Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании АЯМтранссервис
Краснодар
Комментарий
Надо увеличить заработную плату на минимум 30% для тех, кто работает в таком графике. Также, стоит рассмотреть возможность смены руководящего состава на более компетентный.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АЯМтранссервис
02.11.2023
Доброго времени суток. Работаю водителем на погрущике. Оформление и зарплата белые. Пятидневка, очень удобно. Проезд до места работы оплачивают. Работать надо ответственно, просиживать штаны некогда. Но вознагрождение достойное получаеться. Ребята в коллективе отличные, быстро со всеми нашел общий язык. Руководство толковое.
Работник
26.10.2023
Красивый офис, дружный коллектив, своевременная зарплата и лучший руководящий состав.
Работник
21.10.2023
Идеальное место для профессионального развития и легкая доступность офиса от станции метро.
Работник
06.08.2023
Под руководством в Москве, конкретно АС-Б, ситуация далеко не идеальная. Они ожидают, что сотрудники будут работать больше, но за те же деньги. График в договоре зависит от производственного календаря, но по факту утверждают, что среднее количество рабочих дней в месяце - 22, что не всегда соответствует действительности. Они также не всегда придерживаются часового графика и могут настаивать на переработках или изменении рабочих часов и перерывов. Руководство вешает лапшу на уши, обещая отдых, когда объемы работы уменьшатся, но это может быть лишь обещаниями. Они также могут внезапно не продлевать срочные трудовые договоры и перевести вас на гражданский договор, а потом вернуть вас обратно. Сотрудникам женского пола следует остерегаться подобных условий, особенно если речь идет о беременности и декретном отпуске, так как фирма может не оказывать поддержку и уделять внимание детям. Отношение к женщинам, особенно в случае болезни или декретного отпуска, не самое хорошее. Работа на поле в любую погоду и требования к работе при болезни могут быть тяжелыми. Работа по гражданскому договору также предоставляет меньше социальных гарантий. Премии не всегда выдаются справедливо и могут быть предметом произвольных решений руководства. Короче ужас, работодатель не ценит своих сотрудников, и многие аспекты работы вызывают недовольство.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АЯМтранссервис
Помогите составить детальное представление о работе в компании АЯМтранссервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.05.2025
Работаю в ORSO GROUP уже 2 года и могу сказать - это именно то место, где можно быстро заработать и не заскучать. С первого дня тебя заряжают на продажи: обучение реально крутое, всё по делу. А ещё здесь проводят тренинги личностного роста, после которых чувствуешь себя гораздо увереннее и понимаешь, как достигать своих целей. Командировки - отдельная тема. Если не боишься бегать и общаться, можешь поехать за счёт компании в другой город и прокачать не только продажи, но и кошелёк. И да, зарплата приходит каждую неделю, так что долго ждать не придётся. В общем если не любишь сидеть без дела - это отличный вариант. Тут можно и вырасти по карьерной лестнице, и реально поднять нормальные деньги. Проверено лично. Компания сейчас активно развивается прокачивают свои соцсети, так что поток люжей становится больше. Плюс они ещё запускают рекламу по ТВ, и это тоже реально помогает, потому что люди уже знают про нас, когда приходят.
Руководитель
12.01.2024
Не выдают форму. Заставляют выходить чистить снег в принудительном порядке, независимо от должности. По 12 часов без перерыва, еды и условий.
Работник
10.07.2024
3 года через МЭП-проект выводили деньги Центродорпроекта. Ни одного проекта от генерального проектировщика под штампами мэп-проект в природе не существует. Мэп-проект пустышка, шайка руководителей ворьё. Не приходите сюда работать. Только избранные за счёт вашей работы будут покупать себе дома, квартиры и машины и будут отдыхать на Мальдивах. Тендер уже выигран, поэтому нужны лохи на которых будут орать матом и нужны работники которые не увидят свою зарплату
Конструктор
13.06.2024
В руководстве Центродорпроекта много людей с судимостями, поэтому к исполнителям отношение как к скоту. Исполнителям зп не платят во время и платить не будут т.к. уркам законы не писаны. Пока их не пересажают они не поймут, что нарушают Трудовой Кодекс.
Гипгипыч
29.01.2024
Задачи простые, если ты имеешь опыт работы в продажах и с людьми, каких- то мега сложных и замудреных задач никто не ставит, вполне реально набить руку и план закрывать не впритык, а заранее. Получаю деньги хорошие, два раза в месяц безналом на карту. И в остальном компания дает возможность карьерного и профессионального роста.
Ведущий специалист по сопровождению клиентов
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
Менеджера отдела по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы