Ссылка скопирована
Работник написал отзыв о работе в компании Русская Платина
Москва
Комментарий
Не платится бонус (в принципе, просто так) Корпоративная культура на уровне 90-Х Крайне слабая новая команда Нет корпоративных мероприятий Полное отсутствие какой-либо социалки (руководство считает, что это блажь)
Другие отзывы сотрудников компании Русская Платина
20.02.2024
Редко встретишь сотрудников, которые не умеют проводить собеседования, не умеют вести диалог и даже не умеют внимательно слушать, что говорит собеседник. После общения с такими сотрудниками чувствуешь, как они ненавидят свою работу. В "Платине" это начальник отдела, как ни странно, подбора и адаптации Марина Горшкова. Должность и имя-фамилия сотрудницы есть в открытых источниках. Компания идёт на большие репутационные риски, допуская таких людей к подбору персонала.
Работник
21.12.2023
На первый взгляд серьезная фирма (нет). Направил резюме на вакансию. Со мной связалась hr Анисимова Оксана. Бла бла, интересное резюме и все очень здорово. Сориентирую вас по встрече с руководителем в бл.время. Проходит неделя - тишина. Ну ок, закрутилась девочка, эабыла. Пишу ей на почту, что там насч встречи? Пишет ответ, дословно: "Руководитель сориентировал, что завтра будет обратная связь. Я Вам сразу напишу или позвоню." Проходит и завтра и послезавтра, и еще 2 недели, результат - тишина.. Простой вопрос, зачем обещать то что не будет выполнено? Если такое отношение на этапе отбора, чего ждать в дальнейшем.
Работник
25.08.2023
Отличный коллектив, хорошее оснащение оборудованием. Нет повышения зп и не оплатили обещанную премию в размере 20℅ от годового дохода.
Работник
04.06.2023
Поставить компетентное руководство. Задержка ЗП. Не выплата бонуса. Больничный без доплаты до средней ЗП
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Русская Платина
Помогите составить детальное представление о работе в компании Русская Платина. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2024
Университет находится недалеко от моего дома. У нас замечательный коллектив и прекрасные руководители. Часто проводятся интересные мероприятия и конференции. Уважительное отношение к сотрудникам. Но есть вещи, которые можно улучшить. Из минусов - довольно низка зарплата и высокая нагрузка. К сожалению, в таких организациях этот вопрос не решается.
Работник
05.06.2025
Хорошая компания и работа сама отличная, всегда в движении. Темболее, что оплачивают: мобильную связь, проездной выдают. Доставка есть всегда в любую погоду и сезон, так что без работы не сижу. За всегда зп своевременная задержек не было.
Пеший курьер
17.06.2025
Работаю в Корпорации уже достаточно долго, 5 с небольшим лет, начинал с позиции менеджера по продажам, сейчас являюсь руководителем отдела продаж, для того чтобы расти компания дает все: если есть желание и результат - тебе открыты двери для последующего роста, отлично выстроена система наставничества и обучения. Руководитель вместе с учебным центром готовит ИПР, по выполнению которого ты сам выходишь на руководящую позицию. За это благодарен Синергии
Руководитель
18.06.2024
Честный работодатель, работа нормальная. График работы 3/3, выплаты 2 раза в месяц без задержек. Коллектив отличный, с руководством без нервов.
Кладовщик
04.07.2024
Попала на развод от мошенницы гадалки Милы, корю теперь сюда почему не прочитала отзывы о ней и не думала своей головой, попала на 60 тысяч рублей
Клиент
06.02.2025
Хороший коллектив, все придут на помощь, приятно общаться с коллегами, понимающее руководство. Премии каждый месяц после испытательного срока, своевременно перечисляют ЗП, в компании можно развиваться. Все устроившиеся сотрудники проходят грамотно и удобно построенное обучение, начиная от пользования базовыми программами , заканчивая специализированными программами (1С). Удобный график, можно выбрать, в какое время комфортнее работать (либо 8-17, либо 9-18).
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы