Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЧехов
Комментарий
Повысить оплату труда Близость к дому Коллектив Удобный график Работа не сложная Коллеги всегда помогут разобраться в непонятных ситуациях
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.10.2025
Владение базой на торговой точке,а не в офисе г.Москва.Повышение ЗП сотрудникам, индексация. Взаимодействие между отделами, побольше обучения и информации при вводе в должность! Дополнительно оплата за содержание магазинов СТРИТов -разваливаются. Близость работы к дому, выплаты вовремя,корпоративные скидки на товар.Форма для сотрудников.
04.10.2025
Повысить окладную часть ЗП. Выдавать вовремя ЗП.А так все в пределах нормы. Близость к дому.Лояльное руководство.Хороший,дружный коллектив.Каждый сезон выдают новую форму.
01.06.2025
Все устраивает, сделать раздевалку, оплату проезда после закрытия магазина. Дружный коллектив. Лояльно руководство. Рядом с домом. Возможность зарабатывать. Карьерный рост.
16.03.2025
коммуникация своевременная оплата коммуникация своевременная оплата выбор раб графика, оплата, условиякоммуникация своевременная оплата
09.02.2025
График можно перестроить если вдруг нужны выходные, можно всегда отпроситься, процент от продаж один из самых высоких
25.08.2023
Пришла работать в Компанию уже второй раз, был перерыв на 2 года. Могу сказать, что изменения произошли большие и в лучшую сторону. Прозрачная мотивация, зарплата точно в определенные даты, официальное трудоустройство. Очень рада, что вернулась именно сюда.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Francesco Donni, Сеть магазинов. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.09.2024
МЭП - проект - это кружок филателистов с мозгами мушек дрозофил. Общая безграмотность удручает, проект в работе один и тот коричневый выйдет с трудом...
20.06.2025
Руководство воспринимает нас как расходный материал — выжмут до последней капли, а потом ищут новых. Не удивительно, что текучка кадров здесь — просто космос. В коллективе царит атмосфера взаимных «подстав»: никто никому не помогает, каждый за себя. Постоянные переработки стали нормой, и никто даже не извиняется за это. Зарплата? Ее лучше вообще не обсуждать. На такие деньги не то что жить, дышать стыдно.
25.08.2023
Удобное месторасположение, коллектив сплоченный, карьерный рост возможен
15.02.2025
Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки
02.12.2025
Хороший коллектив, начальства адекватное , не придираются по пустякам и не стоят над душой. Зарплату платят во время без задержек , все официально , больничные , отпускные и отчисления есть. Работа интересная с товаром и покупателями, нравится обучение и тренинги, растешь по профессии, учишься общаться с разными людьми, но спокойствия не достает)
27.12.2024
Отличный магазин, рядом с домом, хороший коллектив и хороший руководитель у нас, цены нормальные и условия работы. Вкусно и разнообразно обедаем за счет работодателя.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы