Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Компания очень хорошая . Дружелюбный коллектив , своевременный оплата заработная плату.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.08.2025
Убедительно прошу вас не связываться с компанией «Энерго Стар»! Совсем недавно столкнулась с вопиющим обманом со стороны их менеджера. На словах мне предложили зарплату аж 115 тысяч рублей, что сразу вызвало подозрение. Проверив информацию на официальном сайте, я обнаружила огромную разницу: там указана зарплата всего в 50 тысяч рублей. Менеджер объяснил это тем, что речь шла о другом объекте, но на самом деле стало ясно, что его цель — набрать побольше сотрудников, дезинформируя их о реальных условиях и зарплате. Кстати, сам менеджер зарабатывает около 100 тысяч рублей, поэтому ему жизненно важно набирать как можно больше людей, обманывая их ожиданиями. Если компания так цинично манипулирует сотрудниками, неужели можно доверять остальным аспектам их работы? Ясно одно: «Энерго Стар» — это явный обман и злоупотребление доверием. Держитесь подальше от таких работодателей и тщательно проверяйте информацию заранее. Нет
25.08.2025
Будьте осторожны с вакансией уборщицы в компании «Энерго Стар»! Менеджер пообещал зарплату в размере 115 тысяч рублей, но проверка сайта работодателя показала, что реальная зарплата — всего 50 тысяч рублей. Объяснили это тем, что вакансия предназначена для другого проекта, но очевидно, что это откровенный обман и попытка привлечь больше работников. Дело в том, что менеджер зарабатывает около 100 тысяч рублей и, естественно, заинтересован в привлечении максимального числа сотрудников, невзирая на реальную зарплату и условия труда. Если компания готова так грубо обманывать соискателей, как можно доверять ей в остальном? Резюме: не связывайтесь с «Энерго Стар», особенно если речь идет о вакансии уборщицы. Лучше потратить время на поиск честных работодателей, которые не играют в такие грязные игры. Нет
07.06.2025
Все отзывы пишет один и тот же человек, набивают себе цену. Черная контора, кидают людей на деньги, полнейшее неуважение в коллективе, общение только на матах, многомиллионные задолженности по налогам вечно арестовывают счета. Не рекомендую Нет
25.11.2024
Работаю 6 месяцев, дружный коллектив, выплата зарплаты вовремя, компенсация проезда.
23.11.2024
В компании Энергостар работаю больше года. Хочу отметить, что в коллективе наряду со мной работают дружные сотрудники, готовые проконсультировать и помочь разрешить непростую ситуацию. На предприятии комфортные рабочие условия, а также есть система обучения для персонала
21.11.2024
Я серьезно подходила к выбору работы, рассматривала отзывы о компании, условия договора, расположение и график. Работаю чуть больше полугода и через неделю собираюсь в первый отпуск, что не может ни радовать! Условия договора соблюдаются.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭнергоСтар. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
01.09.2025
Понравились условия. Привыкла быстро. Было обучение на базе работодателя. У меня был опыт продаж, но все равно из обучения много полезного почерпнула, про работу с возражениями например. График удобный, приятные клиенты, хорошая мотивация. Надеюсь, что работать буду здесь не один год.
18.07.2024
Я работаю в "Лидофоне" семь месяцев. До этого тоже была на звонках, и могу сказать, что этот колл-центр отличается от моих предыдущих мест работы (хотя бы зарплатой в 100к). В общем-то, я делаю примерно тоже, что и раньше, только за это теперь и платят неплохо. Сам формат работы нравится. Многие жалуются на такую работу, а мне нравится. Люблю общаться с людьми. Да, попадаются неадекваты, негатива много, но я не принимаю такие ситуации близко к сердцу уже давно. Очень большой плюс в том, что работу можно совмещаться со своими личными делами. А минус...Наверное, то, что нет закрепления лояльных клиентов за одним менеджером. Бывает обидно.
25.09.2024
Серьезная компания, все процессы отлажены. Платят достойно и вовремя. Все стабильно, а стабильность признак мастерства.
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
24.10.2025
Видимо кадровичка пристроенная, общаться она не умеет бэ мэ ээээ, постоянно одно ээээ, ни на один вопрос не ответила по вакансии. Кадры-лицо компании, а у вас что за посмешище))) Забавный персонаж, который не в теме. Деревня непрофессиональная.
26.11.2023
Читаю комментарии и диву даюсь… Заученные фразы как будто сами себе писали положительные отзывы.. Ну так вот.. Никому ничего не надо… Лариса которая ген.директор якобы агитирует решать проблемы по их наступлению, а когда проблема есть то сразу об этом забывается. Текучка и ещё раз текучка.. Отдел кадров постоянно меняется…. Польская пользуясь тем, что не стало Лихачёва (бывший ген. директор) всё никак не сложит себе цены. Лариса под влиянием Польской.. Лариса когда нибудь снимет эти шоры с глаз и увидит кто есть такая Польская.. А Польская хороший манипулятор и стратег…. Ещё есть люди которые лижут ей (Польской) задницу и смотрят взглядом побитой собаки думая что тем самым им зачтется…. Зачтется только в своей выгоде…. Человеческого нет ничего от руководящего состава от слова совсем! Люди не благодарные! А уволившись будут вас обливать грязью ещё год… Прежде чем идти туда работать подумайте!!! PS: Нормальные люди которые хотят вырваться из этого болота никогда не вернуться обратно! И да… общитывают так что и сам поверишь что всё верно насчитали.. Удачи неудачники))))))
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы