Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Ваш день
Кострома
Комментарий
Нет доставки работников транспортом от предприятия. Хотелось бы получать компенсацию за питание. Работы много, есть возможность переработки, переработки оплачиваются вдвойне, есть и доплаты за стаж, за эффективность, ученические. Если научишься быстро и правильно шить мебельные чехлы, можно выйти на очень неплохой доход. Есть столовая, проводятся детские праздники.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Ваш день
22.11.2024
Коммуникация между руководством Выбор рабочего графика,близость к дому,заработная плата,коллектив
Работник
03.11.2024
Ввести планирование. Постоянное развитие компании, новый ассортимент изделий. Отличный коллектив.
Работник
07.06.2024
HR девушка некомпетентная. Первый раз позвала на собеседование на вакансию, где указано без опыта принимаем (оператор станка чпу). Отказ из-за отсутствия опыта, смешно , да?) Второй раз позвала на собеседование-отказ, т.к. незначительные ограничения по здоровью, о которых я говорил на 1 собе6се. Из-за них отказывался от других мест работы, которые потерял, как и деньги на такси до пром зоны. Если вам не жалко своего времени- можете пособеседоваться.
Работник
12.04.2024
Отношение руководства к подчиненным, разработать план работы. Коллектив, отапливаемое помещение, недалеко от дома, удобная столовая
Работник
06.02.2024
Укомплектовать всё участки необходимым количеством сотрудников для эффективного поточного производства. Чтобы не было завалов и простоев. Комфортные условия работы. Обеспечение всём необходимым. Столовая на территории предприятия. Зарплатой вовремя. Отпуск, страховка. Адекватное руководство. Ученические выплаты и коэффициенты, которые позволят комфортно войти в профессию. Престиж компании: производим качественную мебель премиум класса, разработанную итальянским дизайнером Джованни Лэлла, который работает здесь же на фабрике. Работаем на современном оборудовании. Всë по последнему слову техники. Ученические коэффициенты: в первый месяц составляет 2,4 + ученические доплаты на период стажировки.
Работник
04.12.2023
Бесплатное питание. Было когда компенсировали 50% до пандемии. Сейчас хочется чтобы вернули это, или совсем сделали бесплатно. Могут научить всему на месте. Раньше, когда только пришел, учили мастера, передавали навыки напрямую и пока научишься - денег много не заработаешь. Сейчас новичкам лучше. 5 месяцев платят ученические премии. Они сразу получают как мы. Поэтому стало лучше. Еще и сверху сделку накинут. Зато всегда работа есть. Ни разу не было чтобы задержали или расценки пересмотрели после работы. В любой день можешь понять сколько заработал.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Ваш день
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ваш день. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.07.2025
Зарплата достойная, отпускные, больничные. Есть возможность карьерного роста. Но пока о нем не думаю, работаю полгода и понятное дело еще рано о чем либо говорить. В любом случае это стабильное место работы с хорошей оплатой труда. Столько не заработать на стройке или грузчиком я вряд ли смогу.
Багажист
21.08.2024
Не верьте не слову отзывов, это явный заказной контент. Массовые собеседования на стульях в общем коридоре заставляют заполнять анкеты ответы на вопросы которых явно есть в резюме. Во время заполнения предлагают не отходя от кассы стать спонсором каких то детей. Есть время лишнее - сходите, посмотрите на лохотрон из 90х
Менеджер по развитию
23.06.2025
Вахта прошла отлично, остался доволен и поеду снова. Ездил монтажником. Жилье хорошее я бы даже сказал комфортабельное. вчетвером мы жили в двухкомнатной квартире. Удобства все есть. и покушать и постирать. Питание нормальное, не огонь, но лучше большинства других вахт. Зарплату как обещали выплотили в срок.
Монтажник
20.04.2025
Проблем в коллективе у меня не было. Может быть, я начала не с самого главного, но если честно для меня это не менее главное чем ЗП. Так как есть уже опыт работы в не очень дружелюбном коллективе, и перспектива проводить большую часть жизни среди негатива меня не прельщает ни за какие деньги. Здесь я этого не обнаружила с самого начала. И рада что не обманулась. Зарплата хорошая, платится вовремя. Рабочие задачи адекватные, есть возможность их обсудить, получить совет - не только поначалу, но и потом. Есть обучение.
Работник
25.08.2023
Проработала в компании полгода. График скользящий 5\2, но меня вполне устраивает. ЗП платят без задержек, как и полагается дважды в месяц. Работаем на удаленке, что подходит лично мне. Коллеги хорошие, руководители отличные.
Работник
02.04.2024
Андрей сергеевич я на гис2 смотрю Копылов плоссовый глушитель изобрел а чо не из картона в Китае машина вышла вся из него щас скажу морда как у БМВ жопа как у порша 911 сам как внедорожник ху ху х*етаз называеться он в Москве в столб вошел колеса до Тольятти до летели
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы