Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Много бюрократизации. Для решения любого вопроса-нужно писать служебные записки, потом напоминать о них.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
08.08.2025
Логистика просто на нуле,и поменять менеджеров , которые не могут наладить работу .
25.07.2025
Условия труда, а так же уровень заработной платы Своевременные выплаты, официальное трудоустройство и полный соцпакет
24.07.2025
ввести компенсацию питания или сделать свою столовую на территории компании Удобный график работы. Своевременная выплата заработной платы. Дружный коллектив. Возможность расти и развиваться в профессиональном направлении. Система наставничества.
23.07.2025
Много бюрократизации. Для решения любого вопроса-нужно писать служебные записки, потом напоминать о них. Стабильная заработная плата 2 раза в месяц. Оклад и премиальная часть.
21.07.2025
добавить социальные гарантии: путевки в летние лагеря детям, дмс, частичная оплата путевки в спортзал условия труда, удобное расположение, отношение руководства, возможность профессионального развития
20.07.2025
Обещают одно, платят другое. Зарплата смехотворная, условий для отдыха нет. В аптеках огромная текучка, понятное дело никто не захочет за эти копейки выполнять такой объем работы. Просрочку нужно будет выкупать за свои деньги Своевременные выплаты, близость к дому. На этом можно закончить
Помогите составить детальное представление о работе в компании Краснодарзооветснаб. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.06.2023
Работаю в Колл-центре данной компании. Зарплату платят в "черную". Людей берут с иностранными акцентами, это вообще какой-то кошмар, налоги не платят, спокойно могут уволить в один день без ответа и привет ( при мне четверых так выгнали ). И кстати, о зарплате... Вы не получите столько сколько заработали по их мотивации. Пойду писать на них жалобу в налоговую, пусть закрывают этот отдел, а то беспределят.
25.07.2025
В компании нравится: обучение, оно структурированное и понятное, что помогает быстрее пройти период адаптации и менее стрессово влиться в работу; коллектив всегда от него ощущаю поддержку и человеческую, и рабоче-профессиональную; соблюдение графика по выплатам зп; соблюдение кзот в плане отпусков и больничных; что можно сделать карьеру и корпоративная жизнь.
10.07.2024
Лохотрон под названием МЭП - проект ищет лохов для работы без денег. Руководители Будная и Чапурин этой шарашки в черных списках давно и надолго. Не ходите сюда на собеседования офисы лохотроны на Павелецкой и Дубровке
26.12.2025
Минусы тоже есть, но они не существенны. Планирую продолжать здесь работать еще долго, и в будущем надеюсь на карьерный рост. Мне нравится работать в этой компании менеджером. У нас современный комфортабельный офис, в котором есть все необходимое. Коллектив у нас хороший, и руководитель четко ставит задачи. Заработную плату выплачивают всегда вовремя.
02.07.2025
Питание, организация спортивного зала, культурные мероприятия. Удобное расположение, умеренная нагрузка, хороший коллектив.
18.04.2024
Достойная оплата труда, хороший коллектив, комфортные условия труда, корпоративные ценности, коллективное единство.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы