Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюДмитриев-Льговский
Комментарий
Работа до поздна. Удаленность адресов. Не компенсируется проезд Нехватка людей Постоянно добавляются различные новые требования
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.09.2024
Всё устраивает, работа не пыльная, хотя требует знаний и усилий. Оплачивается хорошо, до офица добираться не далеко, коллектив радушный.
16.09.2024
Работаю менеджером по продажам около 6 месяцев. Пришел на опыте, о компании узнал от знакомого. Собеседование прошел легко, через неделю уже вышел на работу. Планы тут адекватные, сотрудников достаточно, работа распределяется равномерно. У компании хорошая репутация, поэтому работать с ними не сложно.
22.08.2024
Работаю в компании недавно. Очень нравится, что есть отдельный сайт с процессами для сотрудников по должностям и тд. Коллеги всегда готовы помочь новичкам, атмосфера в коллективе дружелюбная. ЗП на первых порах устраивает, но конечно надеюсь на дальнейший рост
14.08.2024
Работа в НВБС полтора года. Условия устраивают: официальное трудоустройство, обучение, своевременная зарплата. Система мотивации понятная. Задачи ставят зачастую интересные, так что работа не монотонная. Офис комфортабельный и впринципе удобно расположенный
23.07.2024
Устраивает всё здесь. Зп достойная, на жизнь как говорится хватает. Офис недалеко от метро, внутри комфортно, удобное рабочее место и приятный колектив
15.07.2024
Устроился не так давно. Пока все устраивает, хотя и без переработок не обходится. Коллектив супер помогает при взникновении сложностей, нет такого что каждый сам за себя. ТД соблюдают, то что говорили на собеседовании по факту так и является. Зарплату надеюсь со временем повысят, но впринципе и сейчас неплохой доход
Помогите составить детальное представление о работе в компании НВБС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.12.2023
В компании «Союзспецодежда» хороший уровень оплаты и грамотно организованная работа. Вот это два самых главных пункта. Я выполняю четко свои обязанности и получаю неплохую зарплату. Тут каждый на своем месте и мне не навязывают чужую работу. Вообще с коллегами считаю, что очень хорошие отношения, пусть не со всеми дружеские, но работать мне комфортно.
07.08.2023
Работаю 2,5 года слесарем по газу. Меньше 150 не получал. Жена довольна!
12.03.2024
проработала в данной компании больше года. Из плюсов - вкусный бесплатный обед, теплое рабочее помещение, выдают спецовку, в раздевалках туалетах чисто, доступ к кулерам, чаю, кофе, микроволновках в обеденной. Порядок везде поддерживают вплане организации работы, бумажек всяких, отчетностей и т.д. В отпуск в срок идут все как положено. График 2/2, оклад для радумли и области хороший.
13.11.2023
Если вы рассматриваете возможность работы в этой компании, моя рекомендация - держитесь подальше. Вам лучше обойти этот вариант стороной. Глава компании - негативный человек, который некорректно относится к своим сотрудникам. Он нанимает сотрудников, они работают некоторое время, а затем их обманывают с деньгами. Текучесть кадров велика, особенно в руководящем составе. За короткий период времени сменилось много руководителей по разным направлениям. Бюрократические процессы заведены до абсурда: каждое действие нужно протоколировать и отправлять генеральному директору. Это занимает много времени, даже вне рабочего дня. Компания нанимает опытных сотрудников, которые готовы работать усердно. Они работают по 12-14 часов в день, вложив в работу свое сердце и душу. Однако, в итоге, их увольняют, обвиняя в неспособности. Оплата труда задерживается на несколько недель, и в конце концов, генеральный директор сообщает, что не будет платить деньги и удаляет переписку. Моя надежда - что эта информация будет полезной кому-то.
22.09.2024
На днях я испытала легкий шок, получив подарок за проявленную активность в подготовке последнего проекта! Разве такое бывает?)) на прошлой работе особое усердие старались не замечать и вообще инициативу не поощряли. Такое чувство, что работаю где-то на другой планете. Конечно, гибридный график работы не всегда совпадает с семейными планами. Но это не критично, особенно с учетом бонусов для семей с детьми. Например, на новый год моя дочь получает подарок от нашей компании, причем очень даже неплохой. Есть дмс со стоматологией, не только для работников, но и для семьи
25.12.2024
График стабильный. Обо всех изменениях спрашивают. Без моего ведома ничего не проворачивают. Если не хочу выходить не в свою смену - не заставляют. Ищут другого сотрудника, который будет согласен. Без принудиловки. По выходным не трогают меня обычно. Так что этим работа хороша. Дополнительно - работа с людьми в оочень комфортной среде. Не заставляют стоять весь день на ногах. Ценят сотрудников. Начальник хороший.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы