Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Медиа-Холдинг
Уфа
Комментарий
Ужасная демотивация, у людей из зп вычитают иногда нереальные суммы. Владелец компании совершенно не уважает сотрудников(менеджеров в частности)
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Медиа-Холдинг
15.01.2025
Было бы идеально, если бы был служебный транспорт. Мне не удобно добираться. Работаю у них уже третий год и отмечу, что за это время серьезных претензий у меня не было. Хорошая зарплата и выплачивают по графику. Есть кухня, адекватное начальство, добротный коллектив.
Работник
02.01.2025
Расположение главного офиса в Уфе в центре города дает о себе знать. Если бы была своя парковка, это было бы идеально Устроился сюда больше 4 лет назад программистом 1С. Компания, действительно, ориентирована на людей. Для работы в офисе есть все удобства — кухня, кофе, несколько переговорных комнат для созвонов и совещаний. Управленческий состав заинтересован в развитии и благополучии своих сотрудников — проводятся обучающие мероприятия, все время идет работа над улучшениями условий труда. А самое главное, что здесь работают прекрасные люди, с которыми ты не только решаешь рабочие задачи, но и просто отлично проводишь время на работе.
Работник
06.12.2024
Служебный транспорт, бесплатные снеки в офисе, можно организовывать развлекательные мероприятия для сотрудников и их деток Пришла в компанию менеджером по бронированию, прошла обучение и осталось здесь надолго. Больше всего нравится то, что мы как одна команда. Работа отлажена, программа настроена. Зарплату вовремя платят. Могу путешествовать в разные страны в свой отпуск. Руководство ценит тех, кто старается. Это приятно.
Работник
25.11.2024
Можно было бы сделать побольше корпоративных мероприятий на разные темы. Чтоб коллеги узнавали друг друга с разных сторон, чтоб сплотились еще больше, тренинги на взаимодействие например Питание прекрасное, шикарные виды Павловского водохранилища при работе очень помогали. Коллектив хороший, сплоченный.
Работник
25.11.2024
Работаю на базе отдыха администратором, очень хороший и отзывчивый коллектив) Корпоративное питание, организовывают автобус до места работы, нравятся перспективы карьерного роста - пришла обычным администратором, в течении года повысили до главного администратора гостиницы
Работник
16.08.2024
Заработную плату. Индексации заработной платы Добропорядочность. Ответственность. Оплата труда в срок без задержек.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Медиа-Холдинг
Помогите составить детальное представление о работе в компании Медиа-Холдинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.12.2025
Компания так себе, очень слабая мотивация, одни нецелевые лиды и автоответчики, хамят и грубят операторам. Плохой руководитель в лице Марины Леонтьевой и ее подобных наставниц-Греку Алены, Кристины Чорич, еще взяли зачем то третью Дашу, которая оператором в компании проработала всего пару дней. Сами делайте выводы какое там руководство-высокомерное, давящее, жадное, не ценящее сотрудников. Любят только подлиз и приближенных родственников операторов, которым постоянно начисляют бонусы и всегда у них есть лиды. Остальные нелюди! Еще там работает оператор С. которая в наглую забирает лиды других операторов с Яндекса и переводит на застройщиков. Мало того, что отдали у других операторов подбор и весь колл центр как будто обязан пахать на эту С. Крч ребята, вас могут просто удалить с группы если вы поделитесь своим мнением, попросите повышение зп или просто потому что у кого-то личная неприязнь. Там нет роста и делать там нечего. Самая стремная и колхозная срм которая только есть в 21в.
Работник
06.08.2024
На территории есть спорт зал с очень привлекательными ценами, но не это главное. Я в полном восторге, что по согласованию с руководителем, я могу в обеденный перерыв позаниматься. Регулярно сотрудникам предлагаются скидки. Можно после работы или до работы позаниматься. Мне как человеку, который следит за здоровьем, это очень важно!
Сотрудник
09.10.2024
Устроилась в компанию «Союзспецодежда» из другой сферы, удалось быстро адаптироваться благодаря отличному обучению и помощи коллектива. Хорошее расположение добираться до работы удобно. Условия для работы и отдыха хорошие, есть зона где можно разогреть еду и попить чай или кофе. Выплаты от зарплаты до отпускных своевременные.
Менеджер по продажам
19.08.2024
Второй год работаю техником аварийной службы. Меня все устраивает. С первого дня оформили официально, зарплату платят в срок. Никогда никаких задержек. Коллектив у нас отличный всегда друг другу помогаем если какие-то косяки выручаем. По начальству-адекватное, всгда можно договориться прийти к компромиссу. Работодателя рекомендую.
Работник
20.01.2025
Когда искал работу, для меня были важны хорошая зарплата, возможность подработок и удобное расположение - здесь все это нашел. Оплата стабильная, задачи понятные, а магазин рядом с домом, что экономит время. Коллектив дружный, всегда поддержат и помогут, что очень ценно. Приятным бонусом стали скидки для сотрудников, это действительно забота о персонале. Есть возможности для продвижения по работе. Считаю, что очень правильно давать шанс тем сотрудникам, которые стараются.
Старший продавец-консультант
01.07.2024
Работаю старшим оператором склада, начинала с простого оператора.Прозрачная оплата, простые задачи, работать можно условия комфортные.
Старший оператор склада
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы