Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Мебель на Руси
Благовещенск (Республика Башкортостан)
Комментарий
у меня очень маленькая квартира, 20 метров квадратных. мне критически нужно покупать мебель, которая будет функциональна и малогабаритная. это касается прямо таки всего, итак негде развернутся. так как я программист и работаю удалённо, мне нужно было пространство для работы. и я остановился на этой компании, так как тут увидел компьютерный стол "марна". это не классический стол, как принято считать. а стол, который монтируется на настенное крепление, которое входит в комплект. его можно в любое время открутить, и стола будто и не было. а можно прикрутить снова и работай, сколько угодно. его длина всего навсего 870 мм. сделан из лдсп 16 мм. мне идеально зашёл такой формат. он обошёлся мне почти в 4000р. не дорого, как по мне. плюсов масса.так что кому нужно сэкономить пространство, то советую такие столы.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Мебель на Руси
31.08.2025
Недочетов не вижу, все устраивает и условия работы и заработная плата. Спасибо. Не так давно работаю упаковщиком, все отлично, хороший работодатель, платят во время.
Работник
28.08.2025
На данный момент замечаний нет, все устраивает. Ну было бы не плохо поднять заработную плату. Работали на современном ЧПУ станке. Хорошее руководство. Адекватная заработная плата.
Работник
15.08.2025
На мой взгляд все организовано грамотно, Даже не знаю что можно улучшить. Меня все устраивает. Не так давно работаю, мне понравился коллектив, работают слаженно, хороший соц пакет.
Работник
12.08.2025
Все хорошо, нареканий по работе фирмы нет, все понравилось. ставлю 5 баллов. На мой взгляд хороший работодатель, с хорошими условиями для работы, адекватной заработной платы и обеспечением.
Работник
04.08.2025
На данный момент не вижу недочетов, все устраивает, думаю так и будет в дальнейшем. Дружелюбный хороший коллектив, руководство поощряет, последовательное обучение. Карьерный рост.
Работник
30.07.2025
Устроился не давно на данный момент минусов у работодателя не нашел. Не так давно устроился, пока все нравится, хорошие условия работы, з/п, соц. пакет.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Мебель на Руси
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мебель на Руси. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
10.06.2025
Если хочется работать с множеством интересных проектов, в том числе и федерального уровня, вам сюда. Адаптироваться вообще не сложно, все наши коллеги всегда рады помочь и ответить на все вопросы)
Старший менеджер
25.01.2024
Финансовая пирамида.Хотелось бы,чтобы МВД обратили внимание на работку этой конторы и привлекли к ответственности…Сплошное мошенничество
Клиент
27.01.2024
На з/п можете не рассчитывать. От слова совсем. Официально не трудоустраивают. Говорят офис у нас в другом городе, если хотите официально – сдавайте документы там! Считаем по деньгам: 1) 1000 р выход 12 ч рабочий день - это 83 р в час. Хуже нигде нет, поверьте. 2) Вас обяжут использовать свой личный Вотсап (корпоративного у них нет) вы будете обязаны перевести свой личный номер на бизнес-тариф (иначе ваш номер заблокируют за рассылку спама) и осуществлять спам-рассылки!!! Так что ваш личный номер перестанет быть вашим личным! 3) 500 р платят за приведенного в офис клиента. НО! Базу дают настолько холодную, что вы не сможете пригласить более 2-3 человек из которых половина точно не дойдет до офиса. 4) Трафик крайне мал. Работать не с чем. Дают холодную базу двух и более годичной давности. 5) Совершать по регламенту нужно 250 звонков в день. В Холодную! Это по 2 минуты на звонок, на секундочку, в которую вы должны успеть уложиться и проговорить все по длиннющему регламенту. 6) Текучка ужасная! Из всего потока, который набрали со мной не остался никто. Подумайте об этом! Если вам не критична з/п в 5000 - 10 000 (я не шучу) то вам сюда. Больше тут не заплатят.
Оператор колл-центра
21.08.2025
Своевременная зп, премии за хорошую работу, бесплатное обучение, возможность карьерного роста, стабильность, до работы удобно добираться, оборудованная комната для приема пищи, удобный рабочий график и многое другое.
Менеджер клиентского отдела
19.09.2024
За полгода работы у меня особых проблем ни разу не было. Здесь просто хорошая мотивация сотрудников, в виде не только зарплаты, но и мотивации и премий, поэтому если работаешь, получается приличная зарплата в месяц. К тому же нормированный день, это вообще красота. По выходным тоже руководство не дергает. Поэтому я всем довольна, думаю и карьерный рост скоро меня ждёт.
Юрист
17.02.2025
Отзывы растут как на дрожжах, отдел hr строчит Столько отзывов , у вас компания 30 человек, а отзывов 90, такое хорошее место что жуткая текучка с оценкой 5? Уважаемый Турборэнд, перестаньте обманывать людей Ваша компания не платит зарплату Вы удаляет отзывы Используете людей в течение недели и увольняете
Менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы