Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
1.Тяжелый физический труд. Ты будешь таскать с собой все оборудование инструменты, расходники в рюкзаке и большом пакете , иногда еще сверлить дырку для завода кабеля. это примерно 15-25 кг зависит от кол-ва заявок. 2.Заявки на вечерний интервал. Есть заявки на интервал с 20 по 22 а еще бывает что их несколько и работаешь с 9 до 22 5\2. И да смена начинается с 10 но приходишь ты в 9 3.Онлайн назначение заявок. До 18 могут назначить ремонт и до 15 подключение, то есть свой день ты планировать никак не можешь, например могут назначить замену приставки в 18 и если нет нужного оборудования - достаешь из жопы, хорошо что она хорошо разработана. 4. Насекомые \ животные\ окружение Летом в подвалах 50% случаев будут блохи, так - же встречаются крысы, тараканы, дохлые коты, комары, пауки, паутина, много паутины. Подвалы часто бывают подзатоплены канализацией. Чердаки засраны голубями, все против вас. 5. Заработок Новичок без навыков много не заработает. Обычно стажеры зависают на заявках по несколько часов. У опытных сотрудников получается от 70 -150 зависит есть ли у вас машина, района где работаешь и продаж 6.Продажи Помимо основной работы монтажником появилась работа продажника - это привлечение на подключение интернета. От продаж напрямую зависит твой заработок и расчитывается он по коэфиценту. поработал месяц без продаж твою зп умножают на 0.890. Сделал одну коэф 1. Две 1.11. Три 1.22 и тд. 7.Командировки Забудь про работу рядом с домом на своем районе - тебя могут послать работать на другой участок в хуево кукуево и дополнительно это никак не оплачивается. Резюмирую мы получаем каторгу 9-22 5\2. Тяжелого физического труда разъездного характера без компенсации проезда без праздников без соц пакета. У компании большая текучка, работать уже тупо некому, старые сотрудники уходят новые не задерживаются, руководству просто похуй, как либо повышать условия труда они не собираются. И кстати не ведитесь на хвалебные отзывы потому что они фейковые. Можно заработать но какой ценой? Ценой всего.
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.11.2025
Уровень заработной платы, ДМС для сотрудников. Стабильная организация, хороший старт для новичков и не только.
28.11.2025
Улучшить нужно все! Ползать по низким чердакам или затопленным подвалам Вам предлагают за сдельную работу. Тебе накидывают заявку, которую не могут сделать уже год, а то и больше. Про нее все знают(от руководства до обычных сотрудников) но все равно кидают эту заявку. Оплата сдельная. Грязный, потный приходишь домой. Что показывают на обучении- это все хорошо. Но на обучении ничего не говорят про такие подвалы и чердаки которые я описал выше. Если бы мне что-то нравилось, то я бы написал. Но, увы, ничего не понравилось
27.08.2025
Коммуникацию между сотрудниками Синхронизацию целей и задач между дирекциями согласно стратегии Компании Свобода в принятии решений Комфортные условия труда Возможность профессионального развития
18.08.2025
Поднять уровень заработной платы Свобода в выборе рабочего графике,стабильная выплата заработной платы без задержек
13.08.2025
Можно было улучшить заработную плату. Сделать работу удаленной Отличное руководство. Хороший коллектив. Заработную плату выплачивали без задержек.
22.06.2025
Отстаивать отдых и отпуск. И не определенное время работы. И бывают не оплачиваемые действия, так сказать на благо участка Коллектив и работа, и слаженность участка во вот отдых надо отстоять
Помогите составить детальное представление о работе в компании НВБС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.06.2023
Зарплату вообще никому не выплачивают ни штатным работникам, ни подрядчикам.
02.07.2024
Для меня, наверное, самым важным было - наличие гибкого графика. По семейным обстоятельствам приходится периодически отлучаться. Сразу на собеседовании об этом сказал, все обговорили. Сейчас заранее предупреждаю РГ, проблем с этим нет совсем. ЗП, конечно, не такая большая, как у тех, кто работает полный день, но для подработки очень достойно. Компанию рекомендую.
17.06.2025
Работаю в компании 3 года. Одно из лучших мест. Компания предоставляет возможности для обучения и повышения квалификации. Коллектив очень дружелюбный и поддерживающий. Новые проекты не дают скучать и стоять на месте.
25.07.2024
Мне понравилось, как Дана сделала свою работу. Я обращалась по поводу алкоголизма мужа, и Дана оказалась профессионалом в своем деле, внимательным, аккуратным и быстрым.
10.07.2024
Сборище хамов и самодур, которые бегают и орут матом пример Анус Бахтадзе. Тут вы деньги получите в лучшем случае через 1.5-2 месяца работы
25.10.2023
Хотелось бы, чтобы зарплата была повыше. И чтобы отпуск сделали оплачиваемым
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы