мне обещалось норм рабочее место, адекватный рабочий график, оклад + процент, здоровая атмосфера в коллективе. Как обещалось, так и есть. Все честно, открыто, без подводных камней.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы