Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОрел
Комментарий
Я полностью доволен своей работой. У нас отличное руководство и замечательный коллектив.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.11.2025
поставить цель - войти в рейтинг лучших работодателей РФ, проведя levelUP системы мотивации и как следствие следование парадигме "лучший труд - лучшая оплата труда". Стабильность, хороший коллектив, комфортный офис, возможность удалёнки
29.11.2025
В целом, все неплохо, работать можно, особенно, если Вы трудоголик)) Отличное место работы для местных жителей, для иногородних компенсируется доходом выше рынка
25.11.2025
Работодатель создает благоприятные условия для профессионального роста и развития сотрудников. Коллектив дружелюбный, руководство внимательное и поддерживает инициативы работников.
20.11.2025
Все хорошо, плохих моментов в работе нет. Единственное, 1 с редко медленно работает Белая компания, ДМС, угощения за счет компании. Высокая мотивация труда.
17.11.2025
Я бы не менял ничего, все отлично работает. Меня полностью всё устраивает в компании. Я работаю в компании уже несколько месяцев и хочу отметить прекрасные условия для развития. Благодаря доступу к обучающим платформам компании, мне удалось значительно повысить свои навыки. Я прошёл несколько курсов, которые были очень полезны для моей профессиональной деятельности. Наличие таких возможностей делает работу не только интересной, но и способствует личностному росту. Рекомендую данную компанию всем, кто хочет развиваться!
09.11.2025
Освещение и подъезд к складскому комплексу. Корпоративные мероприятия Близость к дому, график работы, корпоративный транспорт, отличный коллектив
Помогите составить детальное представление о работе в компании ОПУС, группа компаний. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Коллеги, график работы, близость к дому, зона отдыха, обеда и рабочее место
08.11.2024
Работаю на небольшом складе при магазине, склад теплый, чистый. Зп в срок на карту. Есть комната для приема пищи, выдают униформу. К праздникам всегда подарки, если есть дети им тоже подарки. График удобный 3/3.
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ .
17.07.2024
Да, я тоже видела разоблачение у нее в блоге. Получается, негативные отзывы пишут не клиенты и даже не конкуренты, а тупо мошенники. Это бич нашего времени. Сил Дане, с ней армия ее поклонников!
19.11.2025
Когда устраивалась, мне казалось, что будет сложно работать в коллективе, и подстроится под внутренний распорядок компании. Так как после рождения ребенка я работала на удалёнке . Однако коллектив большой, все такие разные, но обстановка вполне дружелюбная. Приняли хорошо. Прошла обучение. Руководство объективное, может быть и лояльным, когда видит потенциал. В общем работаю здесь оператором уже второй год и очень довольна. Ценю график, зарплату с премиями, а также нашу офисную рутину.
19.11.2023
Руководству компании без разницы, что в стране идет повышение цен. Зарплату уже сто лет не индексировали.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы