Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПенза
Комментарий
1. Серая зп,и при увольнении вам выплатят топольком официалку,в том числе неотгуленный отпуск.2. Когда нет работы,а сейчас ее нет,отправляют домой за свой счёт,работать останутся только старожилы.3. Если попал в цех третий то ты повышение получишь если только переспишь с [Н.]она брошенка,и сами понимаете отрывается.4. Собственник раньше был нормальный мужик,теперь как не поздравление так речь заходит о том что у него много денег,к чему это хз.5. За любой твой брак наказывают рублем плюс штраф
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.07.2025
Контроль руководства Хороший работодатель, отличные условия , современное оборудование
18.07.2023
Нанимают людей,но только первые номера и старички будут получать сливки.В производстве вам зп будет давать управляющий или его подчинённый типа мастера.В третьем цехе [Н.] (не до вые баба) которая гробит всех и любит подлизывать вовке. Не зря с ней другие управляющие не общаются и называют ее второй женой.Новичкам тут денег много не видать.Из всех фабрик Пензы,эта наверное самая стремная в плане выплат,если вы третья бригада новая,то и сокращать вас будут первой.Весь брак даже старичков тоже повесят на вас.В общем так себе удовольствие.
29.10.2022
Достоинства Работа в теплеНедостатки Всегда, рано или поздно будут проблемы с зарплатой.
23.10.2022
В этой компании рано или поздно обязательно возникнут проблемы с выплатой зарплаты.
04.07.2022
Достоинства Нет норм по работе.Более менее приличный коллектив, зависит от сменыНедостатки 1. Серая зп, и при увольнении вам выплатят топольком официалку, в том числе неотгуленный отпуск. 2. Когда нет работы, а сейчас ее нет, отправляют домой за свой счёт, работать останутся только старожилы.3. Если попал в цех третий то ты повышение получишь если только переспишь с Наташкой, она брошенка, и сами понимаете отрывается.4. Собственник раньше был нормальный мужик, теперь как не поздравление так речь заходит о том что у него много денег, к чему это хз.5. За любой твой брак наказывают рублем плюс штраф
09.06.2022
Достоинства Зп выплачивается вовремя.Недостатки Платят премию и эту же премию лишают. Мутные дела с зп. Не стабильная компания. Не стоит связываться с ними. Особенно начальник Репина ищет выгоду лишь для себя.
Помогите составить детальное представление о работе в компании SV-Мебель. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2025
Я работала на этом предприятии в 2022 году и коллектив там был прекрасный. Все дружные и работоспособные. Работа мне нравилась и все было бы прекрасно, если бы не руководство этого предприятия . Первое о чем хочется написать, это неуважение к сотрудникам. Руководство позволяет повышать голос , хлопать дверьми. Если ему надо ,чтобы цех сиял убираются все и прессовщик, и инженер. Не успели сдать заказ по ошибке руководителя- виноваты сотрудники , если работы нет, бери отпуск за свой счёт. Постоянно нарушают трудовой договор . Людей на этом предприятии не ценят, за год, который я там работала, ушло много хороших специалистов. Кто- то уходил сам , кого-то вынуждали уходить. В завершение своего отзыва я хочу сказать, терпения и удачи тем работникам, кто там еще остался .
23.03.2025
Задачи ставятся хаотично, оцениваются по настроению руководителя. Зарплату задерживают, при увольнении рассчитывают из минимума (в договоре прописан мрот). Уволить могут одним днем без объяснения причин. За опоздания, за просроченные задачи штрафуют. Текучка бешеная, работать здесь не рекомендую.
08.06.2024
Работаю на должности методиста. Всегда много проектов, если честно такого количества нигде не видела, а это моя далеко не первая работа. Плюс, в компании используются современные технологии и инструменты. Минус, иногда не хватает времени на отдых, из-за большого кол-ва задач, но результаты того стоят.
25.08.2023
Друг работает в данной компании и по его рекомендации пробовал пройти собеседование, но к сожалению не прошёл, из-за отсутствия опыта именно в продажах В2В Было несколько этапов, в том числе с директором Романом (отчество не помню) Набирают сильную команду, дают возможность заработать . Желаю компании процветания.
19.02.2023
Вся компания на протяжении всех лет с её основания - это мыльный пузырь с непонятными непрозрачными процессами, а лысое непонятное чморито – это абсолютно больной на голову с поехавшей кукушкой быдляк с бизнес понятиями из 90-х. Текучка кадров просто феноменальная (95% в год). Зарплаты гораздо ниже рынка и существенно. Не меняется там годами только костяк «из своих» людей (айти директор, некоторые продакт менеджеры, некоторые особи отдела продаж, а также блаженная на всю голову hrd, которой плевать на всё, особенно на ТК РФ и естественно на сотрудников). Вся компания - это размытый мыльный пузырь с 2017 года, который не приносит прибыли вообще, в котором бесконечно пудрится мозг, и унижают сотрудников, чтобы на время приглушить бдительность хотя бы новых сотрудников, в которой не работает ни один из продуктов, вообще ни один. Совет один и всем - не связываться с компанией.
19.04.2024
Плюсы: стабильная компания, высокая заработная плата, отличные условия для развития, современный офис, оплата ДМС. Минусы: работа с клиентами неплохо уматывает, нужно уметь хорошо расслабляться
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы